Stelle Projektleiter Tga

Verstärken Sie unser Team in Weiterstadt und gestalten Sie aktiv das Klima von morgen mit als
Projektleiter (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung TGA
Schwerpunkt: Raumlufttechnik

Ihre Aufgaben:
Als Projektleiter TGA wickeln Sie innovative und technisch individuelle Projekte im Bereich der technischen
Gebäudeausrüstung ab. Von der Auftragsvergabe bis zur Abnahme durch unsere Kunden sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d).

Mit Know-how und Weitsicht stehen Sie unseren Kunden beratend zur Seite - versiert planen Sie die technische Umsetzung der Bauvorhaben.
Gemeinsam mit Ihrem Projektteam erfüllen Sie so zuverlässig sämtliche Anforderungen von Fachplanern und Kunden.

Sie kennen den Schlüssel zum Projekterfolg und haben deshalb Fristen, Kosten sowie Material
- bzw. Geräteanlieferungen und deren Zusammenspiel mit der Konstruktion und Montage im Blick.

Nicht zuletzt führen Sie den vertragsrelevanten Schriftverkehr, erstellen Nachtragsangebote und arbeiten vertrauensvoll mit unserer zentralen Verwaltung zusammen.

Ihre Qualifikation:
Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder einer ähnlichen Fachrichtung

Alternativ eine vergleichbare technische Ausbildung und Weiterbildung - zum Beispiel Meister oder Techniker (m/w/d) im Themenfeld Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär

Einschlägige Berufspraxis in der Projektarbeit und in der Gebäudetechnik, vorzugsweise in einer leitenden Position: Bauleiter:in, Projektleiter:in (m/w/d)

Souveränität und Engagement im direkten Kundenaustausch auf Augenhöhe

Der richtige Mix aus Eigenverantwortung und Teamgeist
Überzeugungskraft und Begeisterungsfähigkeit, intern wie extern

Das erwartet Sie bei uns:
Unbefristeter
Arbeitsvertrag

Unbefristeter Arbeitsvertrag - weil wir langfristig mit Ihnen planen

30 Tage
Urlaub

30 Tage Urlaub sorgen für Erholung und geben Ihnen Kraft für Ihren spannenden Projektalltag

Flexibles Stundenkonto

Flexibles Stundenkonto: Ermöglicht Ihnen die unkomplizierte Wahrnehmung privater Termine

Mitarbeiter-Gespräche
Mitarbeiter-Gespräche finden regelmäßig zwischen Ihnen und Ihrer Führungskraft statt

Mobiles Arbeiten

Mobiles Arbeiten: tageweise auch von Ihrem Zuhause aus

Otto Academy

Otto Academy: Passgenaue Schulungs
- und Weiterbildungsangebote für Ihren individuellen Karriereplan

Sportförderung

Sportförderung: Powern Sie sich mit Ihren Teamkolleg:innen bspw. beim Squash, Fußball oder Volleyball aus - auch

Ihre nächste Yoga-Einheit bezuschussen wir gerne

Corporate-Benefits-Programm

Corporate-Benefits-Programm mit attraktiven Mitarbeiterrabatten bei namenhaften Anbietern

Spannende Events

Spannende Events: Rücken Sie mit Ihrem Team abseits des Arbeitsalltags bei z. B. Highland Games, einer Planwagenfahrt, Bogenschießen, einem Grillkurs und vielem mehr noch enger zusammen

Bike-Leasing

Bike-Leasing: Ihr nächstes Fahrrad können Sie über Job-Bike leasen

KITA-Zuschuss

KITA-Zuschuss: Freuen Sie sich auf die Bezuschussung Ihrer Kita-Gebühren

JobTicket

Job-Ticket: Lassen Sie Ihr Auto stehen und reisen Sie mit den öffentlichen Verkehrsmitteln zum
Arbeitsplatz - diesen Beitrag zum Klimaschutz bezuschussen wir gern

Sie möchten mehr über Otto und unser Team erfahren?

Dann lassen Sie sich von unseren Werten begeistern und nehmen Sie Kontakt zu Michelle Zimmermann auf: T +49 151
58448041. Bewerben Sie sich jetzt über unser Online-Formular
oder per E-Mail. Alternativ senden Sie uns Ihre Kontaktdaten über WhatsApp und wir melden uns bei Ihnen.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen

Über Otto Building Technologies GmbH:
Jeden Tag stellen sich unsere 900 Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft und Herz der Aufgabe, durch
innovative Strategien
und Lösungen für gebäudetechnische Anlagensysteme die Klimaneutralität voranzutreiben.

Einst als Ein-Mann-Handwerksbetrieb gegründet, blicken wir heute auf eine über 50-jährige Erfolgsgeschichte zurück. Seit 2019 sind wir Teil der ENGIE Deutschland und mit einem ganzheitlichen Angebot einer der größten gebäudetechnischen Anlagenbauer Deutschlands.

Bei Otto erwarten Sie nicht nur ein zukunftssicherer Job, sondern vor allem auch Spaß an der Lösung spannender Herausforderungen geprägt durch ein wertschätzendes Miteinander

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BESCHÄFTIGUNGSBEDINGUNGEN

Arbeitstag geben:Vollzeit

Beschäftigungsart:Feste Stelle

Lohn:Umwandeln

ALTER ANFORDERUNGEN

Minimale Erfahrung:Unbestimmt