Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine:n

Wissenschaftliche:n Mitarbeiter:in (m/w/d): Psychologie (100% VZÄ)
befristet für ein Jahr

**Ihr zukünftiger Wirkungs
- und Entfaltungsbereich**:
Sie sind für ein Jahr befristet als wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im BMBF geförderten Verbundprojekt SAFE: „Studienerfolge und -abbrüche im Fernstudium“ tätig. Das übergeordnete Ziel des Projektes besteht in der Herleitung und Erprobung von belastbaren und praxisnahen Handlungsempfehlungen zur Erhöhung des Studienerfolgs und zur Verringerung des Studienabbruchs im Fernstudium und zwar unter Beibehaltung eines anforderungsgerechten und kompetenzorientierten akademischen Standards in digitalen Studienformalten. Um dieses Ziel effektiv, effizient und nachhaltig zu erreichen werden in zwei ineinandergreifenden Forschungsvorhaben sowohl Ursachen des Erfolgs
- und des Abbruchs ergründet, als auch eine Ableitung zielgruppengerechter Präventions
- und Interventionsmaßnahmen angestrebt, die auf einer zu entwickelnden Studierendentypologie basieren wird.

Sie sind Mitglied des Fachbereichs Psychologie und Pädagogik. Ihre Aufgabe wird es sein, die Projektbeteiligten zu koordinieren, Teilprojekte abzustimmen und psychologische und bildungs
- bzw. hochschulwissenschaftliche Inhalte zum Bezugsrahmen zu erstellen und zu analysieren, sowie methodische Prozesse durchzuführen und zu verantworten.

**Ihr Profil**:
Sie verfügen mind. über einen Masterabschluss in Psychologie und haben Interesse an Bildungs
- und Hochschulforschung.

Sie sind eine zuverlässige, flexible und verantwortungs-bewusste Persönlichkeit, die Freude an der Hochschularbeit mit berufstätigen Studierenden auf Augenhöhe hat und im besten Fall bereits Fernstudienerfahrung vorweisen kann. Sie haben Freude an der wissen-schaftlichen Entwicklung zum Thema „Studienerfolg und Studienabbruch“, verfügen über ein überdurchschnittliches Engagement, über eine ausgeprägte Kooperationsbereitschaft mit entsprechenden kommuni-kativen und sozialen Fähigkeiten, bevorzugen interdis-ziplinäre produktive Teamarbeit in flachen Hierarchien und möchten sich in einer aufstrebenden Fernhoch-schule wissenschaftlich einbringen.

Die Vergütung ist hochschulüblich und orientiert sich an der zu vereinbarenden Arbeitszeit von fünf Tagen/Woche. Flexible Arbeitsformen und eine teamorientierte Arbeitsweise sind uns wichtig. Wir bieten Ihnen deshalb eine individuelle Gestaltung der Arbeitszeit und mobilem Arbeiten - in Kombination mit regelmäßiger Anwesenheit in Bremen - an.

**Unsere Benefits an Sie**:

- ein angemessenes Gehalt
- eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in dem spannenden Bereich der Erwachsenenbildung
- ein sympathisches Team mit sehr gutem Arbeitsklima
- flache Hierarchien einer jungen Hochschule mit vielen Möglichkeiten, sich in übergreifende Projekte einzubringen
- langfristige Perspektiven in einem wachsenden Unternehmen; mögliche Fortsetzung des Beschäftigungsverhältnisses
- ein moderner Arbeitsplatz mit attraktiven Zusatzleistungen, wie zum Beispiel Firmenfitness, JobRad, Firmenevents, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage

Wollen Sie Teil unseres Hochschulteams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen in einem PDF-Format per E-Mail (Anschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Gehaltsvorstellung, frühestmöglicher Eintrittstermin) an:
**APOLLON Hochschule**
der Gesundheitswirtschaft GmbH
Universitätsallee 18 | 28359 Bremen

**Prof. Dr. Marcus Eckert**
Dekanin Fachbereich Psychologie und Pädagogik
marcus.eckert(at)apollon-hochschule.de
Tel: 0421 378266-723

Bei uns zählt der Mensch Wir denken nicht in Kategorien wie ethnische Herkunft, Religion, Alter, sexuelle Identität oder Behinderung.