Erzieherin Bzw. Erzieher

Alle StellenangeboteErzieherin bzw. Erzieher (m/w/d) für die Kita Ochtmissen (Krippe, EG S8a, Vollzeit)
- Kurzinfo

**Arbeitszeit**
Vollzeit

**Anstellungsdauer**
unbefristet

**Einstellung zum**
nächstmöglichen Termin

**Einsatzort**
21335 Lüneburg

Lüneburg ist das wirtschaftliche und kulturelle Oberzentrum Nordostniedersachsens mit einer Bevölkerung von rund 78.000 Menschen. Die Stadt liegt in reizvoller Umgebung am Rande der Lüneburger Heide. Es bestehen günstige Verkehrsverbindungen zu den Großstädten Hamburg und Hannover. Lüneburg besitzt eine Universität, verfügt über Schulen aller Systeme und bietet moderne Sport
- und Freizeitstätten sowie zahlreiche kulturelle Einrichtungen. Die Hansestadt Lüneburg ist Trägerin 16 verschiedener Einrichtungen in den Bereichen Krippe, Kita und Hort, welche im gesamten Stadtgebiet verteilt sind. Ihnen werden eine angenehme Arbeitsatmosphäre und eine solide Unterstützung Ihrer Arbeit durch die Hansestadt Lüneburg geboten.

Der Fachbereich Familie und Bildung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Erzieherin bzw. einen Erzieher (m/w/d) für den Einsatz in der Krippe der Kita Ochtmissen

unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet, die tägliche Funktionszeit muss sichergestellt sein.

In der Kindertagesstätte Ochtmissen werden 61 Kinder im Alter von ein bis sechs Jahren ganzheitlich betreut und gefördert. Die Kinder sind nach ihrem unterschiedlichen Betreuungsbedarf auf drei Gruppen aufgeteilt: zwei Gruppen im Elementarbereich mit jeweils 23 Kindern und einer Krippengruppe mit 15 Kindern. Die Kita Ochtmissen arbeitet nach dem teiloffenen Konzept. Das Team der Kita besteht aus 12 pädagogischen Fachkräften und zwei hauswirtschaftlichen Mitarbeiterinnen.

Bei Bedarf ist die Nutzung eines Frühdienstes von 07:00 Uhr bis 08:00 Uhr sowie des Spätdienstes von 16:00 Uhr bis 17:00 Uhr möglich.

Die Größe des Hauses trägt dazu bei, dass sich alle Mitarbeitenden, Kinder und Eltern täglich begegnen und im Austausch sind. Dabei ist der Kita Ochtmissen eine wertschätzende Haltung und ein respektvoller Umgang sehr wichtig. Es wird eine verstehensorientierte Pädagogik gelebt. Der Kita Ochtmissen sind ein bindungsorientiertes Arbeiten und eine professionelle Feinfühligkeit gegenüber eines jeden Menschen wichtig. Dies wird in einer liebevollen und zugewandten Sprache gelebt und ebenso im Handeln.

Die Kita Ochtmissen bittet neben der zweiwöchentlichen Dienstbesprechung, Vorbereitungszeiten und Supervision, die Möglichkeit zur Teilnahme an internen und externen Fortbildungsveranstaltungen, Studientage im Team und Weiterbildungsangebote. Das Team ermöglicht jeder Kollegin bzw. jedem Kollegen ihre/ seine besonderen Fähigkeiten und Kenntnisse in den pädagogischen Alltag einzubringen. Dies kann beispielsweise in der zielorientierten Kleingruppenarbeit, in Projekten oder in Ausflügen stattfinden.

Die Lage der Kita Ochtmissen bietet und ermöglicht eine große Bandbreite in Aktivitäten außerhalb der Kita. Somit finden Angebote in dem nahegelegenen Wald, im Arche Park oder in der Innenstadt von Lüneburg statt. Diese ist sehr leicht mit dem Bus zu erreichen.

Voraussetzung für die Besetzung der Stelle ist eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin bzw. zum staatlich anerkannten Erzieher. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird daneben erwartet:

- eine hohe fachliche Kompetenz und ein fundiertes Fachwissen sowie Kenntnisse über den Niedersächsischen Orientierungsplan,
- Erfahrung in der interkulturellen Arbeit und Inklusion mit Kindern und deren Eltern bzw. die Bereitschaft, sich in diese Thmeatik einzuarbeiten,
- ein wertschätzender Umgang mit Kindern unter Berücksichtigung der jeweiligen Entwicklungspotenziale und Ressourcen,
- eine freundliche und professionelle Zusammenarbeit mit den Eltern zum Wohle des Kindes,
- eine ausgeprägte soziale Kompetenz und Teamfähigkeit,
- die Bereitschaft das Konzept mit zu erarbeiten und damit verbunden ein hohes Maß an Engagement,
- die Bereitschaft zur Teilnahme an Fortbildungen.
- die Fähigkeit analysierend, reflektierend und dokumentierend zu arbeiten sowie
- eine offene und freundliche Persönlichkeit mit dialogischer Haltung.

Für die Aufnahme einer Tätigkeit ist ein Nachweis ausreichender Masern-Antikörper (Titer) mit ärztlichem Attest vorzulegen. Diese Masernimmunität kann ebenfalls durch zwei nachgewiesene Masernimpfungen belegt werden. Dies gilt nicht, sollten Sie vor 1970 geboren sein.

Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Entgeltgruppe S 8a.

Wir bieten Ihnen:

- anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer wachsenden Stadt sowie eine hohe Eigenverantwortung,
- regelmäßige Vorbereitungszeiten,
- die Mitgestaltung der pädagogischen Arbeit der Einrichtung durch konzeptionelle Planung,
- als Trägerin des FaMi-Siegels eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie flexible A