Spezialist:in Für Arbeitsrecht

Dir ist wichtig, dass du die Zukunft mitgestalten kannst. Treibe wegweisende Prozesse mit deinem Wissen voran und arbeite gemeinsam mit deinem Team an der Umsetzung nachhaltiger Großprojekte. Bring deine innovativen Ideen in die Entstehung von Mobilitäts
- und Logistiklösungen ein - und entwickle dich dabei auch persönlich weiter.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Spezialist:in für Arbeitsrecht (w/m/d) für die DB Zeitarbeit GmbH am Standort Berlin.

**Deine Aufgaben**:

- Du übernimmst die Erarbeitung und Weiterentwicklung von wettbewerbsfähigen und branchenüblichen individual
- und kollektivrechtlichen Regelungen zur Arbeitszeit, dem Entgelt und sonstigen arbeits
- und tarifrechtlichen Beschäftigungsbedingungen
- Du stellst sicher, dass die rechtlichen Bestimmungen des Arbeits-, Arbeitnehmerüberlassungs-, Betriebsverfassungs
- und Tarifvertragsrechts eingehalten werden
- Aktuelle Rechtsentwicklungen beobachtest du und leitest daraus insbesondere auf dem Gebiet des Arbeits
- und Sozialrechts sowie der Arbeitnehmerüberlassung und angrenzender Rechtsgebiete die erforderlichen Maßnahmen zur Umsetzung ab
- Du berätst die Geschäftsführung und das Managementteam zu rechtlichen Fragestellungen und schulst die betrieblichen Führungskräfte insbesondere auf dem Gebiet des Arbeitsrechts, der Arbeitnehmerüberlassung und Tarifumsetzung
- Du vertrittst die DB Zeitarbeit GmbH vor den Arbeits
- und Verwaltungsgerichten
- Du sorgst für die ordnungsgemäßen Geschäftsgrundlagen und arbeitest eng mit der Beteiligungsbetreuung und den Mitbestimmungsgremien zusammen
- Du erstellst juristische Gutachten mit entsprechenden Handlungsempfehlungen

**Dein Profil**:

- Du hast das erste und zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen, vorzugsweise mit arbeits
- oder zivilrechtlichem Schwerpunkt
- Du verfügst über erste Berufserfahrung als Rechtsanwalt:Rechtsanwältin oder Syndikus mit Schwerpunkt Zivil
- oder Arbeitsrecht oder bringst Erfahrung aus einer vergleichbaren Rolle mit
- Du bringst einschlägige Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Sozial
- und Betriebsverfassungsrecht mit; Kenntnisse des Arbeitnehmerüberlassungsrecht, Wettbewerbs
- und Kartellrecht sowie Grundkenntnisse im Gesellschaftsrecht sind von Vorteil
- Zu deinen Stärken gehören eine analytische und konzeptionelle Arbeitsweise, ein hohes Maß an Selbständigkeit sowie Qualitäts
- und Verantwortungsbewusstsein und du hast die Fähigkeit, komplexe juristische Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und zu vermitteln
- Idealerweise hast du schon erste Berufserfahrung in der Beratung von Führungskräften im betrieblichen Umfeld und in der Zusammenarbeit mit Interessenvertretungen gesammelt
- Du überzeugst durch ein offenes und souveränes Auftreten und eine ausgeprägte Fähigkeit zur situations
- und empfängergerechten Kommunikation
- Du bist sicher im Umgang mit MS-Office

**Benefits**:

- Wir unterstützen Dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für Deine Kinder. Außerdem kannst Du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.
- Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für Deine Freunde und Familie.
- Wir fördern flexible, individuelle Arbeitszeitmodelle und unterstützen, wo es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen wie Homeoffice oder mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.