Abteilungsleiter Möbelmontage

Du agierst in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, wobei das Reporting unmittelbar an den Geschäftsführer erfolgt. In Deiner Position trägst Du die Verantwortung für die zielgerichtete und prozessorientierte Führung der Abteilung in allen administrativen, operativen und strategischen Handlungsfeldern.
- Sicherstellen einer effizienten, effektiven und nachhaltigen Organisation, Planung und Führung der kompletten Möbelmontage
- Gewährleistung der termingerechten Montage und Auslieferung; effiziente Koordination des Personaleinsatzes in Abstimmung mit der Tourenplanung
- Gewährleisten der Einhaltung von Qualitätsstandards und Optimierung der Qualitätssicherung
- Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeiter der Möbelmontage
- Sicherstellen der Einhaltung von innerbetrieblichen Regeln, Durchführung der Urlaubsplanung und Überwachung Arbeitszeiterfassung
- Effizientes und nachhaltiges Einarbeiten und Einweisen neuer Kollegen
- Verantwortung für korrekte Beurteilung der Mitarbeiter, Führen von Mitarbeitergesprächen, effizientes und effektives Fördern des Ausbildungsstandes
- Kontinuierliche und zielführende Weiterentwicklung und Prozessoptimierung der Abteilung
- Übernahme bereichsinterner und bereichsübergreifender Projekte sowie Unterstützung der Abteilung bei Engpässen

Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung

Gehalt: 45.000,00€ - 60.000,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag
- Tagschicht

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Betriebsarzt/Betriebsärztin
- Firmenevents
- Firmenhandy
- Kostenlose Getränke
- Kostenloser Parkplatz
- Mentoring-Programm für Mitarbeiter
- Mitarbeiter-Rabatt
- Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens
- Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlung:

- Urlaubsgeld
- Weihnachtsgeld

Ausbildung:

- Lehre/Ausbildung (Erforderlich)

Berufserfahrung:

- Führungserfahrung: 3 Jahre (Erforderlich)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort