Referent (M/w/d) Im Referat produkt- Und Anforderungsmanagement

Referent (m/w/d) im Referat "Produkt - und Anforderungsmanagement" Hessisches Ministerium für Digitalisierung und Innovation **Bewerben** Ausschreibung per E-Mail teilen Über uns Das Hessische Ministerium für Digitalisierung und Innovation sucht für eine Referentenstelle (m/w/d) im Referat „Produkt - und Anforderungsmanagement“ EG 15 TV-H (je nach Erfahrungsstufe von 5.282,48 € bis 7.342,93 € brutto im Monat bei Beschäftigung in Vollzeit) / A 15 HBesG, Standort: Wiesbaden) zum nächstmöglichen Zeitpunkt interessierte und engagierte Menschen Das Hessische Ministerium für Digitalisierung und Innovation bündelt die Kompetenzen zum Thema Digitalisierung aus vielen Bereichen der Landesverwaltung. In den drei Fachabteilungen befassen sich ca. 230 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Fragen der Künstlichen Intelligenz, den Bedürfnissen von hessischen Unternehmen in Fragen der Digitalisierung sowie gesellschaftlicher Akzeptanz. Dabei kommt der Digitalisierung der Verwaltung zum Nutzen aller hessischen Bürgerinnen und Bürger, Kommunen und Unternehmen als auch der Schaffung geeigneter Rahmenbedingungen eine hohe Priorität zu. In der Abteilung III „Verwaltungsdigitalisierung“ werden die strategische Ausrichtung der Verwaltungsdigitalisierung der hessischen Landesverwaltung entwickelt und gesteuert, die zentralen Digitalisierungsgroßprojekte geführt und überwacht, Standards und Architekturvorgaben gesetzt, zentrale Produkte der IT der Landesverwaltung verantwortet und Maßnahmen zur Unterstützung der Digitalisierung der Kommunen vorangetrieben. Das Referat Produkt - und Anforderungsmanagement verantwortet als Auftraggeber strategische Produkte. Diese Produkte werden im Sinne der "Strategie Digitale Verwaltung Hessen" zentral gesteuert und weiterentwickelt. Für Produkte und Verfahren, die in der politischen Verantwortung des HMD liegen, wie z.B. der HessenPC muss sichergestellt werden, dass im Rahmen des strategischen Produktmanagements die erforderlichen Anforderungen zur Volldigitalisierung der Verwaltungsprozesse, umgesetzt und kontinuierlich weiterentwickelt werden. Ihre Aufgaben - Im Referat „Produkt - und Anforderungsmanagement“ erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Umfeld, in dem Sie als Business-Architekt konkret an folgenden Themen mitarbeiten: - Umsetzung der Digitalstrategie Hessens in IT-Produkte zur Volldigitalisierung von Verwaltungsprozessen, - Aufnahme von Anforderungen und Modellieren von Strukturen und Prozessen für die Landesverwaltung anhand strategischer Vorgaben (Business Architektur), - Übernahme der Verantwortung für Produkte und strategische Steuerung der Dienstleister bei der Betreuung und Weiterentwicklung dieser Produkte, - Umsetzung von gesetzlichen, fachlichen und technischen Rahmenbedingungen in standardisierte IT- Produkte, - technische Etablierung der Produkte in einer Cloud-Infrastruktur unter Nutzung von Low-Code Technologien und mobilen Anwendungen in einer gemeinsamen Plattform, - Mitwirkung in Gremien des Landes Hessen und auf Bundesebene. Unsere Anforderungen - Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare, in mehrjähriger beruflicher Praxis erworbene Kenntnisse und Fähigkeiten, idealerweise im Bereich der Business-Architektur, - Kenntnisse und Erfahrungen in der Geschäftsprozessmodellierung mittels standardisierter Notation, - fundierte Kenntnisse von Rahmenbedingungen und gesetzlichen Grundlagen im Bereich von OZG, SDG, RegModG und eIDAS, - fundierte Kenntnisse im Produkt - und Anforderungsmanagement sowie im Service - und Prozessmanagement sind wünschenswert, - sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit, - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung. Die Aufgabe erfordert ferner Eigeninitiative, Flexibilität, Konflikt - und Überzeugungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick, selbstständiges Arbeiten, Engagement, Teamgeist sowie die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge erfassen und verständlich darzustellen. Unsere Angebote - Vielseitige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten, - flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit des mobilen Arbeitens, - Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Beruf und Pflege sowie Beruf und Schwerbehinderung, - Betreuungsangebote in einer Kinderkrippe, Kindernotfallbetreuung und Kinderferienprogramme, - das LandesTicket Hessen für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur kostenlosen, hessenweiten ÖPNV-Nutzung nicht nur für den Arbeitsweg, - gezielte Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten, - moderne Büros, ergonomische Arbeitsplätze und neuste technische Ausstattung, - kostenlose und sichere Stellplätze für Fahrräder, Dienst-E-Bikes sowie Parkmöglichkeit für PKWs, - zentrale Lage in Wiesbaden, gute Erreichbarkeit ÖPNV. Allgemeine Hinweise - Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. - Die Erhöhung des Frauenanteils in allen