Strategischer Einkäufer

**Konzerndarstellung**:
**Wer wir sind**:
Städte zu den lebenswertesten Orten weltweit zu machen - das ist unser Bestreben. Dabei treiben wir eine Industrie voran, die täglich mehr als eine Milliarde Menschen bewegt. Wir verändern unser Geschäft, indem wir unsere Branche ständig neu erfinden, uns selbst herausfordern und die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern intensivieren. Wir setzen auf unsere einzigartigen Ingenieursfähigkeiten, um bereits existierende Produkte zu optimieren und neue zu kreieren. Zudem finden wir kundenorientierte Lösungen, die auf echte Mobilitätsbedürfnisse angepasst sind.

**Was wir erwarten**:
Sie sind verantwortlich für den strategischen Einkaufsprozess im Rahmen der Entwicklung des MULTI. Hierbei betreuen Sie definierte Produktgruppen und Lieferanten im Bereich Mechanik/Elektronik, insbesondere Sicherheitskomponenten und Dienstleistungen
- Bearbeitung von Bestellanforderungen, Durchführung des Bestellprozess
- Überwachung und Sicherstellung der termingerechten Bedarfsdeckung
- Erstellung von Ausschreibungen und Anfragen
- Durchführung von Angebotsanalysen und Preisverhandlungen
- Recherche nach neuen Lieferanten, Identifizierung, Auswahl und Bewertung nach Richtlinien, Aufbau von strategischen Partnerschaften
- Verhandlung und Abschluss von Verträgen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen
- Erstellung von Statistiken, Analysen und Auswertungen
- Rechnungsbearbeitung
- Erster Ansprechpartner für Lieferanten und interne Bedarfsmelder

Die Stelle kann in Voll
- oder Teilzeit besetzt werden und ist vorerst auf 12 Monate befristet.

**Wen wir suchen**:

- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement, Kaufmann für Groß- und Außenhandel (jeweils m/w/d) oder ein vergleichbares Studium
- Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise innerhalb eines Industrieunternehmens, gerne aus dem Bereich Metall
- und Elektroindustrie
- Fundierte SAP- und MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrungen im Produktionsumfeld und Technik-Affinität sind von Vorteil
- Durchsetzungs
- und Kommunikationsstärke sowie Freude am Kontakt mit Lieferanten und abteilungsübergreifenden Ansprechpartnern
- Verhandlungssicherheit und -geschick
- Offenheit, Kreativität, Zielorientierung, Teamfähigkeit, Belastbarkeit
- Selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch
- und Englischkenntnisse

**Kontakt**:
Sebastian Zeller
Human Resources - Recruiting
Tel.:
+49 (0) 711/65222-441
, Mobil: +49 (0) 173/1503241

**Was wir bieten**:

- Sicherheit, Gesundheit & Work-Life-Balance: Höchste Standards für Arbeitssicherheit, vielseitige Gesundheitsförderung und -vorsorge sowie geregelte und trotzdem flexible Arbeitszeiten.
- Vergütung & Altersvorsorge: Faire Arbeitsbedingungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung als wichtige Basis und individuelle Unterstützung bei der Altersvorsorge mit verschiedenen Modellen.
- Zusammenhalt & Vielfalt: Kollegialität ist uns enorm wichtig - wir begegnen jedem mit Respekt, Anerkennung und Wertschätzung und fördern eine offene und tolerante Arbeitskultur.
- Gestaltungsfreiheit & Flexibilität: Ein freies Arbeitsumfeld mit einer gesunden Fehlerkultur, Homeoffice-Angeboten und Optionen unterschiedlicher Auszeiten.
- Weiterbildung: Individuelle und persönliche Angebote zum Start in den Job sowie Schulungs
- und Fortbildungsangebote für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung.
- Nachhaltigkeit: Wir handeln verantwortungsvoll und umweltbewusst.