Assistent:in Im Eventmanagement

Karriere bei der Deutschen Bahn? Einstieg über die DB Zeitarbeit Wir sind 100 %ige Tochter und exklusiver Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und ermöglichen dir einen weiteren Einstiegsweg in den DB-Konzern. Mit einem Job im Zeitarbeitsmodell kannst du Erfahrungen in verschiedenen Konzernbereichen sammeln. Außerdem profitierst du von zahlreichen Benefits.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Assistent:in im Eventmanagement (w/m/d) für einen Einsatz bei der DB am Standort Frankfurt am Main.

**Deine Aufgaben**:

- Vorbereitung und selbstständige Bearbeitung der Termine für Events in Zusammenarbeit mit unseren Kund:innen
- Terminvorbereitungen in Bezug auf Equipment, Soundanlage, Mikrofontechnik, Präsentationslaptops etc.
- Unterstützung in der Eventgestaltung vor Ort, inklusive Vor
- und Nachbereitung

**Dein Profil**:

- Abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Kundennutzenorientierung und eine hohe Leistungs
- und Verantwortungsbereitschaft zeichnen dich aus
- Du arbeitest gerne vor Ort, Wechseldienste (früh/spät) stellen für dich kein Problem dar
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität runden dein Profil ab

**Benefits**:

- Dich erwarten eine Entlohnung nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung, 28 Urlaubstage, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie, betriebliche Altersvorsorge, vL und ein Wahlmodell: Entscheide zwischen zusätzlichem Entgelt, Urlaub oder Arbeitszeitverkürzung.
- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für Dich, Freund:innen und Familie.
- Oft entwickeln sich aus unseren Zeitarbeitsverträgen Direktanstellungen bei der DB: Im Jahr 2021 wurden 45 % unserer Mitarbeitenden in den Konzern übernommen. Darüber hinaus kannst Du Dich bei internen und externen Bildungspartnern weiterentwickeln.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.