Personalreferent Lufthansa

**Ganz gleich ob luftfahrterfahrener Profi, motivierter Berufsanfänger oder Quereinsteiger**:
In der AviationPowerGroup finden Sie vielfältige Karrierechancen in allen Bereichen der Luftfahrtindustrie.
Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihr Know-how und Ihre Leidenschaft gezielt einzubringen und sich bei uns kontinuierlich weiterzuentwickeln.

**Personalreferent Lufthansa (m/w/divers)**
in Frankfurt

**Ihre Aufgaben**:
Tätigkeit als Personalreferent bei der Lufthansa mit folgenden Aufgabenschwerpunkten (m/w/divers):

- Beratung der Führungskraft zu allen arbeitsrechtlichen (kollektiv/individual) Themen
- Durchführung von Mitbestimmungsprozessen für den betreuten Bereich
- Beratung der Führungskraft hinsichtlich der individuellen Karriere
- und Entwicklungsplanung ihrer Mitarbeitenden beispielsweise im Rahmen von Talent Konferenzen
- Gestaltung und Steuerung von Besetzungsprozessen von der Definition der Sourcingkanäle über das Auswahlverfahren und die Vertragsgestaltung bis hin zur Sicherstellung des Onboardings
- Analyse und Aufbereitung arbeitsrechtlicher Fragestellungen und Einzelfälle
- betriebliches Eingliederungsmanagement
- Initiierung und Umsetzung von Projekten zu personalpolitischen Themen und Prozessoptimierung

**Folgende Voraussetzungen bringen Sie idealerweise mit**:

- abgeschossenes Studium in Betriebswirtschaft, bevorzugt mit Schwerpunkt Personalwesen, in Rechtswissenschaften oder gleichwertige Fähigkeiten und Kenntnisse (m/w/divers)
- aktuelle Berufserfahrungen als Personalreferent (m/w/divers)
- Kenntnisse des Arbeits-/Betriebsverfassungsrechts, sowie im operativen Personalmanagement sind von Vorteil
- gute EDV-Anwenderkenntnisse
- sicheres und gewandtes Auftreten auf allen Hierarchieebenen
- ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
- gutes sprachliches Ausdrucks
- und präzises Darstellungsvermögen, Argumentations
- und Verhandlungsgeschick
- hohes Einfühlungsvermögen und Geschick im Umgang mit Menschen
- ausgeprägte Kompetenz und Bereitschaft in Hinblick auf Teamarbeit
- sehr gutes Kontakt
- und Kooperationsverhalten

**Wir bieten Ihnen**:

- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen tariflich fest vereinbarten Regelungen
- Zahlung von Zuschlägen und Sonderprämien
- Freizeitausgleich für geleistete Überstunden
- bis zu 30 Tage Urlaub
- kontinuierliche Weiterbildungs
- und Qualifizierungsmöglichkeiten
- intensive Mitarbeiterbetreuung
- Jetzt bewerben

**Ihr Ansprechpartner: Katrin Thiele.** Bei allen Fragen zu dieser Stellenausschreibung rufen Sie mich gerne an unter +49 176 11386142