Sachbearbeiter HR

**Meine Aufgaben** - Mitarbeit bei spannenden Personal - und Organisationsprojekten - Unterstützung und Vertretung der Office Managerin beim Fuhrparkmanagement, Eventmanagement sowie allgemeinen organisatorischen Themen - Personalverwaltung und -sachbearbeitung vom Eintritt bis zum Austritt - Erstellung von Zeugnissen, Bescheinigungen, Organigrammen und weiteren Unterlagen - Vor - und Nachbereitung der Entgeltabrechnung sowie Ansprechpartner und Schnittstelle zur Buchhaltung bzw. externen Partnern - Unterstützung im On - und Offboardingprozess sowie beim Recruiting - Organisation der Inhouse - und E-Learning-Kurse **Meine Qualifikationen** - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) oder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung im Bereich Personal - Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung - Zuverlässige und genaue Arbeitsweise - Sicherer Umgang mit allen MS Office Programmen **Meine Vorteile** - Sichere Zukunft: mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und Zusatzleistungen, wie z.B. vermögenswirksame Leistungen, einer betrieblichen Alters - und Gruppenunfallversicherung, - Jobrad - Mobiles Arbeiten - Gleitzeit - Entwicklungsmöglichkeiten - Kollegiale Teamatmosphäre durch standortübergreifenden Austausch und regelmäßigen Teamevents - Moderne Ausstattung in einem innovativen, mittelständisch-flexiblen Unternehmen sowie kostenlosten Getränken, Snacks und Obst - Attraktive Mitarbeitervergünstigungen - Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge - 30 Tage Urlaub **Mein Arbeitgeber** - Sie suchen eine neue Herausforderung im Bereich HR und wünschen sich ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet? Sie beweisen Verschwiegenheit und möchten Verantwortung übernehmen? Dann sind Sie bei unserem Kunden als HR Sachbearbeiter (m/w/d) richtig aufgehoben. Wenn Sie über den Tellerrand hinaus blicken möchten, in spannenden Projekten mitarbeiten und eine "Hands-on-Mentalität" leben, werden Sie sich bei unserem Kunden wohl fühlen. Neugierig geworden? Dann senden Sie mir Ihre Bewerbungsunterlagen jetzt zu**Gehaltsinformationen** - Je nach Qualifikation und Erfahrung liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 42.000 und 50.000 Euro.**Über Hays** - Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in den Bereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payroll oder HR Controlling u.v.m. Wir begleiten Sie von Anfang an kompetent durch den Recruiting-Prozess und stellen Ihnen zusätzliche Informationen kontinuierlich zur Verfügung. Profitieren Sie von unserem umfangreichen Netzwerk und sichern Sie sich damit auch den Zugang zu Positionen, die nicht am Markt ausgeschrieben sind. Darüber hinaus erhalten Sie ein detailliertes und zeitnahes Feedback von uns.**Mein Kontakt bei Hays** **Mein Ansprechpartner** Sabrina Schaudig **Referenznummer** 673688/1 **Kontakt aufnehmen** Telefon: +49-911-21648 - 306