Einrichtungsleitung (M/w/d) Kindertagesstätte

**Wir suchen aktuell: Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte in Witten**:
Der Evangelische Kindergartenverbund Hattingen-Witten ist Träger für 20 Kindertageseinrichtungen. Er ist ein attraktiver Arbeitgeber für über 350 Mitarbeitende. Für unseren 4-gruppigen Kindergarten Friedenskirche-Am Anger suchen wir **ab sofort** eine engagierte

**Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte**:
Der Kindergarten betreut Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren (auch inklusiv). Die Arbeitszeit beträgt bis zu 39 Stunden pro Woche.

In unserer Kita geht es drum, einen Lebensraum für Kinder zu schaffen, der Vielfalt ermöglicht. Wir unterstützen die individuelle Entwicklung eines Kindes durch Vertrauen, Wertorientierung, Strukturen und Impulse und geben Hilfen zum Gestalten eines friedlichen Miteinanders.

**Wir wünschen uns eine motivierte Leitungspersönlichkeit...**:

- für die als Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte gelebte Inklusion und christliche Werte zum Selbstverständnis gehören.
- die eine konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit initiiert und verantwortet.
- die eine Erziehungspartnerschaft mit den Eltern gestaltet.
- die Personalführung, Personalentwicklung und Teambildung als zentrale Führungsaufgabe versteht.
- mit umfassenden Kenntnissen im administrativen Bereich und Qualitätsmanagement.
- die eine Kooperation mit der Kirchengemeinde als wertvolle Unterstützung sieht.

**Voraussetzungen**:

- Sie haben einen erfolgreichen Abschluss als staatlich anerkannte Erzieherin/staatlich anerkannter Erzieher oder einen erfolgreichen Abschluss der Studiengänge Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder Kindheitspädagogik.
- Sie haben bereits Berufserfahrung als Einrichtungsleitung / stellvertretende Einrichtungsleitung / Gruppenleitung oder eine mind. zweijährige Berufserfahrung als Fachkraft einer Kindertageseinrichtung.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen und zum Kinderschutz.

**Wir bieten Ihnen**:

- als Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte in Witten eine unbefristete Anstellung.
- eine Vergütung nach der Entgeltgruppe SE 16 BAT-KF (Erfahrungsstufe 2: 4.304,54 €)
- eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, die nahezu vollständig arbeitgeberfinanziert ist und
- eine Jahressonderzahlung.
- interessante Konditionen für ein JobRad.
- gerne Hilfe bei der Suche eines Kindergartenplatzes an.
- professionell strukturierte Zusammenarbeit zwischen Geschäftsführung und Leiter:in mit festgelegten Verantwortlichkeiten.
- regelmäßige Konferenzen mit der Geschäftsführung und Leiter:in mit festgelegten Verantwortlichkeiten.
- Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklungen.
- Fortbildungsmöglichkeiten und Supervision/Coaching.
- eine fachliche Begleitung durch die Fachberatung.
- eine ressourcenorientierte Zusammenarbeit innerhalb des Verbundes.

**So geht es weiter**:

- Senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen als Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte in Witten (mit Nennung der Stellen-ID**:Kv-0150-EL**) bis spätestens zum **30.09.2024** als PDF.

**Das klingt gut?**:
Dann bewerben Sie sich als Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte in Witten direkt über den Button. Wir freuen uns auf Sie

Diese Stelle ist für Sie nicht interessant? Wir freuen uns dennoch über eine Weiterleitung oder Empfehlung an Interessierte, für die diese Stelle passen könnte.

**Hinweis**
Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Menschen mit Schwerbehinderung nach Maßgabe des - 2 Sozialgesetzbuch IX bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person einer weiteren Bewerbung liegende Gründe überwiegen. Kosten, die Ihnen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung als Einrichtungsleitung (m/w/d) Kindertagesstätte entstehen (Fahrtkosten o. ä.), können nicht erstattet werden. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir etwaige Kosten, die Ihnen mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause entstehen, nicht übernehmen. Ihre eingereichten Bewerbungsunterlagen werden spätestens sechs Monate nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens unter Einhaltung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.