Talent Acquisition Intern

MIT START AB 01.09.25 IM GROSSRAUM MÜNCHEN - Unsere Vision? Eine rauchfreie Zukunft Dafür durchlaufen wir die größte Transformation unserer Firmengeschichte. Unser Ziel ist es, mit innovativen und disruptiven Produkten wie dem Tabakerhitzer IQOS herkömmliche Zigaretten durch schadstoffreduzierte Alternativen zu ersetzen. Und Du kannst unseren Wandel mitgestalten Um genau diese Vision - Design a Smoke-Free Future - zu verwirklichen, suchen wir passionierte, experimentierfreudige und neugierige Pioniere, die auch gut um die Ecke denken können. Du willst mit uns Teil dieser revolutionären Veränderung werden? Dann bewirb Dich jetzt für Dein Praktikum (37,5 Std/Woche) im **Bereich TALENT ACQUISITION (M/W/D) Human Resources & Recruiting** bei uns am Standort München-Gräfelfing Noch nicht überzeugt? - Du hast hohe Ansprüche an Dich selbst? Bei uns hast Du eine steile Lernkurve, welche durch einen individuellen Ausbildungsplan, regelmäßiges Feedback und einen "Buddy" begleitet wird. - Gelebte Transformation gefällig? Eine fördernde Arbeitsatmosphäre, flache Hierarchien und eine Unternehmenskultur, die Dich inspiriert stehen bei uns nicht nur auf einer Power Point Folie, sondern sind gelebter Alltag. Was bieten wir Dir noch? Eine Auswahl an Trainings und Schulungen sowie verschiedene Corporate Benefits, flexible Arbeitszeiten, kulinarische Abwechslung in der Mittagspause und eine überdurchschnittliche Vergütung als Praktikant*in von 2.084; - € pro Monat für 37,5 Std. in der Woche, als weiteres Goodie bieten wir Dir zwei Einmalzahlungen von jeweils 500,-€ DAS ERWARTET DICH: - Du trägst die Verantwortung für das globale Praktikantenprogramm am Standort Gräfelfing - du planst und moderierst Community-Events, du bist der/die erste Ansprechpartner*in für unsere Praktikanten*innen und begleitest sie in ihrer Laufbahn. - Du unterstützt themenübergreifend das Talent Acquisition Tagesgeschäft (z.B. eigene Kreativ-Projekte, Agentursteuerung, Onboarding, etc.) - Du unterstützt den End-to-End Recruiting - und Bewerbermanagementprozess für die Einstellung von Praktikanten*innen innerhalb der Philip Morris Germany und Austria und unterstützt in der Planung und Durchführung von Trainee Assessment Centern. - Du übernimmst eigenverantwortlich die Betreuung unserer Außendienststellen und unterstützt aktiv im Bewerbermanagement und Recruiting-Prozess, sowie in der Kommunikation mit unseren Außendienstmitarbeitenden - Du wirkst bei der Konzeption und Organisation verschiedener Employer Branding (Arbeitgeber Marketing) Maßnahmen mit, insbesondere über Social Media & Kampagnen und nimmst an Recruitingevents und Messen teil. DAS ZEICHNET DICH AUS: - Du absolvierst gerade einen Bachelor - oder Masterstudiengang im Bereich Wirtschafts-, Geistes-, Kommunikations - oder Sozialwissenschaften, oder in einem vergleichbaren Studiengang - Du bist ein exzellenter Teamplayer und das Arbeiten im internationalen Umfeld macht Dir Spaß - Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, eine aufgeschlossene Art und hast Interesse für eine vielfältige Unternehmenskultur - Du hast kreative Ideen für die Ansprache neuer Talente und möchtest spannende Projekte anpacken - Du verfügst über sehr gute Englisch - und Deutschkenntnisse in Wort & Schrift (mindestens C1 Level) Überzeugt? Dann geht es so weiter: - Bewirb Dich mit deinem LEBENSLAUF und Deinem MOTIVATIONSSCHREIBEN, ONLINE unter WWW.PMICAREERS.COM und #MAKEHISTORY. - Nach erfolgreicher Sichtung Deiner Unterlagen, erhältst Du eine Einladung zu einem ersten Kennenlerngespräch. EQUAL OPPORTUNITIES - NO LABELS Chancengleichheit und Vielfalt in allen Facetten, wie die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen sowie Inklusion, sind für uns gelebter Alltag. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber sind bei der Philip Morris GmbH sehr willkommen. WERDE TEIL DES GLOBALEN MARKTFÜHRERS Die 1970 in Deutschland gegründete Philip Morris GmbH ist ein Unternehmen von Philip Morris International Inc. (PMI). Mit einem Marktanteil von 37 Prozent im Jahr 2022 ist das Unternehmen bereits seit 1987 Marktführer auf dem deutschen Zigarettenmarkt. Das derzeitige Produktportfolio besteht hauptsächlich aus Zigaretten und rauchfreien Produkten wie Tabakerhitzern. Über Philip Morris International Inc. (PMI) PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das sich für eine rauchfreie Zukunft einsetzt. Seit 2008 hat PMI mehr als 12,5 Mrd. USD in die Entwicklung, wissenschaftliche Untermauerung und Markteinführung innovativer rauchfreier Produkte investiert.