Gärtnermeister/-in (M/w/d) Oder

Die Stadt Monheim am Rhein ist in vielerlei Hinsicht etwas Besonderes - auch als Arbeitgeberin. Mit ihrer 45.000 Menschen zählenden Einwohnerschaft liegt die Stadt verkehrsgünstig gelegen zwischen den Oberzentren Düsseldorf und Köln. Sie bietet als Wohn
- und Arbeitsort eine außerordentlich hohe Lebensqualität, mit touristischen Potenzialen und einer absolut überdurchschnittlichen Wirtschaftsdynamik. Zu den Monheimer Besonderheiten zählen neben der naturnahen Lage an den Rheinkilometern 707 bis 717 auch die ansiedlungsfreundliche Steuerpolitik, die Gewährleistung einer kostenlosen Kita
- und Ogata-Betreuung in der Hauptstadt für Kinder sowie die gemeinschaftliche Arbeit an einer Stadt für alle, in der Inklusion umfassend verwirklicht wird. Gestützt auf ihren flächendeckenden Glasfasernetz-Ausbau ist die Stadt rasant dabei, sich zu einer Smart City mit Pioniercharakter zu entwickeln.

Im Bereich Bauwesen der Stadt Monheim am Rhein ist eine unbefristete Vollzeitstelle als

**Gärtnermeister/-in (m/w/d)**

**oder Agrarbetriebswirt/-in (m/w/d)**

**mit Teilschwerpunkt Spielplatzplanung und -unterhaltung**

zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen. Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9c TVöD ausgewiesen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der persönlichen Voraussetzungen.

Im Bestreben um weitere Ansiedlungen von innovativen dynamischen Unternehmen sowie in der Ausweitung touristischer Angebote ist die innovative, zukunftsorientierte und qualitative Schaffung, Aufwertung und Unterhaltung der städtischen Grünflächen ein erklärtes Ziel. Um dieses Ziel erfolgreich umsetzen zu können, suchen wir fachlich wie menschlich überzeugende Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

**Ihre Aufgabenschwerpunkte**:
**Grünflächen**
- abteilungsbezogene Bewertung des erforderlichen Pflege-/Unterhaltungs-beziehungsweise Erneuerungsbedarfs und Erarbeitung von Leistungsvorgaben für die stadteigenen und für externe Pflegekolonnen.
- Bewirtschaftung des Pflegebudgets
- Erstellung von Leistungsverzeichnissen im Bereich der Grünpflege und sonstiger Grünflächen relevanter Arbeiten
- Durchführung von Ausschreibungen, Beauftragungen und Abrechnungen von Leistungen an den städtischen Betriebshof und externen Unternehmen
- zielorientierte Kontrolle und Bewertung von erbrachten Pflege-/Auftragsleistungen und Bearbeitung der gegebenenfalls daraus resultierenden Mängel
- Pflege und Weiterführung des Grünflächen
- und Baumkatasters

**Spielplatzplanung/-unterhaltung**
- Mitwirkung bei umzugestaltenden Spielplätzen beziehungsweise Kindersportanlagen wie zum Beispiel Bolzplätzen oder Cageballfeldern
- Mitwirkung bei der Entwicklung von neuen Spiel
- und Sportanlagen in Zusammenarbeit mit dem Bereich Jugend
- Betreuung der Unterhaltung der Spielplatzanlagen
- Kontrolle von Wartungen und Wartungsreparaturen, sowie deren Beauftragung und Dokumentation

**Allgemein**
- Bearbeitung von Bürgeranliegen und -beschwerden im Zuständigkeitsbereich „Städtischer Grünflächen“
- Bearbeitung von Anliegen innerhalb der Grünflächenpflege und -Unterhaltung aus anderen Bereichen der Verwaltung und der kommunalen Politik

Die Tätigkeiten werden in einem engagierten, innovativen und motivierten Team mit wirtschaftlichem Denken, Einsatzfreudigkeit und Kooperationsbereitschaft wahrgenommen.

**Unsere Anforderungen**:

- einen Abschluss zur Gärtnermeisterin/zum Gärtnermeister der Fachrichtung Baumschule, Landschaftsbau oder Staudenbau oder zur Agrarbetriebswirtin/zum Agrarbetriebswirt
- **oder **eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Landschaftsgärtner/-in mit abgeschlossenem Berufsschulabschluss und zweijähriger Berufserfahrung sowie der Bereitschaft, eine Qualifizierung zur Meisterin/zum Meister berufsbegleitend abzuschließen
- gute Gehölz
- und Staudenkenntnisse
- Kenntnisse im Bereich von fachgerechten Pflegemaßnahmen im Bereich Grünflächen
- und Baumpflege nach den entsprechenden DIN-Normen und der ZTV Baumpflege
- Liebe zum Beruf und zum Lebewesen Pflanze, verbunden mit Verantwortungs
- und Leistungsbereitschaft
Teamfähigkeit und soziale Kompetenz
- Beratungs
- und Entscheidungskompetenz sowie Zielorientierung
- sicheres, verbindliches und bürgerorientiertes Auftreten
- sicherer Umgang mit dem PC (MS-Office)
- wünschenswert wären Kenntnisse kommunaler Verwaltungsstrukturen

**Wir bieten Ihnen**:

- professionelles und wertschätzendes Arbeitsklima
- Arbeit in einer dynamischen und prosperierenden Stadt
- Möglichkeit einer flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeitgestaltung mit Home-Office Möglichkeiten
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- alle tarifvertraglichen Leistungen einschließlich Zusatzversorgung
- diverse Benefits wie die Möglichkeit zum Radleasing für Tarifbeschäftigte, Zuschüsse zu Mittagessen und für Mitgliedschaften in Monheimer Fitnessstudios, ein prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement mit der Möglichkeit, kostenlos an VHS-Gesundheitskur