Head of Investment Control

Neue Perspektiven bei der Generali Investments entdecken als

Head of Investment Control (m/w/d)
in Köln

Überblick

Generali Investments ist einer der führenden europäischen Anbieter im Asset Management.
Über 1.200 Spezialisten in zahlreichen Ländern verfügen über mehr als 670 Milliarden Euro verwaltetes Vermögen. Durch engagierte Fachleute, spezifische Expertise und fortschrittliche Technologien entwickeln wir Lösungen, die unsere Kunden am meisten benötigen.

Das ist der Job

**Teamführung & Entwicklung**:
Leitung des Investment-Controlling-Teams, Motivation der Teammitglieder, Förderung der fachlichen Weiterentwicklung sowie Definition und Umsetzung von Best Practices.
**Governance & Compliance**:
Aufbau und Pflege eines robusten Governance-Rahmens für Anlagegrenzen unter Einhaltung regulatorischer Vorgaben und interner Richtlinien.
**Überwachung & Risikomanagement**:
Verantwortung für Qualität, Codierung, Testung und Überwachung von Anlagegrenzen; Identifikation von Compliance-Risiken und Stärkung interner Kontrollmechanismen.
**Stakeholder-Management**:
Enge Zusammenarbeit mit zentralen Schnittstellen im Unternehmen (z. B. Front Office, Risikomanagement, Compliance, IT) sowie Hauptansprechpartner für Kunden, Wirtschaftsprüfer und Gremien.
**Strategische Projekte & Reporting**:
Initiierung und Leitung von Verbesserungsprojekten im Bereich Anlagegrenzen sowie Berichterstattung an Investment
- und Risikoausschüsse.

Das wünschen wir uns

**Fundierte Erfahrung & Führungskompetenz**:
7-10 Jahre Berufserfahrung im Bereich Investment-Limit-Überwachung, Risikomanagement oder vergleichbaren Funktionen; nachgewiesene Erfahrung in Teamführung und Projektmanagement.
**Technisches & regulatorisches Fachwissen**:
Tiefgehende Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen (UCITS, AIFMD, MMF) sowie von Versicherungsprodukten über verschiedene Assetklassen hinweg; sicherer Umgang mit SimCorp Dimension oder vergleichbaren Systemen (z. B. Aladdin, Charles River).
**Akademischer & technischer Hintergrund**:
Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Finanzen; sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Programmierkenntnisse (Python, VBA, SQL) von Vorteil.
**Soft Skills & Mindset**:
Proaktive, kreative Denkweise mit ausgeprägten kommunikativen Fähigkeiten und Erfahrung im Stakeholder-Management; Fähigkeit, mehrere Prioritäten gleichzeitig zu steuern und auf verschiedenen Ebenen zu überzeugen.
**Sprachkenntnisse & internationale Ausrichtung**:
Sehr gute Deutsch
- und verhandlungssichere Englischkenntnisse (Französisch, Italienisch von Vorteil); Freude an der Arbeit in multikulturellen Teams und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.

**Benefits**:
**WORK-LIFE-MANAGEMENT***:
Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs
- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

**ENTWICKLUNG***:
Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus
- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

**GESUNDHEIT UND FITNESS***:
Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen - we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs
- und Therapieangeboten.

**COMMUNITY***:
We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

**GEHALT***:
Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

**RABATTE***:
Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs
- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits - unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

Persönlicher Kontakt

Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:
+49 221 4203 5390

Generali ist stolz darauf, ein integrativer Arbeitgeber zu sein, der Bewerber (m/w/d) unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischer Zugehörigkeit, Behinderung, Religion, politischer Einstellung, Familienstand oder Weltanschauung berücksichtigt.

Sie suchen einen Arbeitgeber, der Vielfalt, kontinuierliches Lernen und ein offenes Miteinander fördert? Dann bewerben Sie sich bei uns

Bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Zeugnisse, Lebenslauf (englischsprachig)) online über unser Karriereportal.