Referatsleitung (M/w/d) Abteilung Haushaltsmanagement / Referat Einkauf

**Referatsleitung (m/w/d) Abteilung Haushaltsmanagement / Referat Einkauf**
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt
- Deggendorf
- Vollzeit (40h) unbefristet
- Bewerbungsfrist: 14.05.2025

**Ihre Aufgaben**:
Sie koordinieren das Referat Einkauf und sind verantwortlich für die Mitarbeiterführung und die vergaberechtliche Beratung der Bedarfsträger.

Zusätzlich fällt die rechtliche Prüfung und Koordination der rechtssicheren Abwicklung sämtlicher Beschaffungsvorgänge, unter Beachtung der internen Prozesse, in Ihren Aufgabenbereich.

Abschließend kümmern Sie sich um die Bestandsprüfung für Vermögensgegenstände über GWG-Grenzwerte und die Vergabestatistiken. Datenerhebungen für Ministeriumsanfragen und eVergabe gehören ebenfalls noch zu Ihrem Aufgabenbereich.

**Ihr Profil**:
Sie verfügen über die Laufbahnbefähigung für die 3. Qualifikationsebene der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen (idealerweise mit dem fachlichen Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Staatsfinanz) oder über einen erfolgreichen Abschluss des Beschäfitungslehrgangs II (Verwaltungsfachwirt/-in) bzw. eine vergleichbare Qualifikation; alternativ besitzen Sie ein Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaftslehre.

Sie besitzen Kenntnisse in Vergaberecht (GWB, UVgO und VgV), BayHO, BGB sowie in Kameralistik und können zusätzlich bereits Erfahrung in Bestandsverwaltung und Prüfung vorweisen.

Wünschenswert ist Erfahrung in eVergabe, Finanzverwaltungssystemen, Freude im Umgang mit Rechtsvorschriften sowie Informationstechnik.

Teamfähigkeit, Kommunikationsfreude, Organsiationsgeschick, hohes Verantwortungsbewusstsein, präzises sowie selbstständiges Arbeiten und gute bis sehr gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.

**Wir bieten Ihnen**:

- Eine gute Work-Life Balance durch z.B. flexible Arbeitszeiten, Home-Office Regelung und des betrieblichen Gesundheitsmanagements.
- Ein internationales Umfeld, ein offenes und motiviertes Team sowie einen modernen, gut ausgestatteten Arbeitsplatz. Darüber hinaus bieten wir Ihnen die Möglichkeit zur Weiterbildung.
- Vorteile des öffentlichen Dienstes wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung.

**Kontakt & Bewerbung**:
HRM - Carina Karstens, +49 991 3615-8073

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Einstellung erfolgt je nach Vorliegen der gesetzlichen und persönlichen Voraussetzungen im Beamten
- oder im Beschäftigungsverhältnis.

Es steht eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 11 zur Verfügung. In das Beamtenverhältnis kann ernannt werden, wer das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Bei einer Beschäftigung im Angestelltenverhältnis richtet sich die Eingruppierung nach den Bestimmungen des TV-L.

Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung

Gehalt: 59.000,00€ - 65.000,00€ pro Jahr

Arbeitszeiten:

- Keine Wochenenden
- Montag bis Freitag
- Tagschicht

Leistungen:

- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliche Weiterbildung
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Gleitzeit
- Homeoffice-Möglichkeit
- Kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiter-Rabatt
- Sabbatical
- Sprachkenntnisse werden vermittelt
- Zusätzliche Urlaubstage

Sonderzahlung:

- 13. Monatsgehalt

Ausbildung:

- Bachelor (Wünschenswert)

Sprache:

- Deutsch (Erforderlich)

Arbeitsort: Vor Ort

Bewerbungsfrist: 15.05.2025