Freigestellte Leitung Für Die Kita Zauberblume

**Bedeutend besser.** Arbeiten bei der Stadt Hamm Für die Stadt Hamm zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hamm zu arbeiten - mehr gestalten, mehr bewirken. So wird jede Aufgabe zu etwas wirklich Besonderem. Alles, was bei uns in den verschiedenen Bereichen geleistet wird, kommt den Bürger:innen einer ganzen Stadt zugute. Dieser Bedeutung sind wir uns als Arbeitgeber bewusst, der Verantwortung für unsere Mitarbeitenden auch. Sie haben Lust, mit dabei zu sein? Das freut uns sehr. Die Stadt Hamm sucht zum nächstmöglichen Termin für ihr Kita Zauberblume eine **freigestellte Leitung für die Kita Zauberblume (m/w/d)** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle ist im Rahmen einer Elternzeit voraussichtlich bis November 2025 befristet. Die dreigruppige Kita Zauberblume im Hammer Süden ist eine anerkannte plusKITA. Die sechs städtischen Kitas arbeiten nach einem einheitlichen Bildungskonzept, wonach der pädagogische Alltag so gestaltet wird, dass der gesetzliche Bildungsauftrag nach den Bildungsgrundsätzen des Landes NRW für die Kinder der jeweiligen Altersgruppe umgesetzt wird. In den städtischen Kitas werden Kinder im Alter ab frühesten 4 Monaten bis zur Einschulung betreut. Die Bedürfnisse und auch die Lernentwicklung von jüngeren und älteren Kindern unterscheiden sich deutlich. Von daher wird in der praktischen Arbeit auf die Unterschiedlichkeiten eingegangen. Erfolgsfaktoren hierfür sind aus unserer Sicht u.a. in der jeweiligen, individuellen Haltung des pädagogischen Personals, bei den pädagogischen Methoden und nicht zuletzt bei grundlegenden Rahmenbedingungen der Arbeit zu finden. **Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a.** - die eigenverantwortliche Steuerung der Kita im pädagogischen, personellen, organisatorischen und wirtschaftlichen Bereich - die Entwicklung und Umsetzung strategischer und operativer Ziele für die Kita - die qualitative Weiterentwicklung des Einrichtungsprofils, insbesondere der pädagogischen Konzeption des Hauses - die Wahrnehmung von Personalführungsaufgaben auf Grundlage der Führungsstandards und -instrumente der Stadt Hamm sowie die Förderung einer positiven Teamkultur - die Förderung der Erziehungspartnerschaft mit den Eltern sowie die Präsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit - Planung der Gruppen und Platzbelegung sowie Führung von Aufnahmegesprächen **Sie verfügen über** - mindestens eine Qualifikation als staatlich anerkannte:r Erzieherin bzw. Erzieher - wünschenswerterweise einen Abschluss in einer Fachrichtung des Sozialwesens oder der Pädagogik oder eine Zusatzqualifikation wie z. B. als Fachwirt:in im Kita - und Hort-Management oder Fachwirt:in für Erziehungswesen, die Sie in der Bewältigung der Leitungsaufgabe unterstützen können - eine mindestens 2-jährige einschlägige Berufserfahrung im Tätigkeitsfeld einer Kindertageseinrichtung - fundiertes Fachwissen und praktische Erfahrung im Bereich der frühkindlichen Bildung und Entwicklung - eine empathische Führungskompetenz und eine ausgeprägte Kommunikations - und Konfliktfähigkeit - eine Arbeitsweise, die kooperativ, konstruktiv, reflektiert und zielorientiert ausgerichtet ist - eine offene Haltung und Bereitschaft zu einer vertrauensvollen Zusammenarbeit mit den Eltern im Rahmen einer Bildungs - und Erziehungspartnerschaft - die Bereitschaft, sich mit den konzeptionellen Ansätzen nach Emmi Pikler (in den U3-Gruppen) und Maria Montessori (in den Ü3-Gruppen) aktiv auseinander zu setzen und deren Umsetzung zu verfolgen - ein großes Interesse, die Kindertageseinrichtung in ihrer fachlichen Qualität weiterzuentwickeln **Wir bieten Ihnen** - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S 13 SuE des TVöD mit Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung - eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung / Betriebsrente - flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Privatem - ein großes Maß an Eigenverantwortung innerhalb des Aufgabenbereiches - eine qualifizierte Personalentwicklung - vielseitige Fortbildungsangebote im modernen stadteigenen Fortbildungszentrum Ahsepark - eine engagierte Einarbeitung bzw. Unterstützung durch ein erfahrenes Team - ein vergünstigtes Ticket für den Personennahverkehr Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Stelle ist - je nach Art der Behinderung - auch für Schwerbehinderte geeignet. Bürgerorientierung und Förderung von bürgerschaftlichem Engagement sind wichtige Ziele der Stadtverwaltung. Sofern Sie also ehrenamtlich tätig sind oder waren, sollten Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen darauf hinweisen. Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum **22.09.2024 **über das Bewerbungsportal der Stadt Hamm zu erhalten. Hierfür nutzen Sie bitte den Link " Online-Bewerbung ". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. **Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht