Teamleitung Personal

43.000 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten - das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In
- und Ausland an.
Im Personaldezernat der Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
Teamleitung Personal
zu besetzen. Angeboten wird eine unbefristete Teilzeitstelle (50%). Die Eingruppierung ist bis zur Entgeltgruppe 10 bzw. Besoldungsgruppe A11 möglich.
**Ihre Aufgaben**:

- Umfassende Bearbeitung aller Personalangelegenheiten der wissenschaftlichen Beschäftigten und der Hilfskräfte von der Einstellung bis zu deren Ausscheiden
- Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Auslegung und Anwendung relevanter Gesetze und Rechtsprechung
- Fachliche Anleitung von derzeit zwei Mitarbeiter*innen
- Weiterentwicklung und Optimierung der aktuellen HR-Prozesse

**Unsere Erwartungen**:

- Einschlägiges Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Personal, Verwaltungsfachwirt oder eine Befähigung für die Laufbahn des gehobenen nichttechnischen Dienstes (Laufbahngruppe 2.1)
- Erste Berufserfahrung in der Personalarbeit ist von Vorteil
- Fachwissen und Erfahrungen in der Auslegung und Anwendung einschlägiger Gesetze und Rechtsprechung
- Erste Erfahrungen im Umgang mit SAP-HCM sind von Vorteil
- Fähigkeit, kleine Teams fachlich anzuleiten; Erfahrung dabei ist wünschenswert
- Konflikt
- und Kommunikationsfähigkeit sowie Teamfähigkeit
- Serviceorientierte, eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise

**Ihr Gewinn**:

- Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt - das sind Werte, die uns wichtig sind.
- Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten - auch von Zuhause aus.
- Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
- Ihre individuelle, passgenaue ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
- Von Aikido bis Zumba - unsere von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
- Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (), einer und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.

Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Ihr Interesse ist geweckt?
Dann bewerben Sie sich bis zum 16.09.2024 über unser Online-Bewerbungsformular.
Verzichten Sie gerne auf ein Foto in den Bewerbungsunterlagen. Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie keine Papierbewerbung einzureichen, sondern unser Bewerbungsportal zu nutzen.
Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an die zuständige Personalreferentin:
Stefanie Böddeker
Dezernat 3.5 - Personalentwicklung
**Tel.**: 0251 - 83 21059
**Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen**: 24330011