Erzieher in in Der Spielwohnung Oggersheim

**(Ausschreibungs-ID 1543)**:
**Im Dezernat Kultur, Schulen, Jugend und Familie ist im Bereich Jugendförderung und Erziehungsberatung, bei der Abteilung Jugendförderung, Region 2, die oben genannte Stelle zum 01.04.2025 zu besetzen.**

Die Spielwohnung Oggersheim ist eine Einrichtung der Offenen Kinderarbeit und liegt im Wohngebiet Oggersheim West. Die Bewohner*innenstruktur ist kulturell vielfältig geprägt. Die Angebote der Einrichtung richten sich an Kinder und Familien im unmittelbaren Umfeld. Die wesentlichen Bereiche der Spielwohnung sind der Offene Bereich für Kinder ab 6 Jahren am Nachmittag sowie eine Eltern-Kind-Gruppe am Vormittag für Eltern mit ihren Kindern ab Geburt bis 3 Jahre. Schwerpunkte in der Eltern-Kind-Gruppe sind Angebote frühkindlicher Erziehung und die Begleitung und Unterstützung von Eltern der Gruppe.

**So sieht Ihr Alltag aus...**:

- Mitarbeit bei der Organisation, Planung und Durchführung der Eltern-Kind-Gruppe
- Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung von Elternabenden, Info-Veranstaltungen, Ausflügen und Ferienprogrammen
- Kooperation mit allen am Erziehungsprozess Beteiligten
- Mitarbeit bei der Planung, Organisation und Durchführung der Elternarbeit (Gesprächstermine und -inhalte vereinbaren und absprechen, Elternbriefe verfassen und verschicken u. ä.)
- Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Angeboren der frühkindlichen Erziehung
- Anmeldungen für die Eltern-Kind-Gruppe verwalten, planen und koordinieren
- Zusammenarbeit mit den in der Jugendhilfe relevanten Institutionen
- Teilnahme an Jahres
- und Quartalsplanungen und Team-Besprechungen
- Verwaltungstätigkeiten
- Mitwirkung bei Projekten und Veranstaltungen des Bereichs, wie den dezentralen, verbindlichen Ferienangeboten.

**Wenn Sie...**:

- eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in haben
- **oder**mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Familienförderung (Begleitung, Beratung, Unterstützung) sowie entsprechende Weiterbildungen nachweisen können.
**Die Einstellung erfolgt als Beschäftigte*r in der Tätigkeit als Erzieher*in und wird nach Entgeltgruppe S 4 TVöD vergütet**:

- soziale, pädagogische, kreative Kompetenzen mitbringen und die Fähigkeit auf die vielfältigen Anforderungen in der offenen Arbeit mit Kindern einzugehen,
- neue Ideen entwickeln oder aufgreifen und sie in bestehende Arbeitsfelder bzw. neue Projekte einbringen,
- interkulturelle Kompetenz einbringen und mit Diversität umgehen können,
- verantwortungsbewusst, engagiert und teamfähig sind,
- Geschick im Bewältigen von Konflikten haben und Durchsetzungsvermögen besitzen,
- über Organisationsfähigkeit, gute PC- und Social-Media-Kenntnisse verfügen, hinsichtlich der Arbeitszeiten und Arbeitsformen in Abendstunden, an Wochenenden, Feiertagen (Schließzeiten) flexibel sind,
- die Bereitschaft mitbringen, den Führerschein Klasse B sowie den eigenen PKW zu dienstlichen Zwecken gegen KFZ-Entschädigung einzusetzen.

**Bekommen Sie von uns...**:

- ein spannendes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungsspielräumen
- eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem professionellen Team
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit
- ein durch die Stadt gefördertes Jobticket
- die Möglichkeit zur beruflichen Entwicklung
- Qualifizierte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Job-bike (Fahrradleasing)
- Sonderkonditionen in kooperierenden Fitnessstudios
- Attraktive Zusatzleistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, Leistungszulage, Vermögenwirksame Leistungen.

Vor dem stattfindenden Vorstellungsgespräch ist ein Telefonat zum gegenseitigen Kennenlernen und ggfls. zur Vereinbarung eines Hospitationstermins erwünscht (Vorstellungskosten können nicht übernommen werden).

Senden Sie uns Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Zertifikaten bis spätestens **30.04.2025** direkt über unser Bewerbungsportal.

**Vielfalt ist uns sehr wichtig**Wir freuen uns deshalb über jede Bewerbung unabhängig von ethnischer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Fachliche Fragen beantwortet Ihnen sehr gerne Frau Dietrich unter der Telefonnummer 0621/504-2925 und Personalfragen werden von Frau van Loosen, Telefonnummer 0621/504-2512 beantwortet.