Sachbearbeiter in Für Gewässerschutz in Der Unteren Umweltschutzbehörde

Die Stadt Oberhausen ist eine moderne Großstadt mit mehr als 212.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in der Metropole Ruhr. Zwischen den angrenzenden Großstädten Essen, Duisburg und Düsseldorf und dem Niederrhein gelegen, bietet die Stadtverwaltung Oberhausen als Arbeitgeberin eine Alternative für Menschen, die das pulsierende Leben einer Metropole bevorzugen oder das Ländliche mögen. Hierzu zeichnet sich die Stadt Oberhausen und Umgebung durch eine breit gefächerte Wirtschaftsstruktur mit vielfältigen Freizeit
- und Sportmöglichkeiten sowie kulturellen Angeboten aus.

In vielfältigen Aufgabenbereichen bringen sich mehr als 3000 Beschäftigte und Auszubildende in ca. 100 unterschiedlichen Berufsgruppen (z.B. Ingenieurinnen und Ingenieure, Ärztinnen und Ärzte, Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter u.v.m.) für das Gemeinwohl der Bürgerinnen und Bürger ein.

Unterstützen Sie so den Bereich Umwelt der Stadtverwaltung als Teil des Teams als:
**Sachbearbeiter*in für Gewässerschutz in der Unteren Umweltschutzbehörde (m/w/d)**

Um die abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben für das Wohl der Bürgerinnen und Bürger als Dienstleistungsunternehmen schnell und kompetent bearbeiten zu können, freuen wir uns über Ihre Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

**Ihre Aufgaben**:

- Bearbeitung von Verfahren nach der Verordnung über Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen AwSV sowie damit zusammenhängende Verfahren für Abwasserbehandlungsanlagen
- Bearbeitung von Anträgen nach dem Wasserhaushaltsgesetz / Landeswassergesetz; hier schwerpunktmäßig nach - 8 WHG (Erlaubnisverfahren für die Benutzung des Grundwassers/Niederschlagswasserbeseitigung)
- Überprüfung von Gewerbe
- und Industriebetrieben zu den Themenfeldern Abwasser und wassergefährdende Stoffe
- Bearbeitung von Vorgängen nach der Entwässerungssatzung Oberhausen, insbesondere Verfahren zur Befreiung vom kommunalen Anschlusszwang
- Bearbeitung von Schadensfällen mit wassergefährdenden Stoffen
- Teilnahme an der Rufbereitschaft der Unteren Umweltschutzbehörde außerhalb der DienstzeitenTechnische Verwaltung der Deponieentgasungsanlagen der Stadt Oberhausen

**Ihr Profil**:

- Bachelor of Science, Bachelor of Engineering, Diplom-Ingenieur aus den Fachgebieten Umwelttechnik, Bauwesen (Wasserbau; Wasserwirtschaft), Verfahrenstechnik, Chemie oder vergleichbarer Studiengang oder entsprechende Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehemals gehobener technischer Dienst)
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Verantwortungs
- und Leistungsbereitschaft, Entscheidungs
- und Durchsetzungskraft
- Berufliche Erfahrung in dem Themenfeld Wasserwirtschaft wünschenswert
- Kenntnisse im Wasserrecht
- Kenntnisse im Verwaltungsrecht / Ordnungsrecht
- Führerschein Klasse BBefähigung, Vor-Ort-Überwachungen/-Überprüfungen auch über größere Wegstrecken zu Fuß und im nicht befestigten Gelände durchzuführen

**Die Stadt Oberhausen bietet**:

- Ein unbefristetes Vollzeit-Beschäftigungsverhältnis mit einem tariflichen Entgelt nach Entgeltgruppe 12 TVöD bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden. Grundsätzlich kann die ausgeschriebene Stelle auch von Teilzeitkräften verwaltet werden. Insofern sollten sich an Teilzeit interessierte Beschäftigte ebenfalls um diese Stelle bewerben. Die konkrete Aufteilung der Wochenarbeitszeit erfolgt in Abhängigkeit von den Anforderungen des Arbeitsplatzes
- Bei Vorliegen der fachlichen und persönlichen Voraussetzungen ist es möglich, dass ein bestehendes Beamtenverhältnis bei der Stadt Oberhausen fortgesetzt wird. Der Stellenwert entspricht der Besoldungsgruppe A 12 LBesG NRW, Laufbahngruppe 2.1 bei einer wöchentlichen Arbeitszeit von 41 Stunden
- 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester frei)
- Flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit (z. B. Gleitende Arbeitszeit, Alternierende Teleheimarbeit)
- Individuelle Weiter
- und Fortbildungen im Rahmen der Personalentwicklung
- Betriebliche Zusatzversorgung
- Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten für das Gemeinwohl
- Zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
- Job Ticket (für vergünstigten ÖPNV) für Tarifbeschäftigte
- Bezahlung nach Tarifvertrag TVöD, Leistungsentgelt, JahressonderzahlungVergünstigungen bei Versicherungen durch die Beschäftigung im öffentlichen Dienst (z. B. bei Kfz-Haftpflicht, Privathaftpflicht, Rechtsschutz)

Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen: Herr Werntgen-Orman (Tel. Nr.: 0208/ 825-3595).

Im Falle Ihrer Bewerbung sind bitte hinreichend aktuelle Arbeitszeugnisse bzw. dienstliche Leistungsbeurteilungen einzureichen, die nicht älter als sechs Monate sein sollten.

In den Berufsgruppen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden diese bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. D