Technischer Spezialist M/w/d Für Aufzüge

Vor 4 Tagen


Berlin, Deutschland Kone Vollzeit

Technischer Spezialist m/w/d für Aufzüge im Raum Berlin

Unbefristete Anstellung in Vollzeit

Über uns: eine 110-jährige Erfolgsgeschichte

KONE wurde 1910 in Helsinki gegründet und gehört heute mit über 60.000 Mitarbeitern auf der ganzen Welt zu einem der führenden Hersteller von Aufzügen, Rolltreppen und automatischen Türen weltweit. In Deutschland ist KONE heute mit über 40 Niederlassungen und rund 2.500 Beschäftigten vertreten. Unsere Mitarbeiter schätzen an uns das offene Miteinander, den Freiraum auch mal anders zu sein, Mobilität in jedem Sinne und das Vertrauen in ihre Person und Können.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Technischer Spezialist m/w/d für Aufzüge (Service) im Raum Berlin. In dieser Tätigkeit übernehmen Sie selbstständig und eigenverantwortlich die Identifikation und Lösung komplexer technischer Probleme an Aufzugsanlagen. Sie verfügen über relevante Berufserfahrungen und haben Spaß an Technik? Dann werden Sie Teil von KONE und unserer Vision

Ihre Aufgaben
- Identifizierung und Lösung komplexer technischer Probleme an Aufzugsanlagen
- kontinuierliche Verbesserung von Produkten, Methoden und der Sicherheit
- Analyse der technisch auffälligen Anlagen in Zusammenarbeit mit den Teamleitern Service m/w/d und den Technikern m/w/d
- Unterstützung der Frontline bei Problemen mit digitalen Produkten
- Regelmäßige Teilnahme am Telefon - Dienst im Technical Help Desk
- Erstellung der Qualitätsberichte sowie Auflistung der notwendigen Korrekturmaßnahmen
- Mitwirkung bei der Erarbeitung von Reparatur - und technischen Lösungen
- Unterstützung beim Aufbau der Mitarbeiterkompetenzen im Bereich Service
- Schulung lokaler Techniker m/w/d während der Besuche vor Ort sowie Durchführung geplanter Schulungen in der Region und in der KONE Academy
- Unterstützung bei der Erstellung von Trainingsunterlagen

Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung in der Fachrichtung Mechatronik, Elektronik, Elektrik oder vergleichbar
- Weiterführende Ausbildung als Techniker m/w/d, Meister m/w/d, oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Aufzugsbereich
- Affinität zu digitalen und Smart Home Lösungen sowie idealerweise Erfahrungen mit Netzwerk
- und Kommunikationstechnik
- Kunden
- und Dienstleistungsorientierung sowie gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten
- Starke Analysefähigkeit und ausgeprägte Fähigkeit zur eigenständigen Erarbeitung von Problemlösungen
- Gute englische Sprachkenntnisse
- Reisebereitschaft und eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen das Beste aus unseren vier Werten

CARE, COLLABORATION, CUSTOMER und COURAGE:

- Unbefristeter Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag der IG Metall inkl. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub
- Ihre Sicherheit hat für uns jederzeit oberste Priorität
- Innovation beginnt bei uns bereits bei der Arbeitsausstattung: Smartphone, Tablet und einen Dienst-PKW (Diesel oder vollelektrisch) auch zur privaten Nutzung stellen wir Ihnen zur Verfügung
- Begleitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen während Ihrer „ersten Schritte” bei KONE
- Attraktives Schulungsangebot in unserer KONE Academy und Unterstützung bei Ihrer beruflichen Fortbildung
- Ein kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld und flache Hierarchien sind „typisch KONE“

Kontakt

Sie suchen eine interessante, abwechslungsreiche und gut bezahlte Stelle mit Zukunft? Dann sollten wir uns kennen lernen Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung als Technischer Spezialist m/w/d für Aufzüge (Service) im Raum Berlin bequem und einfach online über den Bewerbungs-Button oder unter


Aus datenschutzrechtlichen Gründen können per Post und E-Mail eingehende Bewerbungen nicht bearbeitet werden.

KONE GmbH

Aufzüge, Rolltreppen und Automatiktüren

Frau Elke Mehrhardt

+49 511 / 64721187

Vahrenwalder Str. 317

30179 Hannover
- At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life._

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