Aushilfe (M/w/d) Im Veranstaltungsmanagement

Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung? Tragen Sie zur sichtbaren Weiterentwicklung unserer schönen Schlossstadt bei Wir sind eine attraktive und verlässliche Arbeitgeberin, die flexible Arbeitszeiten, tarifliche Leistungen, Qualifizierungsmöglichkeiten und familienfreundliche Standards bietet. Bei uns, als öffentlicher Arbeitgeberin, finden Sie eine anspruchsvolle Tätigkeit, die der Allgemeinheit dient. Zusammen mit über 950 Kolleginnen und Kollegen in vier Dezernaten bieten wir vielfältige Dienstleistungen für rund 47.000 Einwohnerinnen und Einwohner an. Die Schlossstadt Brühl liegt in verkehrsgünstiger Lage im Rhein-Erft-Kreis zwischen den beiden Großstädten Köln und Bonn.

Die Stadt Brühl hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachbereich „Kultur und Tourismus“, Abteilung „Veranstaltungsmanagement und Kunstpreis“ eine Stelle als

**Aushilfe (m/w/d) im Veranstaltungsmanagement**:
unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle kann auch mit zwei Teilzeitkräften besetzt werden. Eine flexible Arbeitszeitgestaltung, auch in den Nachmittags
- und Abendstunden, wird vorausgesetzt (Job-Sharing).

**Ihre Hauptaufgaben sind insbesondere**:

- Unterstützung bei Servicetätigkeiten während unserer vielfältigen Kulturveranstaltungen
- Auf
- und Abbau von Veranstaltungstechnik und Dekoration
- Einlasskontrolle und freundlicher Empfang unserer Besucherinnen und Besucher
- Erfassung der Besucherinnen
- und BesucherdatenBetreuung und Begleitung der Künstlerinnen und Künstler

***Das bringen Sie mit**:

- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- sicheres und freundliches AuftretenMindestalter: 18 Jahre

***Das bieten wir Ihnen**:

- faire, tarifgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 1 TVöD
- kollegiales Team mit Spaß an Kultur und Veranstaltungen
- vielfältige Einblicke in die spannende Welt des Veranstaltungsmanagements
- Einsatzzeiten, die sich gut mit Studium oder anderen Verpflichtungen vereinbaren lassen
- Arbeitsumfeld, in dem Ihr Engagement wertgeschätzt wirdChance, Teil von besonderen kulturellen Events in Brühl zu sein und aktiv zum Erfolg beizutragen

***Weitere Informationen**:
Die Stadt Brühl ist von der Bertelsmann Stiftung mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber 2022“ ausgezeichnet worden und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Familienpflichten. Auch wird die berufliche Gleichstellung gewährleistet. Auswahlentscheidungen erfolgen unter Berücksichtigung des Landesgleichstellungsgesetzes NRW.

Die Personalverwaltung freut sich über Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts. Die Stadtverwaltung Brühl nimmt die berufliche Integration nach dem SGB IX ebenfalls ernst und berücksichtigt daher bei gleicher Eignung besonders Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung. Als Kommune mit Zukunft sind Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte herzlich willkommen.

Hat die Stellenausschreibung Ihr Interesse geweckt, so senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Ausbildungs
- und Arbeitszeugnisse) bis zum 05.10.2025 ausschließlich über das Online-Formular.

Wir möchten Sie darauf aufmerksam machen, dass Nachrichten (Eingangsbestätigungen etc.) ausschließlich per E-Mail versendet werden. Wir bitten Sie daher, Ihren Posteingang sowie ggf. Ihren Spamordner regelmäßig einzusehen.

Für Rückfragen zum Verfahren steht Ihnen Frau Mahlow von der Personalabteilung, Telefon: 02232/79-2320 zur Verfügung.

Für fachliche Fragen zum Aufgabengebiet und den Anforderungen an die Stelle steht Ihnen zudem Herr Vieten vom zuständigen Fachbereich, Telefon: 02232/79-2620 zur Verfügung.