Stellvertretende Stationsleitung Internistische Station Holweide

Die Kliniken der Stadt Köln bieten als hochleistungsfähiges Krankenhaus der Maximalversorgung vielfältige, spannende Entwicklungsmöglichkeiten und komplexe Aufgaben, die darauf warten, entdeckt zu werden. Wir laden Sie ein, mit uns neue Wege zu gehen und gemeinsam die Zukunft der Pflege zu gestalten.

Zur Verstärkung unseres Teams wird gesucht:
**STELLVERTRETENDE STATIONSLEITUNG INTERNISTISCHE STATION HOLWEIDE (A7) (M/W/D)**:
**Internistische Station Holweide (A7)**:
**STELLENPROFIL**

**Ihre Aufgaben**:
Neben der allgemeinen Patient*innenversorgung übernehmen Sie u.a. folgende Tätigkeiten:
Gemeinsam mit der Stationsleitung
- Sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für die Mitarbeitenden des Teams
- Verantworten Sie die Personaleinsatzplanung, bspw. Erstellung der Dienst
- & Urlaubspläne
- Stellen Sie die pflegerischen Arbeitsabläufe und -prozesse sicher
- Verantworten Sie die ordnungsgemäße Pflegequalität und Dokumentation
- Organisieren und gestalten Sie Dienst-, Fall
- und Teambesprechungen
- Überwachen Sie Hygiene
- und Sicherheitsvorschriften sowie vorgeschriebene Unterweisungen und Fortbildungen

**Das macht Sie fachlich und persönlich aus**:

- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Gesundheits
- und Krankenpfleger*in mit mehrjähriger Berufserfahrung in der stationären Patient*innenversorgung
- Abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station, bzw. die Bereitschaft, eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren
- Erfahrungen im Bereich Management oder Führung sind wünschenswert
- Organisationstalent, selbstständiges Arbeiten und hohe Belastbarkeit
- Teamgeist und kooperative Einstellung
- Einsatzbereitschaft und Empathie für unsere Patient*innen und ihre Angehörigen

**UNSER ANGEBOT**

**Wir unterstützen Ihre pflegerische Arbeit auf Station mit**:

- Versorgungsassistenz
- Freigestellten Expert*innen (Wund-, Schmerz-, Stoma-Management)
- Einem qualifizierten Patient*innentransportdienst
- Unserem Pflegepool und Ausfallmanagement
- Einem strukturierten Einarbeitungskonzept und mit festen Ansprechpartner*innen

**Sie erhalten von uns**:

- Vergütung nach TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen
- Jobrad, ausreichend Parkplätze oder CarSharing (Cambio)
- Bis zu 38 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester
- Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK)
- Entwicklungs
- und Fortbildungsmöglichkeiten (qualifizierte Entwicklungsgespräche, Führungs
- und Kommunikationstraining, Stressbewältigung, Coaching, EDV, Managementkurse usw.)
- Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit
- Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops plus weitere Rabatte, z.B. Vergünstigungen in Fitnessstudios und Sport-Centern, je nach Verfügbarkeit
- Kliniknahe Mitarbeitenden-Appartements nach Verfügbarkeit
- Wir lieben Vielfalt - Pflegeberufe bei den Kliniken Köln (pflegefuerkoeln.de)

**Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern wir durch Fort
- und Weiterbildungen, wie z.B. die Fachweiterbildung Notfallpflege oder die Weiterbildung als Leitung einer Station/eines Funktionsbereiches, in unserem hausinternen Institut für Aus-, Fort
- und Weiterbildung und übernehmen hierfür auch die Kosten.**

**KONTAKT**

Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität.

Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug.

**Einsatzort**:
Köln

**Position**:
Führungskraft

**Beschäftigungsbeginn**:
01.04.2025

**Vertragsform**:
unbefristet

**Bildungsgrad Mindestvoraussetzung**:
Abgeschlossene Berufsausbildung

**Arbeitszeit**:
Vollzeit, Teilzeit

**Kliniken der Stadt Köln gGmbH**

Neufelder Straße 32
51067 Köln