Wissenschaftler:in (M/w/d) Im Bereich Additive

Das Laser Zentrum Hannover e.V. (LZH) ist eine der führenden Institutionen auf dem Gebiet der angewandten Laserforschung. Mit ca. 250 Beschäftigten werden Grundlagenforschung, angewandte Forschung und industrielle Entwicklungen realisiert. Die Gruppe Optische Systeme der Abteilung Laserentwicklung sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

**Wissenschaftliche(n) Mitarbeiter:in (m/w/d) im Bereich Additive Fertigung optischer Systeme**
Fachrichtung Ingenieurswissenschaften oder angewandte Physik (Master)
(Stellen-ID: 71349)

Seit einigen Jahren rückt die Funktionsintegration optischer Systeme immer weiter in den Mittelpunkt von Forschung und Entwicklung. Das Ziel ist eine hochintegrierte Mikrophotonik, wie sie im Bereich der Mikroelektronik bereits seit Jahrzehnten Standard ist. Die additive Fertigung gilt schon jetzt als _Enabling_ Technologie für die integrierte Photonik aufgrund der Möglichkeit zur Umsetzung innovativer Designs. Ein Ziel der Gruppe Optische Systeme ist die Erforschung neuartiger, additiver Fertigungsverfahren basierend auf Quarzglas mit seinen vorteilhaften Materialeigenschaften für die Optik. Die sogenannte _Laser Glass Deposition_ (LGD) basiert auf einer Laserprozessierung von Quarzglasfilamenten im 3D-Druck. Im Rahmen der Forschungsaktivitäten soll das Verfahren hinsichtlich der Herstellung komplexer, chipbasierter Wellenleiternetzwerke untersucht werden.

**Schwerpunkte Ihrer Arbeit sind**:

- Eigenständige Planung und Implementierung von Anlagen
- und Systemtechnik inkl. Programmierung geeigneter Software-Strukturen zur Ansteuerung sowie Datenerfassung
- Design und Simulation chipbasierter, optischer Wellenleiterkomponenten
- Experimentelle Untersuchungen zur additiven und subtraktiven Fertigung mit Glasfasern
- Optische und strukturelle Charakterisierung 3D-gedruckter Komponenten
- Mitarbeit im Exzellenzcluster PhoenixD
- Bewertung, Veröffentlichung und Präsentation der Versuchsergebnisse
- Betreuung und Anleitung wissenschaftlicher Hilfskräfte und Student:innen

Im Rahmen der beschriebenen Tätigkeiten besteht die Möglichkeit zur Promotion.

**Umfeld**:
Die Arbeiten in der Forschergruppe am LZH bieten Ihnen ein außerordentliches Umfeld und beste Voraussetzungen für eine Promotion. Wir bieten:

- Ein interdisziplinäres und internationales Team bestehend aus Ingenieuren und Physikern
- Unmittelbare Nähe zu verschiedenen Industrie
- und Forschungspartnern
- Gezielte Schulung und Förderung von persönlichen und technischen Fähigkeiten

**Einstellungsvoraussetzungen**:

- Ein abgeschlossenes technisches Studium (Master) mit überdurchschnittlichen Studienleistungen
- Praktische Erfahrung mit experimenteller und wissenschaftlicher Arbeit
- Erste Erfahrungen mit dem Programmieren in C++
- Idealerweise Erfahrung im Bereich Lasertechnik und/oder Wellenleiteroptik sowie additive Fertigung
- Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten
- Kreativität, Engagement und Zielorientierung
- Sehr gute englische Sprachkenntnisse

Befristete Anstellung nach Wissenschaftszeitvertragsgesetz und Vergütung erfolgen in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder in Abhängigkeit der Qualifikation und Tätigkeit bis TV-L ¾ E13). Die Möglichkeit zur Promotion ist gegeben.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Das LZH legt Wert auf die berufliche Gleichstellung der Geschlechter.

Arbeitsbeginn: nach Absprache

**Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Stellen-ID 71349 an**:
Laser Zentrum Hannover e.V.
Dr. Jörg Neumann
Hollerithallee 8
30419 Hannover
Tel.: 0511-2788-210

**Hinweis zum Datenschutz bei Bewerbungen und im Bewerbungsverfahren**
Das LZH erhebt und verarbeitet die personenbezogenen Daten von Bewerber:innen zum Zwecke der Abwicklung des Bewerbungsverfahrens. Die Verarbeitung kann auch auf elektronischem Wege erfolgen. Dies ist insbesondere dann der Fall, wenn ein/e Bewerber/In entsprechende Bewerbungsunterlagen auf dem elektronischen Wege einreicht, beispielsweise per E-Mail.

Schließt das LZH einen Anstellungsvertrag mit einem/r Bewerber:in, werden die übermittelten Daten zum Zwecke der Abwicklung des Beschäftigungsverhältnisses unter Beachtung der gesetzlichen Vorschriften gespeichert. Wird vom LZH kein Anstellungsvertrag mit dem/r Bewerber:in geschlossen, so werden die Bewerbungsunterlagen sechs Monate nach Bekanntgabe der Absageentscheidung gelöscht, sofern einer Löschung keine sonstigen berechtigten Interessen des LZH entgegenstehen. Sonstiges berechtigtes Interesse in diesem Sinne ist beispielsweise eine Beweispflicht in einem Verfahren nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).

Mit der Einsendung einer postalischen oder elektronischen Bewerbung für eine vom LZH ausgeschriebene Stelle oder akademische Arbeit erklärt sich der/die Bewerber:in mit der elektronischen und nicht-elektronischen Verarbeitung seiner/ihrer Daten einverstanden.