Außendienst Für Betonzusatzmittel

Gemeinsam bauen wir eine nachhaltige Zukunft Master Builders Solutions bietet innovative und nachhaltige Produkte und Lösungen für verschiedene Bereiche des Bauwesens. Unsere Mitarbeiter bilden eine globale Gemeinschaft von Bauchemieexperten, die mit Leidenschaft die spezifischen Herausforderungen unserer Kunden in allen Bauphasen und während des gesamten Lebenszyklus des Bauwerks lösen. Wir sind ständig bestrebt, die Herausforderungen von morgen durch unsere talentierten Mitarbeiter, fundierte Wissenschaft, Innovation und die Kommunikation mit unseren globalen Partnern zu lösen. Wir bieten neue Lösungen an, um die Nachfrage der Industrie nach spezifischen strukturellen Stärken zu befriedigen und gleichzeitig die Notwendigkeit der Nachhaltigkeit und des Umweltbewusstseins zu verstehen. Master Builders Solutions beschäftigt rund 1.700 Mitarbeiter in über 20 Ländern. Wir bündeln enormes technologisches Know-how und entwickeln so Innovationen, die unseren Kunden helfen, noch erfolgreicher und nachhaltiger zu bauen. Für Sie bedeutet das eine Vielzahl von Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln. Neben Ihrer Leistung zählt für uns auch Ihre Persönlichkeit.

**Ihre Rolle**:
Als Mitarbeiter im Außendienst übernehmen Sie Verantwortung für die Betreuung der bestehenden Kundengruppe und der Akquise von Neukunden in ihrem zugeordneten Vertriebsgebiet, mit dem Ziel der Umsatzsteigerung.

**Ihre Aufgaben**:

- Sie betreuen die Bestandskunden im zugeordneten Verkaufsgebiet und akquirieren insbesondere in der Transportbeton-, Betonfertigteil
- sowie der Betonwaren-Industrie Neukunden.
- Sie pflegen Kontakte zu Baufirmen, Prüfinstituten und unabhängigen Prüflaboren, um unseren Marktanteil weiter auszubauen.
- Sie koordinieren den Einsatz der Anwendungstechnik bei unseren Kunden sowie den Einsatz der technischen Ausrüstung.
- Sie erstellen Angebote, wickeln Bestellungen ab und bearbeiten Reklamationen.

**Ihre Erfahrungen und Qualifikationen**:

- Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation wie zum Beispiel eine technische Ausbildung mit Vertriebserfahrung in der Bauchemie
- Idealerweise 2 - 3 Jahre Berufs
- sowie Projekterfahrung im Außendienst von
bauchemischen Produkten
- Wirkungsvolle Kommunikation und Verhandlungsgeschick
- Geschäftssinn sowie unternehmerisches und wirtschaftliches Denken und Handeln
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet

**Ihr Kontakt bei Fragen**:
Birgit Rieger
Senior HR Business Partner - Tel. +49 (0)160 / 99 01 02 98

Die Gesamtvergütung, die Sie als Mitarbeiter von Master Builder Solutions erhalten, geht weit über einen Gehaltsscheck hinaus. Von wettbewerbsfähigen Gesundheits
- und Versicherungsplänen bis hin zu soliden Altersversorgungsleistungen, die vom Unternehmen mitfinanziert werden, und dazu, dass Sie nie aufhören zu lernen - wir glauben, dass eine Investition in Sie eine Investition in unseren Erfolg ist. Die Arbeit in einem großen, globalen Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln, Ihr Netzwerk zu erweitern und eine lohnende und dynamische Karriere aufzubauen.

Unser Arbeitsumfeld ist sehr lohnend, ja, es ist sogar unübertroffen. Master Builders Solutions fördert das Engagement der Mitarbeiter durch kollaboratives Denken und Teamarbeit und sorgt gleichzeitig für ein möglichst sicheres Arbeitsumfeld für alle. Wir belohnen unsere Mitarbeiter mit einem herausfordernden Arbeitsumfeld, ständiger Bereicherung durch Weiterbildung und lebenslangem Lernen.
- Wir möchten unsere Teammitglieder befähigen, auf der Grundlage ihrer persönlichen Erfahrungen die bestmögliche Entscheidung zu treffen.
- Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten selbst in die Hand nehmen.
- Wir wollen, dass sich jeder positiv für ein lohnendes Ziel einsetzt.
- Wir möchten, dass jeder unabhängig von seiner Rolle innerhalb des Unternehmens eine Führungsrolle für sein Umfeld übernimmt.

Bauen Sie Ihre Karriere mit Master Builders Solutions auf
Alle qualifizierten Bewerber werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft oder Behinderung bei der Bewerberauswahl berücksichtigt.