Referentin/referent (W/m/d)

Beim Ministerium für Soziales, Gesundheit und Integration ist in der Abteilung 5 (Gesundheit) bei Referat 51 (Grundsatz, Digitalisierung im Gesundheitswesen, Prävention) eine Vollzeitstelle des (vergleichbaren) höheren Dienstes zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer/einem **Referentin/Referent (w/m/d)** in der Koordinierungsstelle Gesundheitliche Chancengleichheit befristet auf 2 Jahre zu besetzen.

Das Sozialministerium gilt mit seinem breiten Zuständigkeitsbereich als das zentrale Gesellschaftsministerium im Land.

Die Koordinierungsstelle ist Teil eines von der Bundeszentrale für gesundheitliche Aufklärung (BZgA) initiierten bundesweiten Kooperationsverbundes zur Förderung der gesundheitlichen Chancengleichheit in Deutschland. Der Verbund fördert vorrangig die Qualitätsentwicklung in der soziallagenbezogenen Gesundheitsförderung und die übergreifende Zusammenarbeit. Zentrale Aufgabe der Koordinierungsstellen in den Bundesländern ist die Begleitung kommunaler Prozesse zur Gesundheitsförderung bei sozial benachteiligten Gruppen.

Ihre Aufgaben:

- Sensibilisierung für das Thema Gesundheitliche Chancengleichheit auf Landes
- und kommunaler Ebene im Rahmen der Koordinierungsstelle Gesundheitliche Chancengleichheit Baden-Württemberg mit den Schwerpunkten „gesund aufwachsen“ und „gesund älter werden“,
- Beratung kommunaler Akteurinnen und Akteure hinsichtlich gesundheitsförderlicher Kommunalentwicklung, Präventionsketten und Gesundheitsförderung bei vulnerablen Bevölkerungsgruppen,
- Unterstützung des Aufbaus und der Verstetigung integrierter kommunaler Strategien zur Gesundheitsförderung und Prävention,
- Identifizierung und Transfer von Maßnahmen guter Praxis (Good Practice) der soziallagenbezogenen Gesundheitsförderung,
- Konzeption und Durchführung von Fachveranstaltungen und Qualifizierungen für Multiplikatorinnen und Multiplikatoren auf kommunaler Ebene.

Sie bringen mit:

- ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master-/Diplomabschluss) der Fachrichtungen Gesundheitswissenschaften, Public Health oder Sozialwissenschaften. Der Masterabschluss an einer Hochschule muss für den Zugang zum höheren Dienst akkreditiert sein,
- vertiefte fachliche Kenntnisse und Erfahrungen auf dem Gebiet der soziallagenbezogenen Gesundheitsförderung,
- Organisationsvermögen und Bereitschaft zum selbstständigen Arbeiten,
- Flexibilität, gute Durchsetzungsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten,
- Fähigkeit und Bereitschaft zur kooperativen und kommunikativen Zusammenarbeit sowohl mit internen als auch mit externen Akteurinnen und Akteuren.

Von Vorteil sind:

- Berufserfahrung im Öffentlichen Gesundheitsdienst, in der Kommunalverwaltung und/oder im Bereich kommunale Gesundheitsförderung,
- Berufserfahrung im (kommunalen) Projektmanagement unter Einbeziehung von Verwaltung und externen Fachleuten,
- Methodenkompetenz und Berufserfahrung in Bürgerbeteiligungsverfahren,
- gute Kenntnisse der Strukturen einer Landesverwaltung sowie in den Bereichen Prävention und Gesundheitsförderung in Baden-Württemberg und Deutschland,
- gute Kenntnisse der Strukturen im Bereich Gesundheitsförderung und Prävention, Soziales und Bildung auf kommunaler Ebene,
- Erfahrung in Aufbau, Koordination und Moderation von Netzwerken,
- Erfahrung in Konzipierung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen,
- Erfahrungen und Kenntnisse zu Methoden der Dokumentation und Berichterstattung,
- Bereitschaft zu landesweiten Vor-Ort-Terminen.

Bildungsabschluss, Fähigkeiten, Kenntnisse und Erfahrungen sind in geeigneter Weise nachzuweisen (z.B. durch Kopien von dienstlichen Beurteilungen, Zeugnissen und Akkreditierungen).

Die Stelle ist sachgrundlos befristet. In der Regel können nur Personen berücksichtigt werden, die bisher noch nicht in einem Arbeitsverhältnis beim Land Baden-Württemberg beschäftigt waren (- 14 Abs. 2 Satz 2 TzBfG). Berufsausbildungsverhältnisse zählen nicht hierzu.

Wir bieten:

- Eine **auf zwei Jahre befristete Vollzeitstelle**, die grundsätzlich auch teilbar ist,
- Tarifgerechte Bezahlung nach TV-L bis zu Entgeltgruppe 13 (bei Vorliegen aller rechtlichen und persönlichen Voraussetzungen) für tariflich beschäftigte Personen,
- Vielfältige **Fortbildungsangebote** zum Ausbau Ihrer Kompetenzen,
- **Individuelle Arbeitszeitmodelle** für eine gute Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf,
- Unterstützung Ihrer Mobilität durch einen Zuschuss zum **Job Ticket BW** oder Teilnahme am R**adleasingmodell JobBike BW**.

Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz liegt im Zentrum von Stuttgart unweit der U-Bahnhaltestelle Charlottenplatz und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? **Bewerben Sie sich bis zum 11.10.2024 unter Angabe der Kennziffer 067-24** über unser Online-Bewerb