Sozialarbeiter/in Oder Sozialpädagoge/in

**Ihre neue Aufgabe mit Sinn - gestalten Sie das Leben junger Menschen mit** Die Stadt Troisdorf ist mit rund 79.000 Einwohner*innen die größte Stadt im Rhein-Sieg-Kreis. Zwischen Köln und Bonn gelegen, hier verbinden wir familienfreundliches Leben, dynamisches Arbeiten und einen hohen Freizeitwert miteinander. Unter dem Motto „Troisdorf - eine Familienangelegenheit“ gestalten wir aktiv die Zukunft unserer Stadt - und brauchen dafür engagierte Fachkräfte wie Sie. Zur Verstärkung unseres Teams im Amt für Kinder, Jugendliche und Familien - Jugendamt, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Abteilung Soziale Dienste eine/einen **Sozialarbeiter/in / Sozialpädagogen/in (m/w/d)** **EG S 14 TVöD**: Eine Besetzung der Vollzeitstelle mit sich ergänzenden Teilzeitkräften (min. 30 Wochenstunden) ist möglich. Zur Wahrnehmung der vielfältigen Aufgaben in der Bezirkssozialarbeit des Sozialen Dienstes suchen wir eine engagierte und kompetente Fachkraft. **Ihre Aufgaben** In dieser vielseitigen und verantwortungsvollen Tätigkeit unterstützen Sie Kinder, Jugendliche und Familien in herausfordernden Lebenslagen - ressourcenorientiert, beratend und schützend. - Sozialpädagogische Beratung von Familien in Erziehungsfragen (- 16 SGB VIII) - Fallverantwortung und Fallsteuerung im Bereich der Hilfen gem. -- 27, 35a und 41 SGB VIII - Wahrnehmung des Schutzauftrages gem. - 8a SGB VIII - Durchführung von Kriseninterventionen und Inobhutnahmen gem. - 42 SGB VIII - Beratung in Fragen der Partnerschaft und Personensorge (-- 17, 18 SGB VIII) - Zusammenarbeit mit Schulen, Kitas, Ärzten, Familiengerichten und freien Trägern **Ihr Profil** - Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung (alternativ: Studium der Pädagogik mit einschlägiger Erfahrung) - Idealerweise einschlägige Berufserfahrung oder ein umfangreiches Praktikum im Bereich der Kinder-, Jugend - und Familienhilfe - Kenntnisse im Kinder - und Jugendhilferecht sowie im Ehe - und Familienrecht sowie weiterer einschlägiger Gesetze - Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenzen - Ein hohes Maß an Belastbarkeit, Reflektionsfähigkeit, Eigenverantwortung und Organisationstalent - Führerschein der Klasse B - Bereitschaft, den privaten PKW gegen Reisekostenerstattung nach dem Landesreisekostengesetz für dienstliche Fahrten zur Verfügung zu stellen Unserem Motto „Troisdorf - Eine Familien-Angelegenheit“ getreu bieten wir Ihnen: - ein vielfältiges und interessantes Arbeitsfeld in einem motivierten und kollegialen Team, - Strukturierte Einarbeitung - Persönliche Entwicklung durch Karriere-, umfangreiche Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten - Teilnahme an Supervision - Zukunftssicherer Arbeitsplatz, verkehrsgünstig gelegen - Flexible Arbeitszeitgestaltung und Home Office gemäß Dienstvereinbarung - Zugang zu Kinderbetreuungsangeboten - Günstiges Jobticket für alle Mitarbeitenden und Jobrad z.Z. für Tarifbeschäftigte - Betriebliche Altersversorgung mit Zusatzversorgung für Tarifbeschäftigte sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge im Projekt „Extra Rente" - Zertifiziertes und mehrfach prämiertes Gesundheitsmanagement Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Schwerbehinderte bevorzugt berücksichtigt. Haben Sie noch Fragen? Sind Sie interessiert?