Bürosachbearbeiter/-in Verwaltung

**Laufbahn**:
mittlerer Dienst
**Besoldungsgruppe**:
A 7 - 9mZ BBesO
**Arbeitszeit**:
Vollzeit / Teilzeit
**Besoldung**:
Gehalt ab 2.960 € brutto / Monat
**Bewerbungsfrist**:
6. Mai 2025
**Dienstbeginn**:
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
**Anzahl der freien Stellen**:
1
**Einstiegsqualifikation**:
Berufsausbildung/Vorbereitungsdienst (bereits verbeamtet)
**Behörde**:
Bundespolizeidirektion Flughafen Frankfurt am Main
Bundespolizeiinspektion Flughafen Frankfurt am Main V - Führungsgruppe
**Dienstort**:
Flughafen Frankfurt am Main
Gebäude 587 - Cargo City Süd
60549 Frankfurt am Main
**Job-ID**:
2025-192
Tätigkeitsprofil
Als Bürosachbearbeiterin/Bürosachbearbeiter bearbeiten Sie Personalmaßnahmen und -angelegenheiten in der Verwaltung einer Bundespolizeiinspektion am Frankfurter Flughafen. Sie übernehmen die Erstbewertung, Bearbeitung und Steuerung des Posteingangs und bearbeiten darüber hinaus Haushaltsangelegenheiten, insbesondere Polizeikosten und Gebühren. Im Weiteren bearbeiten Sie Angelegenheiten im Bereich des Arbeitszeitmanagements und unterstützen bei der Asservatenverwaltung. Sie unterstützen mit Ihrer Arbeit Ihre Vorgesetzten und stehen für Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Rückfragen stets zur Verfügung.
Anforderungsprofil
**Das bieten Sie**:
Sie besitzen die Laufbahnbefähigung für den mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienst und sind bereits mindestens Regierungsobersekretärin/Regierungsobersekretär.
Sie besitzen eine deutsche oder EU/EWR-Staatsbürgerschaft.
Sie haben zum Zeitpunkt der Einstellung das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet (sofern Sie sich nicht bereits in einem Beamtenverhältnis des Bundes befinden).
**Das ist für Sie selbstverständlich**:
Sie sind bereit, jederzeit für die freiheitlich demokratische Grundordnung im Sinne des deutschen Grundgesetzes einzutreten.
Sie sind bisher strafrechtlich nicht in Erscheinung getreten.
Sie leben in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen.
Sie sind gesundheitlich für die Ausübung der Tätigkeit geeignet.
Sind sind ein Organisationstalent, arbeiten selbstständig und dienstleistungsorientiert.
Was wir bieten
Langfristige Planbarkeit - durch einen sicheren Job im Öffentlichen Dienst.
Work-Life-Balance - 30 Tage Urlaub, Gewährung von Gleittagen, 24. und 31. Dezember arbeitsfrei, flexible Arbeitszeitgestaltung, Teilzeit in verschiedenen Modellen und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten an 5 Tagen/Monat nach erfolgreicher Einarbeitungszeit.
Flexibilität - Die Bundespolizei will eine möglichst flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglichen. Aus diesem Grund können Sie Ihre Arbeit in der Zeit von 06:00 Uhr bis 20:00 Uhr erledigen.
Der Schutz von Umwelt und Klima ist uns wichtig - Für Ihren Weg zur Arbeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln bieten wir Ihnen das DeutschlandJobTicket und übernehmen einen Teil der Kosten für Sie.
Hinweise
Sicherheit kennt keine Unterschiede - Wir suchen Sie unabhängig von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft.
GEMEINSAM sind wir die BUNDESPOLIZEI - Egal ob Frau oder Mann, wir schätzen alle unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und freuen uns, wenn noch mehr Frauen unser Team verstärken. Aus diesem Grund freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen, die wir bei gleicher Eignung in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bevorzugt berücksichtigen.
Die Bundespolizei setzt sich für die Inklusion von Menschen mit Behinderungen ein. Daher werden Menschen mit einer Behinderung bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Der Arbeitsplatz ist für eine Besetzung mit Teilzeitbeschäftigten grundsätzlich geeignet.
Auswahlgespräche für diese Stellenausschreibung finden voraussichtlich in der 21. KW statt.
**Hinweis zu Ihrem Statusamt**:
Zur Unterlegung des ausgeschriebenen Dienstpostens steht eine Planstelle der Wertigkeit der Besoldungsgruppe A 9m BBesO zur Verfügung. Bewerberinnen/Bewerber externer Behörden können demzufolge nur bis zur Besoldungsgruppe A 9m BBesO Berücksichtigung finden.
Die Bundespolizei ist seit 2014 zertifizierter Arbeitgeber im Rahmen des „audit berufundfamilie“. Wir fühlen uns der Vereinbarkeit von Beruf und Familie besonders verpflichtet.
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Matthias Gehrer
**Telefon**: +49 69 6800-93502
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