Teamleitung Entgeltabrechnung

Als **Teamleiter (m/w/d)** **Entgeltabrechnung** übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Führung eines sechsköpfigen Teams und sorgen für eine korrekte und termingerechte Lohn
- und Gehaltsabrechnung. Ihr Fokus liegt auf der tarifkonformen Entgeltabrechnung, insbesondere mit Bezug auf SOKA-Bau, sowie der Optimierung und Digitalisierung von Abrechnungsprozessen. Sie sind eine kompetente Ansprechperson für Führungskräfte, Mitarbeitende und externe Partner.

Wir suchen **ab sofort,** **Teamleiter Entgeltabrechnung (m/w/d)** an unserem **Standort in Bad Aibling oder Berlin**

**Was ist zu erwarten?**
- Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von sechs Mitarbeitenden
- Sie stellen die korrekte und fristgerechten Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben sicher
- Sie sind spezialisiert auf SOKA-Bau-Themen, wie Meldungen an die Sozialkassen der Bauwirtschaft, Umsetzung von Tarifänderungen (BRTV) und Bearbeitung von Erstattungen und Sozialkassenbeiträgen
- Sie übernehmen die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Themen
- Sie begleiten Betriebsprüfungen durch Finanzbehörden und Sozialversicherungsträger
- Sie übernehmen die Themen Prozessoptimierung und Digitalisierung in der Entgeltabrechnung
- Sie überwachen die Einhaltung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Vorgaben (z. B. Winterbeschäftigungsumlage, SOKA-Vergleichsberechnung, Stundenlohnmodelle)

**Was sorgt für Begeisterung?**
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellter) mit Weiterbildung zum Lohn
- und Gehaltsbuchhalter, oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn
- und Gehaltsabrechnung / Entgelt / Payroll, idealerweise mit erster Führungserfahrung (z. B. als Teamleitung oder in der Projektleitung der Entgeltabrechnung)
- Sie haben fundierte Kenntnisse in der SOKA-Bau-Abrechnung sowie tariflichen Regelungen im Baugewerbe, sowie sehr gute Kenntnisse im Lohnsteuer
- und Sozialversicherungsrecht
- Erfahrungen im Umgang mit Microsoft Business Central (BC) als Abrechnungssystem wünschenswert
- Sie haben Spaß daran mit einem wertschätzenden Führungsstil Ihre Mitarbeitenden weiterzuentwickeln
- Sie setzen Ihr analytisches und strukturiertes Denken zur Optimierung von Prozessen ein
- Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit aus

**Ihre Vorteile bei B&O**

**Top Ausstattung**: An Ihrem ersten Tag werden Sie mit modernster Technik ausgestattet und können von überall arbeiten: mal im Office, mal zu Hause, mal Hybrid.

**Flexible Arbeitszeiten**: Teilen Sie sich Ihre Arbeitstage so ein, wie es für Sie am besten passt.

**Sicherheit**: Eine unbefristete Einstellung in einem krisensicheren Umfeld sowie eine pünktliche Gehaltszahlung zum Ende eines Monats sind für uns selbstverständlich.

**Erholung**: Bei uns genießen Sie 30 Tage Erholungsurlaub und Urlaubsgeld. Für besondere Anlässe genießen Sie zusätzliche freie Tage.

**Wohlfühlen**: Mit unserer flexiblen Arbeitszeitmodellen haben Sie die maximale Freiheit für eine gute Work-Life-Balance. Holen Sie sich Ihren täglichen Ausgleich mit einem JobRad - oder profitiere von unserer Kooperation mit Urban Sports Club & EGYM Wellpass.

**Kindergartenzuschuss**: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns wichtig. Deswegen unterstützen wir Sie monatlich mit einem steuerfreien Betrag in Höhe von 100,00 Euro für Kinderbetreuungseinrichtungen, wie Kindertagesstätten oder Kindergärten.

**Weiterentwicklung**: Mit einem auf Sie zugeschnittenen Entwicklungsplan und regelmäßigen Feedbackgesprächen können Sie sich persönlich und fachlich vollkommen entfalten.

**Noch mehr Benefits**: Neben Ihrer Altersvorsorge und einer Gruppenunfallversicherung können Sie in über 600 Shops vergünstigt einkaufen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zukommen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Empfehlungsprogramm
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenlose Getränke
- Mitarbeiter-Rabatt

Sonderzahlung:

- Urlaubsgeld

Arbeitsort: Zum Teil im Homeoffice in 10117 Berlin