Teamleiter Indirekte Absatzdatenverarbeitung Handel

Daten sind für uns mehr als die nüchterne Aneinanderreihung von Zeichen in einer digitalen Welt. Ein gut organisiertes Datenmanagement bedeutet für uns die Sicherstellung einer hohen Datenqualität, wodurch wir Daten effizienter und intelligenter nutzen können, um langfristig unsere Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. Dafür benötigen wir versierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns eine ganzheitliche Data Governance etablieren. Sie möchten mit uns den Weg zu einer Data Driven Company gestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig.

IHRE AUFGABE
- **Sie gestalten vielfältige Aufgaben** - mit den Schwerpunkten Absatzdaten, Debitoren-stammdaten, Datenqualitätsmanagement, Anbindung von externen Datenquellen und der Datenmodellierung bzw. Sicherstellung und Optimierung von Datenprozessen.
- ** Sie übernehmen Verantwortung** - Sie stellen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams sicher.
- **Sie verbessern unsere Prozesse - **durch die Weiterentwicklung und der Dokumentation interner Arbeitsabläufe und Prozesse.
- ** Sie leiten und unterstützen in verschiedenen Projekten -** den Bereich Datenmanagement.
- ** Sie unterstützen die Sicherstellung unserer Data Governance Strategie **und helfen somit diese kontinuierlich auszubauen.
- ** Sie sind zentraler Ansprechpartner **zu den Fachbereichen und Partnern.

IHR PROFIL
- **Ihre Ausbildung -** Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Fach
- oder Hochschulstudium bzw. eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung.
- ** Ihre Erfahrung** - Sie können auf eine mehrjährige Erfahrung im Datenmanagement (Stamm
- und Transaktionsdaten) zurückblicken.
- ** Ihr Know How** - Sie kennen die Getränkewirtschaft und deren Strukturen und besitzen fundierte Kenntnisse im SAP (MM und SD) und CRM sowie sehr gute MS-Office-Kenntnisse Teams, Outlook, Word, Excel und Power Point.
- ** Ihre Persönlichkeit** - Sie zeichnen sich durch eine selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise sowie gute Kommunikations
- und Motivationsfähigkeit aus und haben Spaß daran ein Team zu führen.
- ** Für uns selbstverständlich **- Ihre Flexibilität, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist.

UNSERE BENEFITS
- Flexible Arbeitsplatz
- und ArbeitszeitmodelleHome-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
- Attraktive monetäre VergütungNeben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld („13. Gehalt“) bei uns selbstverständlich.
- UrlaubWer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.
- Betriebliche AltersvorsorgeAuf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge.
- JobradMit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern.
- HaustrunkWer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung.
- KantineTäglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten.
- Fort
- und Weiterbildung & persönliches FeedbackWir fördern Ihren Wissens
- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.
- MitarbeiterempfehlungsprogrammAls Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.
- Corporate BenefitsAls Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.
- diverse soziale LeistungenWeitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben.

DIE RADEBERGER GRUPPE ALS ARBEITGEBER

Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs
- und Karrieremöglichkeiten.

Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten.

Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung