Mfa Medizinischer Fachangestellter

Kamp-Lintfort, Deutschland — St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort GmbH

Wir stellen uns vor

Das St. Bernhard-Hospital in Kamp-Lintfort ist eine Einrichtung der St. Franziskus Stiftung Münster. Als eine von drei Kliniken in der Region Rheinland gehört das St. Bernhard-Hospital somit zur größten katholischen Krankenhausgruppe Nordwestdeutschlands. Wir sind ein Akutkrankenhaus mit den Schwerpunkten Orthopädie (Konservativ und Chirurgisch), Kardiologie, Gastroenterologie, Dermatologie, Radiologie, Anästhesie sowie Allgemein-, Unfall
- und Gefäßchirurgie.

Das Haus verfügt über 356 Betten in zehn Fachkliniken und ist zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015 und proCum Cert (konfessionelle Zertifizierungsgesellschaft). Rund 850 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter betreuen und behandeln jährlich rund 15.000 stationäre und 30.000 ambulante Patienten. Der Pflegedienst arbeitet im System der „Primären Pflege“, hier hat jeder Patient seine feste pflegerische Bezugsperson.

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- das Richten der Medikamente, das dazugehörige Bestellwesen sowie die Kontrolle der Lagerhaltung
- Assistenz bei der Grund
- und vor allem Behandlungspflege von Patienten
- Telefonservice und Organisation im Rahmen des Behandlungsprozesses
- Pflege von patientenbezogenen Daten
- Ansprechpartner*in für Patient*innen, Besucher*innen und Mitarbeiter*innen
- Multiprofessionelle Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen

Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- abgeschlossene Berufsausbildung als Med. Fachangestellte mit PC-Kenntnisseneine
- hohe Kommunikationskompetenz mit der Fähigkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- die Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team
- gute EDV-Kenntnisse
- die Identifikation mit unseren christlichen Unternehmenswerten

Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- eine anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten Team
- einen vielseitigen und interessanten Arbeitsplatz
- eine gezielte Einarbeitung, unterstützt durch ein Einarbeitungskonzept sowie Informationstage für neue Mitarbeiter*innen
- einen kooperativen Führungsstil
- exzellente interne und externe Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit E-Learning-Angeboten
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- das besondere Arbeitsklima eines konfessionellen Arbeitgebers mit einem wohlwollenden Miteinander, Respekt und Anerkennung
- betriebliches Gesundheitsmanagement mit persönlichem Gesundheitskonto
- eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit den üblichen Sozialleistungen
- Dienstkleidung wird bereitgestellt
- Jobradleasing

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn
- Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.Perspektiven
- Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs
- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.Fort
- und Weiterbildung
- Sie profitieren von hervorragenden Fort
- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.Faire Bezahlung
- Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben Urlaubs
- und Weihnachtsgeld auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen
- und Erwerbsminderungsversorgung.30 Tage Urlaub plus
- Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.Spirituelle Auszeit
- Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer ArbeitszeitKontakt Rückfragen? Jederzeit gern. Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unsere Pflegedirektion unter der Telefon-Nr. 02842/70-8286. Job-Details Job-Detail Wert Einstiegszeitpunkt: Ab sofort Einstiegslevel: Festanstellung ohne Leitung Beschäftigungsart: Unbefristet Arbeitszeitmodell: Voll
- oder Teilzeit Wochenstunden: 38.50 Jobkategorie: Medizinisch-Technische Berufe Einsatzbereich: MFA - Medizinischer Fachangestellter Job-ID: 1872P1577