Intern Recruiting

bits&birds 4,5 (59 Bewertungen auf ) Intern Recruiting & Operations (M/F/d) - Hamburg Ab sofort gesucht (unbefristet) 40 h pro Woche 600 € pro Monat (verhandelbar) Permanent Homeoffice möglich Wir sind ein Tech-Startup, das aktiv nach Fach - und Führungskräften in Digital und IT sucht und zu diesem Zweck ihre eigene KI-getriebene Software entwickelt und nutzt. Wir sind seit der Gründung im Sommer 2020 fleißig gewachsen und es stehen aufregende Zeiten an, weshalb wir unser Team aus Rockstars um mehr smarte und motivierte Menschen erweitern, mit denen wir gemeinsam in Richtung unserer aller Ziele fliegen. Ready to fly? Your Role Ganz nach dem Motto “No more bad hires” bist du gemeinsam mit unseren Recruiting Spezialisten für die Executive Search in den Bereichen Digital und IT verantwortlich und unterstützt unsere Recruiter & Kunden in jedem, noch so herausfordernden Projekt Entlang des gesamten HR-Prozesses unterstützt du unsere Recruiter (End2End) u.a. bei der Analyse von wichtigen Unternehmensfaktoren im Rahmen des Kunden-Briefings, der aktiven Multikanal-Suche nach geeigneten Kandidaten (Active Sourcing) mittels unserer eigens entwickelten Recruiting-Software sowie der weiterführenden Kommunikation und Betreuung Anhand diverser eignungsdiagnostischer Verfahren (Company Culture Compass©, CAPTain©) analysierst du gemeinsam mit deinem Team fachliche Qualifikation, Verhaltensweisen, Motivation und kulturelles Mindset deiner Kandidaten Als Power-User unserer hauseigenen Software bist du an der Entwicklung der besten HR-SaaS-Lösung beteiligt und gestaltest mit deinen Ideen den Recruitingprozess der Zukunft nachhaltig mit Gemeinsam mit uns knüpfst du erste Kontakte und legst so den Grundstein für dein professionelles Netzwerk aus High-Level Kandidaten Du nimmst an Creative-Sessions mit allen Mitarbeitern teil, um die Company mit deinen Ideen strategisch voranzutreiben Aufgrund unseres datengetriebenen Recruitings befähigst du unsere Kunden dazu, durch höhere Objektivität und den Abbau psychologischer Urteilsfehler, Diversity aktiv zu leben Ohne Personalverantwortung Bereiche Human Resources / Personalwesen Our Offer **Das Wichtigste vorab**: Du kommst nicht aus Hamburg, hast aber Lust auf einen Tapetenwechsel während deines Praktikums? No problemo: Unsere Mitarbeiterwohnung in unmittelbarer Office-Nähe sucht noch eine*n Bewohner*in ;) Als vollwertiges Mitglied unserer Family erlebst du live den Aufbau eines digitalen Startups und gestaltest unsere erste entscheidende Wachstumsphase aktiv mit. Du bist Teil unseres Operation Teams aus dynamischen, engagierten und ultimativ liebenswerten Überzeugungstätern, die alles dafür geben, dass du maximal viel lernst. Keine Sorge: Bei uns musst du dich nicht verbiegen Du arbeitest an spannenden Projekten und bekommst früh Ownership für deine Aufgaben entlang des gesamten Recruitingprozesses Bei erfolgreicher Zusammenarbeit besteht die Übernahmemöglichkeit als Werkstudent Freu dich auf eine dynamische Startup-Atmosphäre Das bedeutet: schnelle Kommunikation - und Entscheidungswege, flache Hierarchien, agiles Chaos, motivierte und engagierte Menschen, viel Spaß bei und nach der Arbeit Wir lieben es beisammen als auch unabhängig von Raum und Zeit zu sein - Arbeitszeit und -ort können wir flexibel gestalten. Lass uns reden **Eine wertschätzende und transparente Feedback-Kultur**: Learning-by-doing und das jeden Tag Wir machen Fehler, geben uns kontinuierlich Feedback und werden so jeden Tag ein bisschen besser Unsere Offices liegen im Herzen von Hamburg, München, Köln und Frankfurt - Berlin is coming soon Du kannst viel "remote" mit uns arbeiten, bist aber auch regelmäßig für einzelne Tage oder hin und wieder wochenweise im Hamburger Office **And last, but not least, the usual stuff**: Obstkorb, Siebträger, Oatly, Tischtennisplatte, PS5, Fritz, Mate, ÖPNV-Zuschuss, JobRad und jede Menge Team-Events und und und... **Aber vor allem**: We practice what we preach Also komm und überzeug dich selbst ;) Bonussystem Faire Vergütung Zusätzliche Urlaubstage Agiles Arbeiten Coaching-Angebote Flache Hierarchien Förderung von Mitarbeiterinitiativen Mehr anzeigen Your Profile Du bist aktuell in einem Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder einem ähnlichen Studiengang eingeschrieben Du magst den täglichen Austausch mit Menschen & liebst die Idee des “Perfect Match” Du hast Interesse an eignungsdiagnostischen Methoden; wir zeigen dir, das CAPTain© noch viel mehr kann, als die Herstellung von Rum : P Du bist begeistert vom Leben in all seinen Facetten, nimmst dich selbst nicht zu ernst und genießt es, deinen eigenen Horizont kontinuierlich zu erweitern Du denkst Dinge neu & anders und machst unseren Recruiting-Prozess jeden Tag ein bisschen besser Du bist hochmotiviert, self-driven und engagiert. Durch deine schnelle Auffassungsgabe sowie serviceorientierte, proaktive und agile Arbeitsweise