Junior Recruiter

Für unseren Kunden suchen wir (im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet auf 2 Jahre) am Standort Chemnitz einen Junior Recruiter (m/w/d) Technische Fachkräfte.

Ihre Aufgaben:

- Unterstützung bei der Rekrutierung von Fach
- und Führungskräften für den zu betreuenden Bereich
- Gestaltung und Schaltung von Stellenausschreibungen auf Jobbörsen, einschlägigen Fachforen und Social-Media-Plattformen, Vorselektion der Bewerber, Durchführung von Telefoninterviews und Vorstellungsgesprächen, Begleitung des Auswahlprozesses
- Identifikation von Kandidatenprofilen in sozialen Netzwerken und Fachforen; Direktansprache
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Umsetzung innovativer, zielgruppenspezifischer Rekrutierungsstrategien sowie von Personalmarketing
- und Employer Branding-Maßnahmen für technische Zielgruppen
- Teilnahme an Bewerbermessen und Repräsentation des Unternehmens bei Recruiting
- und Netzwerkveranstaltungen

Ihr Profil:

- Bachelor-Studium der Fachrichtung BWL mit Schwerpunkt Personal, kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise von technischen Fachkräften, bspw. durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten
- Know-How im Umgang mit verschiedenen Recruiting-Kanälen und Social-Media-Plattformen sowie idealerweise Erfahrung im Active Sourcing von Vorteil
- Gewinnendes Wesen, wertschätzender Umgang
- und Kommunikationsstil, Ideenreichtum, ausgeprägte Serviceorientierung, selbständige Arbeitsweise, hohe Flexibilität und Teamgeist, Begeisterungsfähigkeit
- Gute Englischkenntnisse
- Bereitschaft zu Dienstreisen in der Region und im geringfügigen Maße innerhalb Deutschlands

Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betriebliche Altersversorgung

Das Vorstellungsgespräch findet vor Ort statt.
Sind Sie interessiert? Dann rufen Sie uns bitte an.
Oder senden uns Ihren Lebenslauf per E-Mail.

0157/ 536 58 146

0341/ 581 58 647

Sie bleiben bei uns immer kostenfrei für unsere Leistungen. Vertraglich garantiert.

Art der Stelle: Vollzeit, Befristeter Vertrag
Vertragsdauer: 24 Monate

Arbeitszeiten:

- Montag bis Freitag

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung

Sonderzahlungen:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)
- Englisch (Wünschenswert)

Arbeitsort: Vor Ort