Werkstudent HR Business Partnering
vor 2 Wochen
und E-Mail-Infrastrukturen sowie für die intelligente Automatisierung von Geschäftsprozessen und Workflows erfolgreich eingesetzt. Retarus, mit Hauptsitz in München, wurde 1992 von Martin Hager gegründet und ist seitdem inhabergeführt. Das Unternehmen beschäftigt rund 500 Mitarbeiter in 19 Niederlassungen auf vier Kontinenten. Rund die Hälfte des Umsatzes erwirtschaftet Retarus außerhalb Deutschlands. Über 40 Prozent der im S&P Global 100 gelisteten Unternehmen vertrauen auf Retarus.
**Im Klartext - dein Einsatz bei uns**:
- Vorbereiten von Entscheidungsunterlagen für und Unterstützung bei Beratungsgesprächen der HR Business Partner
- Aufbereiten von Daten, Erstellen von Analysen, Reports und Präsentationen
- Mitwirkung bei der Einführung von neuen HR-Prozessen und Strukturen
- Mitgestalten der Umsetzung von Prozessen in unserer digitalen HR Suite
- Koordination und Ausgestaltung des monatlichen HR Newsletters
- Du nimmst als vollwertiges Mitglied sowohl an Teammeetings als auch an bereichsübergreifenden Meetings teil
**Einfach überzeugend - das hast du auf dem Kasten**:
- Fortgeschrittenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Arbeits-, Organisations
- und Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches
- Erste HR-Erfahrung durch Praktika und/oder Werkstudententätigkeit von Vorteil
- Ausgeprägtes Interesse an den Themen Performance Management, Mitarbeiterbindung, strategisches Personalmanagement
- Sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Spaß an Teamwork und Freude am Lernen
- Motivation, Zuverlässigkeit und Flexibilität
- Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen, Kreativität
- Selbstständiges, strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten
- Sehr gute Deutsch
- und gute Englischkenntnisse
**Aus gutem Grund - unser Angebot für dich**:
- Bei Retarus erlebst du persönliche Wertschätzung für das, was du leistest. Das beginnt mit einer fundierten Einarbeitung und geht weiter mit einem breit gefächerten Chancen-Portfolio für deine beständige Weiterentwicklung. Deine Aufgaben kannst du mit großem Gestaltungsfreiraum angehen - mit unterstützenden Kollegen in einer familiären Atmosphäre und einem kulturell vielschichtigen Umfeld. Unser Wachstum kann sich sehen lassen und bietet dir starke Perspektiven für die Zukunft. Du siehst schon: Nicht umsonst sind die meisten Teammitglieder schon eine ganze Weile bei uns.
**Ganz wichtig noch**:
- _Come as you are: Alter, Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexuelle Identität oder eine Behinderung spielen für uns keine Rolle - was zählt, bist einfach du._
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Munich, Deutschland Emerson VollzeitIn this Role, Your Responsibilities Will Be:Be the go-to HR expert for our NI Germany site, while making a global mark by contributing to transformative HR projects.Collaborate closely with leaders to deliver data-driven insights across the entire employee lifecycle, from onboarding to career development.Act as a trusted coach and partner, empowering...
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Vor 7 Tagen
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Munich, Bayern, Deutschland yfood Labs GmbH Vollzeit 60.000 € - 120.000 € pro JahrDEINE MISSIONDeine MissionAls Teil unseres People & Culture Teams gestaltest du aktiv die Employee Journey — von der Candidate Experience bis zur Betreuung unserer Teams als Business Partner. Du kombinierst strategisches Denken mit Hands-on-Mentalität und hast Freude daran, Impact zu schaffen.Talent Acquisition: Du übernimmst die Steuerung des gesamten...