Team Lead Sales Academy

**Was Dich erwartet**:
Werde Teil unseres Sales
- und Marketing-Teams am Standort Sulzbach/Murr ab sofort als

**Team Lead Sales Academy (m/w/d).**

**Dein Erfolgsbeitrag**:
Als Team Lead Sales Academy (m/w/d) führst du unser bestehendes Team aus Berufs
- und Quereinsteigern (m/w/d) sowohl fachlich als auch disziplinarisch. Dabei ist dein Ziel, den Grundstein für einen erfolgreichen Start im Vertrieb zu legen. Gemeinsam mit deinem Team sorgst du für eine stetige Lead-Versorgung und Datengewinnung unserer strategischen Marktsegmente. Dein Fokus liegt im weiteren Ausbau deines Teams, inklusive der Auswahl, Einarbeitung und dem Coaching deiner Mitarbeiter. Daneben erarbeitest du gemeinsam mit Vertrieb und Marketing abwechslungsreiche Kampagnen, welche du eigenverantwortlich mit Hilfe unseres CRM-Systems steuerst und überwachst. Außerdem bist du Hands-on geprägt und greifst auch gerne selbst zum Hörer, um Erstkontakte herzustellen und neue Potenziale zu identifizieren. Was erwartet dich?
- Du bist verantwortlich für die fachliche Führung, den Ausbau und die Weiterentwicklung des Teams. Dazu gehören regelmäßige Teammeetings, Feedbackgespräche und gezielte Maßnahmen die für Harmonie und Motivation im Team sorgen
- Es macht dir Spaß dir neue individuelle Strategien und Leitfäden für unterschiedliche Märkte zu erarbeiten und diese dann zu etablieren
- Durch dein Einfühlungsvermögen fällt es dir leicht, auf die unterschiedlichen Vorkenntnisse und Mindsets einzugehen und für jedes Teammitglied ein individuell zugeschnittenes Handbuch zu erstellen
- Du lernst unsere Märkte kennen, indem du selbstständig Erstkontakte zu Interessenten herstellst und Potenziale findest
- Du stellst sicher, dass die gewonnenen Informationen entsprechend aufbereitet im CRM-System erfasst und gepflegt werden
- Die Performance hast du in der Hand: du steuerst und überwachst die Kennzahlen, optimierst die Prozesse und leitest bei Abweichungen rechtzeitig entsprechende Gegenmaßnahmen ein. Du sorgst für bestmögliche Effizienz
- Du entscheidest, wann ein Teilnehmer in den Vertrieb wechselt und legst hierfür die passenden KPI’s fest
- Deine Kennzahlen stellst du in regelmäßigen Reportings der Vertriebs
- und Marketingleitung vor

**Skills & Anforderungen**:

- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und/oder Studium und bist seit einigen Jahren in einem vergleichbaren Aufgabenfeld - Vertrieb oder ähnliches - tätig
- Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung sammeln
- Du bringst ein breites Repertoire an zielgruppenorientierten Vertriebs-/Fragetechniken und Einwandbehandlungen mit
- Du konntest bereits in der Vergangenheit beweisen, dass du die Fähigkeit besitzt deine eigene Expertise anderen nachhaltig zu vermitteln
- Gute analytisch-konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer zielorientierten, proaktiven und sorgfältigen Arbeitsweise unterstreichen dein Vorgehen
- Mit deiner Art und deinem Argumentationsgeschick schaffst du es, deine Mitmenschen zu begeistern und zu überzeugen
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Idealerweise bringst du bereits erste Erfahrung mit erklärungsbedürftigen IT-Produkten mit

**Deine Perspektiven**:

- Dynamisches, inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und familiärem Arbeitsklima
- Kollegiales und faires Team, das Erfolge gemeinsam feiert
- Perspektive mit Wachstumsmöglichkeiten, z.B. die Übernahme von weiteren Verantwortungsbereichen, in einer zukunftssicheren Branche
- Individuelle und professionelle Einarbeitung und ein kreatives Umfeld mit Raum für neue Ideen
- Direkter Draht zur Geschäftsführung und allen Führungspersonen
- Teilnahme am L-mobile Führungskräfteprogramm
- Vielfältige, spannende interne Projekte
- Zusätzlich die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Professionalisierung und Systematisierung des Akquiseprozesses mitzuwirken
- Weitere Extras wie ergonomische und moderne Arbeitsplätze, subventionierter Mittagstisch, flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice, Firmen
- und Sportevents, Getränke und Obst, betriebliche Altersvorsorge, uvm.

**Stell mir Deine Fragen**:
Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins.

Dein Ansprechpartner:
Sarah Kühnel
L-mobile solutions GmbH & Co. KG
Im Horben 7
71560 Sulzbach/Murr

+49(0)7193-9312-2937

Weitere Informationen zu uns findest du auch auf: