Teamleiter in

**Tätigkeitsbereich**:
Die Stabsstelle Zentrales IT-Sicherheitsmanagement ist für alle Fragen und
Belange der IT-Sicherheit der DRV-Bund zuständig. Sie koordiniert zudem die
strategische und operative IT-Sicherheit trägerübergreifend.

**Ihre Aufgaben**:

- Sie leiten ein Team von CERT-Analyst*innen und nehmen Personal
- und
Fachverantwortung innerhalb der operativen IT-Sicherheit wahr.
- Sie verantworten die Erstellung von Lagebildern über DRV-weite aktuelle
Bedrohungen, darüber hinaus kommunizieren Sie regelmäßig zu erstellende
Reports an IT-Sicherheitsverantwortliche sowie an das Management.
- Sie leiten aktiv das Krisenreaktionszentrum bei schwerwiegenden
IT-Sicherheitsvorfällen.
- Sie gestalten aktiv die fachliche und technische Zusammenarbeit mit den SOC’s
(Security Operation Center) der DRV und pflegen die Zusammenarbeit mit
anderen CERT’s.
- Sie gestalten aktiv die strategische Weiterentwicklung des CERT-Betriebes,
darüber hinaus entscheiden Sie über den Einsatz von Tools und Evaluationen.
- Sie wirken fachlich bei der Durchführung und Weiterentwicklung von digitalen
forensischen Analysen, Threat Intelligence und externen Schwachstellenscans
mit

**Ihr Profil**:

- Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene wissenschaftliche
Hochschulbildung (Master oder vergleichbarer Abschluss), idealerweise im
Bereich Ingenieurswesen, Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder
nachweisbar gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen.
- Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit
- Sie haben idealerweise Erfahrungen in der Personalführung gesammelt und
haben darüber hinaus Kenntnisse in der Personalentwicklung sowie der damit
verbundenen Informations
- und Wissensvermittlung.

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer
großen öffentlichen Arbeitgeberin
- Mit einem breit gefächerten Programm wird unseren Führungskräften die Möglichkeit gegeben, sich für ihre Führungsaufgaben im Alltag zu stärken und
gemeinsam die Zukunft unserer Deutschen Rentenversicherung Bund zu
gestalten.
- Ein familienorientiertes Unternehmen mit flexiblen, serviceorientierten
Arbeitszeiten und Homeoffice Möglichkeiten
- Die Gesundheit unserer Beschäftigten ist uns wichtig. Wir unterstützen die
praktische Umsetzung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements in den
Arbeitsalltag.

**Weitere Informationen**:

- Es handelt es sich um eine korruptionsgefährdete Stelle, daher wird besondere
- Zuverlässigkeit und Integrität gewünscht.
- Diese Stellenausschreibung bezieht sich auf einen Bereich, in dem Frauen im
- Sinne des Bundesgleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert sind. Die Deutsche
- Rentenversicherung Bund hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel
- gesetzt. Wir sehen daher Bewerbungen von Frauen mit besonderem Interesse
- entgegen.
- Zur Besetzung der Position werden wir mit dem qualifiziertesten Bewerber*innen
- jeweils ein Auswahlgespräch führen.
- Die Tätigkeiten erfordert außerdem die Bereitschaft zur Durchführung einer
- Sicherheitsüberprüfung (SÜ) der Stufe 2 (-9 SÜG)
- Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung im Sinne von
2 Abs. 2 und 3 SGB IX. Sie werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
- und Begrüßt werden Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.**Vorteile**:

- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage bei 5-Tage-Woche
- Fort
- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersversorgung (VBL)
- Home Office