Persönlichkeiten Für das
vor 2 Wochen
Wir, die MAN Truck & Bus Deutschland GmbH, sind eine Tochter der MAN Truck & Bus SE sowie ein Unternehmen der TRATON SE und damit einer der führenden europäischen Nutzfahrzeughersteller und Anbieter von Transportlösungen.
Bei uns leistet jeder einen entscheidenden Beitrag - damit Fahren läuft. Mit über 5.000 Experten für Vertrieb und Service arbeiten wir an rund 140 Standorten deutschlandweit daran, dass unsere LKW, Busse und Transporter auf die Straße kommen um dadurch die Mobilität von morgen noch nachhaltiger, sicherer und effizienter zu gestalten.
Geh mit uns neue Wege, hier und jetzt. Wachse über Dich hinaus - durch Mut, Stärke und Wertschätzung. So bringen wir gemeinsam auf die Straße, was wirklich einen Unterschied macht.
**Bewege mit uns Großes.**
**Darauf kannst Du Dich freuen**:
Werde das Gesicht der MAN für einen Servicebetrieb in unserer Vertriebsregion - Willkommen bei den Löwen Auf diese herausfordernde Perspektive bereitest Du MAN im Rahmen eines 18-monatigen Qualifizierungsprogramms intensiv und nachhaltig vor: Die ersten 12 Monate durchläufst Du eine Duale Fortbildung mit Seminar und Betriebsphasen mit dem Ziel, als Führungskraft (m/w/d) einen Servicebetrieb der MAN in der Vertriebsregion West zu leiten. Im Anschluss daran folgen weitere 6 spannende Monate Training-on-the-Job im Zielbetrieb. Als neuer Betriebsleiter (m/w/d) trägst Du nun die Umsatz
- und Ergebnisverantwortung inkl. aller zugehörigen Managementaufgaben wie Personalführung oder die Einhaltung kaufmännischer und gesetzlicher Vorgaben und leistest damit einen entscheidenden Beitrag auf unserem Weg zur Road to No. 1.
**Darauf freuen wir uns**:
Als Kfz-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung oder adäquater kfm. Ausbildung z.B. Betriebswirt (m/w/d) des Handwerks bringst Du das Fundament mit. Deine Kunden schätzen Deine Fachkompetenz und ausgeprägte Dienstleistungsorientierung. Idealerweise hast Du Deine Führungsqualitäten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt. Du verstehst es, Mitarbeiter (m/w/d) zu motivieren und zu hoher Leistung zu führen. Auch in anspruchsvollen Situationen behälst Du stets den Überblick und triffst souverän und verantwortungsvoll Entscheidungen. Du verfügst über eine strukturierte Arbeitsweise, Unternehmergeist und den Willen, mehr Verantwortung zu übernehmen. Betriebswirtschaftliche Kennzahlen verstehst Du als nützliche Werkzeuge für eine planvolle Steuerung und weißt damit umzugehen. Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, SAP) runden Profil ab.
Ansprechpartner:
Kai Weisgerber (Fachbereich) +49 2131 4031-0
Marcel Schild (HR) +49(2234)93334-77
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Referent Personalentwicklung
vor 1 Woche
Trier, Deutschland Caritasverband für die Diözese Trier e. V. VollzeitDer Caritasverband für die Diözese Trier e. V. engagiert sich seit über 100 Jahren sozial - und gesellschaftspolitisch. Wir beraten die uns angeschlossenen Dienste, Einrichtungen, korporativen Mitglieder und vertreten als Spitzenverband ihre Interessen. Referent Personalentwicklung (m/w/d) Bereich Ressourcen - Personalmanagement ab...