HR Generalist

**Wer wir sind**
**DISPENDIX** ist ein dynamisches Deep-Tech-Unternehmen, welches Wissenschaftlern und Forschern auf der ganzen Welt mit seinen Produkten neue Entdeckungen in Bereichen wie Medikamentenentwicklung, Diagnostik und personalisierter Medizin ermöglicht. Unsere Leidenschaft treibt uns an, premium high-tech Liquid Handling Technologien für die Laborautomatisierung und Life Sciences zu entwickeln. Seit 2018 gehört **DISPENDIX **zur **BICO** Group**.**

**BICO **ist das weltweit führende Unternehmen für Biokonvergenz und stattet hunderte von Laboren und tausende von Wissenschaftlern mit modernsten Life-Science Technologien aus. Durch die Kombination von Biologie mit verschiedenen Technologien wie Robotik, künstlicher Intelligenz, Informatik und 3D-Bioprinting ermöglicht BICO Wissenschaftlern, die Gesundheit und das Leben der Menschen zu verbessern.

Unsere Vision ist**:Create the Future of Health**.

Wir suchen einen **HR Generalist (m/w/d)**, zur Unterstützung unseres **Human Resources Teams **in unserem Headquarter in Stuttgart. Diese Position umfasst das **gesamte Spektrum moderner HR Arbeit in einem dynamischen, internationalen Unternehmen.** Der Einstieg bietet das Potenzial, sich mit wachsender Erfahrung weiterzuentwickeln und mehr Verantwortung übernehmen zu können. Die Position in Teilzeit ist mit 20 Stunden pro Woche zu besetzen.

**Aufgabenbereich**
- Erste Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen HR Angelegenheiten
- Bearbeitung aller administrativer HR Aufgaben entlang des gesamten Employee Lifecycles
- Unterstützung beim Recruiting und dem Bewerbermanagement
- Verantwortung für das On
- und Offboarding von Mitarbeitenden
- Vorbereitende Lohnbuchhaltung und Schnittstelle zum externen Lohnsteuerbüro
- Verantwortung für die HR Systeme und Datenpflege, Korrespondenz mit Behörden
- Reporting und Analytics in enger Zusammenarbeit mit Finance / Accounting
- Mitgestaltung und eigenverantwortliche Übernahme von HR Projekten sowie der kontinuierlichen Verbesserung von HR Prozessen unter Berücksichtigung der aktuell geltenden rechtlichen Anforderungen

**Qualifikationen**
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Fach
- oder Hochschulstudium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Personal, eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalbereich oder entsprechender Berufserfahrung oder vergleichbare Qualifikation
- Empathische und offene Persönlichkeit, um gute Verbindungen zu unseren Mitarbeitenden und Führungskräften aufbauen zu können
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Deutsch / Englisch in Wort und Schrift
- Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten und Organisationsgeschick
- Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Dynamisch, belastbar mit der Bereitschaft, gerne Verantwortung zu übernehmen
- Sehr gute MS Office-Kenntnisse, sowie generelle IT Affinität

**Wir bieten**
Ein Teil von **DISPENDIX** zu sein bedeutet gleichzeitig ein Teil von etwas Großem zu sein, denn unser Ziel ist es die Zukunft der medizinischen Entwicklung mitzugestalten. Wir sind ein aufstrebendes Life-Science Unternehmen mit mehrfach ausgezeichneten Produkten und einem coolen Team, das sich besonders durch Spaß, Freundlichkeit, Zusammenarbeit und Hilfsbereitschaft auszeichnet.
- **Agile Start-up Kultur**: Wir sind ein dynamisches und international tätiges Unternehmen und sind stolz auf unsere flache Organisationsstruktur. Wir arbeiten agil (SCRUM) und in funktionsübergreifenden Teams.
- **Entfaltungsmöglichkeiten**: Es gibt unzählige Möglichkeiten, sich in neue Projekte einzubringen und etwas zu bewirken. Jeder hat die Freiheit, Eigenverantwortung zu übernehmen, Ideen zu verwirklichen und an Projekten zu arbeiten, die einem Spaß machen.
- **Entwicklung**: Individuelle Leistungen werden geschätzt und unterstützt Wir ermutigen jeden, regelmäßig an Schulungen und Weiterbildungen teilzunehmen, um kontinuierlich neue Fähigkeiten zu entwickeln. Wir haben ein sehr talentiertes und hilfsbereites Team, welches gerne Wissen mit Dir teilt.
- **Flexibles Arbeiten**: Bei uns geht es um Ergebnisse und nicht um Arbeitszeiten. Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter so produktiv und glücklich wie möglich sind. Auch der Arbeitsort kann je nach Position und Tätigkeit flexibel gestaltet werden.
- **Teambildung**: Zusammenarbeit wird bei uns großgeschrieben Wir sind aufgeschlossen, helfen einander und veranstalten gerne Teamevents.
- **Benefits**:Wir bieten ermäßigte Fahrkarten für öffentliche Verkehrsmittel, kostenloses Obst, Wasser und Kaffee, Ermäßigung für ein erstklassiges Fitnessstudio und noch viel mehr
- **Betriebliche Altersvorsorge**: Die Zukunft von unseren Mitarbeitern liegt uns am Herzen. Es besteht die Möglichkeit eine Direktversicherung mit attraktiven Konditionen und Arbeitgeberzuschuss bei unserem Versicherungspartner abzuschließen.
- **Die Chance, etwas zu bewegen**: Wir si