Pflegekräfte Für Den Springerpool

Vor 2 Tagen


Dresden, Deutschland Cultus gGmbH Vollzeit

Flexibel, vielseitig und immer dort, wo Sie gebraucht werden?
Dann kommen Sie in unseren Springerpool für die Altenpflege

**Pflegekräfte für den Springerpool (m/w/d)**

**Ihre Qualifikation**

Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Pflege und Betreuung älterer Menschen - idealerweise
im ambulanten und/oder stationären Altenpflegebereich. Ein LG-1-Schein ist vorhanden oder Sie sind
bereit, diesen zu erwerben.

**Ihre Fähigkeiten**

Wir suchen Persönlichkeiten mit hoher Sozialkompetenz, Freude an pflegerischen und
hauswirtschaftlichen Tätigkeiten sowie einem ausgeprägten Einfühlungsvermögen für die Lebenssituation
unserer Bewohner. Kreativität, Engagement und die Bereitschaft zur Kommunikation mit Bewohnern,
Angehörigen und Kolleg*innen sind für Sie selbstverständlich. Sie bringen Flexibilität mit und schätzen die
Abwechslung, die der Einsatz an wechselnden Standorten und in unterschiedlichen Teams mit sich bringt.
Um Ihren Dokumentations
- und Betreuungsaufgaben gerecht zu werden, beherrschen Sie die deutsche
Sprache sicher in Wort und Schrift.

**Das Unternehmen**

Die Cultus gGmbH der Landeshauptstadt Dresden ist Träger von fünf Altenpflege
- und
Senioreneinrichtungen, einer Werkstatt und einer Wohnstätte für geistig behinderte Menschen, einem
ambulanten Pflegedienst und eines Jugendwohnprojekts für junge Erwachsene mit geistigen
Einschränkungen.

**Ihre Aufgaben**

Sie unterstützen unsere Altenpflegeeinrichtungen gezielt bei Personalausfällen und Engpässen,
übernehmen pflegerische Tätigkeiten entsprechend Ihrer Qualifikation und sichern die Qualität der
Versorgung. Durch die Einsätze in verschiedenen Einrichtungen der Cultus bringen Sie frischen Input
ins Team und profitieren gleichzeitig von vielseitigen Erfahrungen. Sie arbeiten eng mit den festen
Teams vor Ort zusammen und tragen aktiv zur Entlastung der Mitarbeitenden bei. Die Dienstplanung
erfolgt flexibel - je nach gewähltem Modell mit Wunschdienstplan oder Flexibilitätsbonus.

**Flexibles Arbeitsmodell - Sie haben die Wahl**:

- **Wunschdienstmodell**: Keine Wochenend
- und Feiertagsdienste (außer freiwillig),

volle Planbarkeit der Dienste
- **Flexibilitätsbonus**: 10 % Zuschlag auf das Grundgehalt, bei monatlich drei

Wunschdiensten

**Arbeiten nur im Früh
- und Spätdienst**: Keine Nachtdienste, da diese nicht Teil des

Springerpools sind.

**Kein Anrufen im Frei**: Keine Anrufe an freien Tagen, um Einsätze zu ändern. Freizeit bleibt

freie Zeit.

**Mobilität & Freizeit**: Deutschlandticket für die Fahrten sowie ein zusätzlicher Urlaubstag, um

längere Wege auszugleichen.

**Team trotz Flexibilität**: Auch als Springer ist man nicht allein - regelmäßiger Austausch,

Teamevents und eine enge Vernetzung mit den anderen Springern sorgen für Zusammenhalt.

**Einarbeitung & Unterstützung**: Strukturierte Einführung in den Pool, klare Ansprechpartner

sowie kollegiale Unterstützung in jeder Einrichtung.



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