Disponent/-in / Notfallsanitäter/-in in Der

**Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Branddirektion Leipzig eine/-n Disponent/-in / Notfallsanitäter/-in (m/w/d).**

Die Branddirektion Leipzig ist nach dem Sächsischen Gesetz über den Brandschutz, Rettungsdienst und Katastrophenschutz Aufgabenträger für den örtlichen und überörtlichen Brandschutz, den bodengebundenen öffentlich-rechtlichen Rettungsdienst, den Katastrophenschutz und für die Integrierte Regionalleitstelle für die Stadt Leipzig sowie für die Landkreise Nordsachsen und Leipzig zuständig.

**Das bieten wir**:

- eine nach der Entgeltgruppe 9a TVöD/ Besoldungsgruppe A9 SächsBesG bewertete Stelle (Bei Fehlen einzelner Qualifikationsforderungen erfolgt bis zu deren Abschluss entsprechend TVöD die Eingruppierung in die Entgeltgruppe 8. Die Besoldungsgruppe A9 erfordert die abgeschlossene Laufbahnausbildung sowie gesundheitliche Eignung.)
- einen Arbeitsplatz im Herzen einer von hoher Lebensqualität, sozialer und kultureller Vielfalt geprägten Stadt mit mehr als 600.000 Einwohnerinnen und Einwohnern
- flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr
- vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- zusätzlich drei Tage Bildungsförderung im Kalenderjahr
- eine Jahressonderzahlung und eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- ein bezuschusstes Job-Ticket der Leipziger Verkehrsbetriebe

**Das erwartet Sie**:

- Tätigkeit als Notfallsanitäter/-in im Rettungsdienst der Stadt Leipzig, insbesondere:

- Führen von Fahrzeugen des Rettungsdienstes mit und ohne Sondersignal
- Beurteilung des Gesundheitszustandes, Erkennen der vitalen Bedrohung
- Durchführung von lebensrettenden Sofortmaßnahmen und Ausübung von Maßnahmen der Notkompetenz
- Herstellung und Erhaltung der Transportfähigkeit von Notfallpatienten/-patientinnen
- Tätigkeit als Disponent/-in der IRLS Leipzig, insbesondere:

- Entgegennahme und Bearbeitung von Hilfeersuchen
- Alarmierung und Disposition der notwendigen Kräfte und Mittel
- Lenkung, Koordinierung und Überwachung von Notfalleinsätzen
- Teilnahme am Rettungsdienst sowie am Einsatzdienst im abwehrenden Brandschutz
- Nachholung der Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsebene der Fachrichtung Feuerwehr, sofern die Befähigung noch nicht vorliegt

**Das bringen Sie mit**:

- Abschluss als Notfallsanitäter/-in
- Abschluss als Disponent/-in an einer Landesfeuerwehrschule oder einer vergleichbaren Bildungseinrichtung (sollte dieser Abschluss nicht vorliegen, ist dieser zeitnah zu absolvieren)
- Bereitschaft zum Einsatz im 24-Stunden-Dienstsystem
- umfassende Kenntnisse einschlägiger Gesetze, Rechtsvorordnungen und
- Dienstvorschriften (u. a. SächsBRKG, SächsLRettDPVO, Feuerwehr-Dienstvorschriften)
- Teamfähigkeit, hohe körperliche und psychische Belastbarkeit
- sicherer Umgang mit EDV sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
- nachgewiesene Tauglichkeit G 20, G 24, G 25, G 26, G 37, G 41 und G 42 (Die Tauglichkeit wird vor Einstellung durch den Arbeitsmedizinischen Dienst festgestellt.)
- Nachweis über den Erhalt der Masernschutzimpfung oder einer Masernimmunität sowie über den vollständigen Impfschutz gegen Covid-19
- Führerschein der Klasse C1

und
- abgeschlossene Laufbahnausbildung der Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsebene der Fachrichtung Feuerwehr und des Gruppenführers der Berufsfeuerwehr (mit B III-Lehrgang)

oder
- eine zum 30. August 2017 mindestens zweijährige Tätigkeit als Disponent/-in in einer Leitstelle von Feuerwehr und Rettungsdienst im Freistaat Sachsen und
- Befähigung zum/ zur Gruppenführer/-in der Freiwilligen Feuerwehr

oder
- Bereitschaft zum Absolvieren der Laufbahnausbildung für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsebene der Fachrichtung Feuerwehr innerhalb von fünf Jahren nach der Einstellung, sofern die Ausbildung noch nicht vorhanden ist (entsprechende arbeitsvertragliche Regelung mit auflösender Bedingung)
- Nachweis über einen Abschluss in der Freiwilligen Feuerwehr (wünschenswert)

**Hinweise**:
Wir wertschätzen Vielfalt und möchten, dass sich die Stadtgesellschaft auch in unserer Belegschaft widerspiegelt. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte haben die gleichen Chancen wie nicht behinderte Bewerberinnen und Bewerber.

**Ihre Bewerbung**:
Bitte lesen Sie vor einer Bewerbung unsere Hinweise zum Stellenbesetzungsverfahren.

Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung besetzen dürfen. Wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf **Ihre Bewerbung** mit:

- Bewerbungsschreiben
- tabellarischem Lebenslauf
- Nachweis über die erforderliche berufliche Qualifikation
- Kopien von qualifizierten Dienst-/Arbeitszeugn