Reviewer / Certifier Und Auditor in Iatf 16949

**Allgemeine Informationen**:

- Standort
- 2 Standorte
- Vertragsart
- Unbefristet
Vollzeit
- Berufsfeld
- Auditoren & Berater
- Job-ID
- 813

Der Beruf wird an mehreren **Standorten** angeboten: Köln, Nürnberg

**Ihre Aufgaben**:

- Als Reviewer / Certifier und Auditor*in (w/m/d) bilden Sie in der Funktion des technischen Reviewers IATF 16949 die Schnittstelle zwischen der TÜV Rheinland Cert GmbH als Zertifizierungsstelle und dem Akkreditierer.
- Die Implementierung und Aufrechterhaltung der Standard
- und Akkreditierungsanforderungen liegen in Ihrem Verantwortungsbereich.
- Sie sind zuständig für die Durchführung und fachliche Prüfung von Audits sowie die Freigabe von Angebots
- und Vertragsunterlagen.
- Zu Ihren Aufgaben zählt die Teilnahme an Erfahrungsaustauschen sowie die Durchführung von IATF-Audits zwecks Aufrechterhaltung der Qualifikation.
- Sie schulen und qualifizieren die IATF 16949 Auditor*innen, beispielsweise im Rahmen von Trainings und Erfahrungsaustauschen und fungieren als Ansprechperson für die Klärung von fachlichen Auditor*innenanfragen.
- Sie können Ihre Tätigkeit in einem unserer größeren Standorte oder aus dem Telearbeitsplatz ausführen.

**Ihr Profil**:

- Mindestens 2 Jahre als qualifizierte*r IATF 3rd Party Auditor*in
- Sehr gute Kenntnisse der IATF 16949 (Rules & Standard sowie SIs und FAQs) Core-Tools
- Sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Minimale Reisebereitschaft: ca. 5-10%

Wir freuen uns, wenn wir Sie und Ihr Wissen für uns gewinnen können. Schicken Sie uns doch gleich Ihre Online-Bewerbung und teilen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung mit.
**Wir sind gespannt auf Sie.**

**Benefits**:
Flexible Arbeitszeiten

Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit.Gut versichert

Unfallversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung, vergünstigte Versicherungen.Vermögenswirksame Leistungen

Eine attraktive Anlage für Ihre Zukunft.Ergebnisbeteiligung

Unsere Mitarbeiter haben teil am Unternehmenserfolg.Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto

Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten.Reisezeit = Arbeitszeit

Jeder Einsatz im In
- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet.30 Tage Urlaub

Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester.**Bereich**:
Mit Analysen, Prüfungen und Zertifizierungen von Managementsystemen sind die Mitarbeiter im Geschäftsbereich Systeme Partner für die kontinuierliche Leistungsverbesserung in Unternehmen. Für erfolgreiche und innovative Unternehmen ist es heutzutage unerlässlich, dass sie ihre Systeme und Prozesse ständig verbessern, anpassen und erneuern. Die Fachleute im Geschäftsbereich Systeme begleiten Unternehmen bei diesen Aufgaben. Als unabhängige Dritte führen die TÜV Rheinland Mitarbeiter Prüf
- und Zertifizierungsverfahren durch, die zu Verbesserungen in den Kundenorganisationen beitragen: Auf Basis der Prüfergebnisse kann das Unternehmen Optimierungspotenziale gezielter und schneller heben und es arbeitet planvoller sowie systematischer an seinen Zielen.

**Standort**:
Konstantin-Wille-Str. 4-6
51105 Köln

Tillystr. 2
90431 Nürnberg

**Unternehmen**:
Als internationaler Dienstleistungskonzern wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, in dem sich alle unsere Beschäftigten sicher und wohlfühlen - ein Umfeld, in dem sie gerne mit Engagement ihr Bestes geben. Der Schlüssel dazu liegt in einem offenen, respektvollen Miteinander über alle Länder, Kulturen und Lebensstile hinweg. Schließlich erbringen bei uns rund 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 500 Standorten rund um den Globus mehr als 2.500 Dienstleistungen. Die Ergebnisse ihrer Arbeit kann man überall entdecken: in geprüften Aufzügen oder Fahrgeschäften, auf zertifizierten Spielwaren oder technischen Geräten, in unseren Beratungen oder Trainings. Egal wo - unsere internationalen Teams setzen seit vielen Jahren Standards in puncto Sicherheit, Qualität und Effizienz.

**Wir schätzen Vielfalt - und übernehmen Verantwortung**:
Unsere Fachkräfte schätzen dieses vielseitige Portfolio, die spannenden Aufgaben und den Wert ihrer Arbeit für Menschen, Umwelt und Technik. Und wir schätzen unsere Fachkräfte für ihr Know-how und ihren Einsatz, aber auch für ihre unterschiedlichen Persönlichkeiten und Werdegänge. Vereint mit der Professionalität und dem Verantwortungsgefühl jedes Einzelnen entsteht bei uns eine Kultur, die von Offenheit, Wachstum und Kollegialität geprägt ist. Diese Kultur wollen wir weiter stärken und den Respekt im Umgang miteinander konsequent fördern. Das sagen wir nicht nur, das leben wir auch. So haben wir uns dazu verpflichtet, nach den Prinzipien der UN-Initiative Global Compact zu handeln, Korruption zu bekämpfen und uns in unserer täglichen Arbeit für Menschenrechte, Arbeitsnormen und Umweltschutz einzusetzen. Wir sind in zahlreichen Netzw