Mitarbeiter (M/w/d) Presse- Und

Wir suchen für unseren Stabsstellenfachbereich **Presse
- und Öffentlichkeitsarbeit, Interne Kommunikation** (SFB 3) zum nächstmöglichen Zeitpunkt

**einen Mitarbeiter (m/w/d)**

unbefristet und in Vollzeit.

**Ihr Aufgabenbereich umfasst insbesondere**:

- Redaktionelle Betreuung der Social-Media-Kanäle des Landkreises Würzburg und damit verbunden die Identifikation geeigneter Themen für Social Media
- Aufbereitung von Inhalten in Text, Bild und Video für die interne und externe Kommunikation
- Terminbegleitungen für die interne und externe Aufbereitung
- Krisenkommunikation intern und extern und bei Bedarf Teilnahme an Krisenstäben
- Unterstützende Koordinierung bei Medienanfragen
- Projektarbeit intern und extern
- Grußworte, Reden und Briefe

**Wir erwarten**:

- ein abgeschlossenes Studium - vorzugsweise in den Bereichen Medienmanagement, Kommunikation oder vergleichbaren Studiengängen
- alternativ verfügen Sie über langjährige Berufserfahrung im Kommunikationsbereich und eine entsprechende Qualifikation
- idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Tätigkeitsgebiet
- Begeisterung für eine moderne Behördenkommunikation auf internen und externen Kanälen
- sicherer Umgang mit den gängigen Social-Media-Tools, -Plattformen und -Netzwerken
- stilsicheres Verfassen von Texten und zielgruppengerechtes Schreiben für die jeweiligen Kanäle
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Souveränität im Umgang mit Bürger
- und Medienanliegen und kritischen Anfragen
- Sie zeichnen sich durch überdurchschnittliches Engagement, Teamfähigkeit, eine sorgfältige Arbeitsweise und ein hohes Maß an Eigenmotivation aus
- zeitliche Flexibilität, auch außerhalb der üblichen Verwaltungszeiten, gerade in Krisensituationen
- gute Kenntnisse in Bild
- und Tonbearbeitung und Videoproduktion (Videodreh und -schnitt) und den damit verbundenen Programmen (Adobe Creative Cloud, Canva) wünschenswert

**Wir bieten**:

- ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- zusätzlich Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung für den öffentlichen Dienst und Prämienmöglichkeit im Rahmen der Leistungsorientierten Bezahlung

**Unsere Benefits**:

- gemeinwohlorientiertes Arbeiten
- flexible Arbeitszeiten
- Fort
- und Weiterbildung
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- 30 Urlaubstage
- Angenehmes Betriebsklima
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeitendenparkplätze
- Zuschuss zum Job-Ticket
- Sonderkonditionen und Rabatte

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung und Befähigung bevorzugt eingestellt.

**Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zur Tätigkeit**:
**Dagmar Hofmann**
stellvertretende Leiterin Presse
- und Öffentlichkeitsarbeit, Interne Kommunikation
Tel.: 0931/8003-5191

**Ihre Ansprechpartnerin für allgemeine Fragen**:
**Lena Bergold**
Personalentwicklung und Organisation
Tel.: 0931/8003-5144

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**

Ihre Online-Bewerbung senden Sie uns bitte **bis 20.10.2024** über unser Bewerberportal () zu.

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens wird jeder Bewerber und jede Bewerberin über das persönliche Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerberinnen und Bewerber werden nach datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Art der Stelle: Vollzeit

Arbeitszeiten:

- Gleitzeit

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt
- Betriebskindergarten
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt

Arbeitsort: Vor Ort

Bewerbungsfrist: 20.10.2024