Leitung Der Stadtbibliothek

Die Ruhrfestspielstadt Recklinghausen mit rund 120.000 Einwohner*innen ist das Zentrum für Handel, Dienstleistung, Bildung und Kultur des Kreises Recklinghausen zwischen dem Ruhrgebiet und dem Münsterland, mit besten Verkehrsanbindungen, Wohn-, Erholungs
- und Bildungsmöglichkeiten sowie einer in weiten Teilen erhaltenen Altstadt. Sie bietet ihren Bürger*innen u.a. eine Vielzahl von Weiterbildungseinrichtungen und attraktiven kulturellen Angeboten.

Im Fachbereich Kultur, Wissenschaft und Stadtgeschichte ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt die Stelle der

**Leitung der Stadtbibliothek (m/w/d)**:
zu besetzen.

Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle der Entgeltgruppe 11 mit einer Aufstockung zur Entgeltgruppe 12, bei Feststellung der Qualifikation und Berufserfahrung.

Die Stadtbibliothek ist im Dezember 2018 in neue Räumlichkeiten in der Recklinghäuser Altstadt umgezogen und stellt sich im Sinne des Konzeptes des „Dritten Ortes“ neu auf. Gegenwärtig gehören zur Stadtbibliothek die Hauptstelle in der Altstadt, Augustinessenstr. 3, und die Zweigstelle im Haus der Bildung in Recklinghausen-Süd. An beiden Standorten stehen den Besuchern mehr als 80.000 Medien zur Verfügung.

**Ihr Aufgabenbereich**:
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere
- Fachliche und organisatorische Leitung der Stadtbibliothek
- verantwortliche Sicherstellung eines reibungslosen Servicebetriebs, Bestands
- und Informationsvermittlung
- Verankerung der Bibliothek mit ihren Aufgaben in der Infrastruktur und Community des Quartiers in der Innenstadt und in RE-Süd
- Förderung der Lese
- und Medienkompetenz/Leseförderung
- Konzeptionelle Weiterentwicklung der Bibliothek als Kommunikationsraum
- Öffentlichkeitsarbeit
- Entwicklung von innovativen Veranstaltungsformaten für verschiedene Zielgruppen
- Strategische Weiterentwicklung und Einbindung der Stadtbibliothek als zukunftsfähiges Institut der Kulturstadt Recklinghausen

**Unsere Anforderungen**:
Wir suchen eine fachlich wie menschlich überzeugende sowie engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Studium vorzugsweise als Diplom-Bibliothekar*in oder mit einem vergleichbaren Abschluss eines Studienganges in einem wissenschaftlichen Bereich mit einer entsprechenden Zusatzqualifikation oder einschlägiger Berufserfahrung.

**Unser Angebot**:

- ein sicherer Arbeitsplatz - auch in Krisenzeiten
- eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
- eine flexible Arbeitszeit mit einer 39 Stunden-Woche
- ein interessanter und vielfältiger Aufgabenbereich in einem dynamischen Team
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- weitgehende Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- ein fortschrittliches Betriebliches Gesundheitsmanagement
- die Möglichkeit der teilweisen Ausübung von Homeoffice

Die Stelle ist teilbar, sofern Bewerber*innen zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.

Die Stadtverwaltung Recklinghausen fördert in vielfältiger Hinsicht aktiv die Gleichstellung der Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Personen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

**Fragen zum Stelleninhalt beantwortet Ihnen**:
**im Fachbereich Kultur, Wissenschaft und Stadtgeschichte**

Frau Ehlert-Willert, Fachbereichsleitung, Tel. 02361 / 50-1956

**Fragen zum Ausschreibungsverfahren beantwortet Ihnen**:
**im Fachbereich Personal, Organisation, IT und Betriebliches Gesundheitsmanagement**

Frau Molitor, Personalentwicklung / -marketing, Telefon 02361 / 50-1306

**Der folgende Link führt direkt zu der Stellenausschreibung**:
Mit der Eingabe der Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass vorübergehend erforderliche Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens gespeichert werden. Beachten Sie hierzu auch die Hinweise zum Datenschutz auf der Homepage der Stadt Recklinghausen Hinweise zum Datenschutz | Stadt Recklinghausen. Sofern Ihnen eine schriftliche Absage zugeht, werden Ihre Bewerbungsdaten drei Monate aufbewahrt und anschließend unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Vorschriften gelöscht.

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