Pädagogische Fachkraft Als Stellvertretende

**Pädagogische Fachkraft als Stellvertretende Leitung (w/m/d) Kita Lilienthal**
**sofort oder später (35-39,4 h/Woche, unbefristet)**:
Der Mittelhof e.V. ist ein eingetragener, gemeinnütziger Verein und anerkannter Träger der Jugendhilfe. Der Mittelhof e.V. ist Mitglied im Paritätischen Wohlfahrtsverband und im Verband für sozial-kulturelle Arbeit. Als zivilgesellschaftliche Organisation in und für Steglitz-Zehlendorf sind wir seit 1947 Ort für eine Vielzahl von Aktivitäten und Angeboten für alle Generationen und viele Lebensphasen. Menschen jeden Alters nutzen die Einrichtungen der Stadtteilarbeit und der Kinder
- und Jugendarbeit im Mittelhof e.V. Sie bringen sich mit eigenen Ideen und Angeboten ein, begegnen einander, bilden sich oder tun etwas für die eigene Gesundheit. Darüber hinaus sind Kindertagesstätten und Schulkooperationen an mehr als 40 Standorten eine wichtige Säule unserer Arbeit. Mit uns kann man unabhängig von Herkunft und Religion Lebensräume gestalten und gesellschaftliche Verantwortung übernehmen - mehr als 400 hauptamtliche und über 300 ehrenamtliche Kolleg:innen tun dies im Mittelhof e.V.

**Dafür suchen wir engagierte und neugierige Fachkräfte**

Die Kita Lilienthal, die 104 Kindern ab einem Jahr bis zum Schuleintritt Platz bietet, befindet sich in Lichterfelde Ost im Nachbarschaftshaus. Die auf dem Areal untergebrachte Kita ist in zwei benachbarte Gebäude gliedert: Das Kleinkindhaus Nils-Holgersson und das Haupthaus (Elementarbereich), das gerade erweitert und saniert wurde.

Grundlage unseres pädagogischen Wirkens ist das für alle Berliner Kitas gültige Berliner Bildungsprogramm (BBP). Unsere alltägliche Arbeit orientiert sich an folgenden Ansätzen: Situationsansatz, Bewegung, Musik und Theater.
Die pädagogische Arbeit geht von den aktuellen Lebenssituationen der Kinder und ihrer Familien aus. Die Kinder lernen in realen Lebenssituationen des Kitaalltags in der Gruppe und voneinander.

Wir freuen uns auf kommunikative und teamfähige Kolleg:innen, die mit uns gemeinsam die Arbeit in der Kita Lilienthal entwickeln und gestalten möchten.

**Bei uns erwartet Sie**:

- Alle Sicherheiten eines etablierten Arbeitgebers
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Partizipative Teamkultur und transparente Strukturen
- Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit einem hohen Gestaltungsspielraum
- Förderung und Unterstützung durch Fortbildungen
- Fachberatung und Supervisionsangebot
- Familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
- Aktives Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
- Zeitwertkontenmodell für Sabbatical oder Vorruhestand
- Einen Zuschuss zum JobRad und/oder Jobticket
- 30 Tage Jahresurlaub und zusätzlich 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage

**Sie überzeugen uns durch**:

- Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung als Erzieher:in oder Sozialpädagog:in (oder gleichwertige, anerkannte Qualifikation)
- Eine hohe Motivation und Enthusiasmus, die pädagogische Arbeit der Einrichtung mitzugestalten
- Kenntnisse des Berliner Bildungsprogramms und der praktischen Umsetzung in der Arbeit
- Übung in der Beobachtung und Dokumentation von kindlichen Lern
- und Entwicklungsprozessen
- Interkulturelle Kompetenz
- Teamfähigkeit und Reflexionsbereitschaft
- Engagement bei der Gestaltung einer lebendigen Elternarbeit

**Im Team übernehmen Sie Verantwortung für**:

- Anteilige Freistellung vom pädagogischen Dienst
- Zusammenarbeit mit der Leitung
- Pädagogische Leitung des U3 Bereichs
- Förderung und Betreuung der Kinder nach dem BBP
- Entwicklung der Einrichtungskonzeption und der pädagogischen Praxis
- Mitwirkung bei der Entwicklung von QM Prozessen
- Gestaltung der Teamkultur
- Kommunikation und Weitergabe relevanter Informationen
- Bedarfsgerechte Ausstattung und Gestaltung der Räume
- Aktive Teilnahme an Fort
- und Weiterbildungen
- Aktive und konstruktive Elternarbeit
- Kooperation mit dem Jugendamt und anderen Fachdiensten
- Vernetzung im Träger

Für Fragen stehen Ihnen Frau Taulien unter 030/75 65 49 71 oder Frau Hoppe unter 030/80 19 75 22 gerne zur Verfügung.

Aussagekräftige Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate) laden Sie bitte im Bewerbungsformular hoch.

**Vollständiger Masernschutz - spätestens zum Arbeitsbeginn erforderlich (s. Masernschutzgesetz seit 01.03.2020 für alle nach dem 01.01.1971 Geborenen)**

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht.

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