Sozialarbeiter in/sozialpädagog in

**Einleitung**

Das Sozialamt der Stadt Dortmund schreibt zum 01.01.2026 zwei unbefristete Stellen in **Teilzeit**(50% - entspricht aktuell 19,5 Stunden pro Woche) im Fachdienst für Senioren in den **Seniorenbüros Lütgendortmund und Mengede**aus.

Die Seniorenbüros sind die zentralen Anlaufstellen für ratsuchende Senior*innen rund um alle Fragen des Älterwerdens in allen Dortmundern Stadtbezirken. Vor Ort und in der eigenen Häuslichkeit beraten und informieren die Mitarbeiter*innen der Seniorenbüros kostenfrei und trägerneutral zur Altenhilfe und Pflege, geben einen Überblick zu den lokalen Service
- und Pflegediensten im Stadtbezirk und übernehmen im Bedarfsfall die Organisation erforderlicher Hilfen. Um diese Hilfen bedarfsgerecht, zeitnah und passgenau abzustimmen und einzurichten, koordinieren die Seniorenbüros ein Netzwerk mit allen relevanten, im Stadtbezirk tätigen Akteuren. Die Seniorenbüros werden in Kooperation zwischen der Stadt Dortmund mit den Verbänden der Freien Wohlfahrtspflege betrieben und sind ein wichtiger Baustein der kommunalen Hilfestruktur. Sie sichern nicht nur die soziale Teilhabe älterer Menschen in unserer Stadt, sondern tragen auch maßgeblich dazu bei, den Verbleib in der eigenen Häuslichkeit und dem gewohnten Lebensumfeld zu ermöglichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann werden Sie Teil unseres, auch bundesweit beispielgebenden, Teams

Die Ausschreibung richtet sich an **Sozialarbeiter*innen, Sozialpädagogen*innen bzw. Bachelor of Arts/Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung**.

Weitere Information über die Seniorenbüros und ihre Arbeit finden Sie im YouTube Kanal der Stadt Dortmund.

Die Stellen in den Seniorenbüros Lütgendortmund und Mengede sind nach Entgeltgruppe S 12 TVöD-V bzw. Besoldungsgruppe A 9 / A 10 LBesG NRW für verbeamtete Bewerber/-innen bewertet. Für Beschäftigte gemäß TVöD-Anlage C wird aufgrund des aktuellen Tarifabschlusses eine monatliche Zulage i.H.v. 180,00 Euro gezahlt. Zudem besteht ein Anspruch auf zwei Regenerationstage zusätzlich zum Tarifurlaub.

Die Arbeitszeit verteilt sich auf fünf Werktage (Montag bis Freitag).

**Aufgaben**

Sie verstärken unser Team mit diesen Aufgaben:

- Senioren
- und Pflegefachberatung
- Fallmanagement / organisierte Einzelfallhilfe
- Eigenverantwortliche Durchführung von Hausbesuchen und Außensprechstunden
- Kleinräumige Netzwerkarbeit für Seniorenhilfe im Stadtbezirk
- Förderung des bürgerschaftlichen Engagements (Ehrenamt)

**Anforderungsprofil**
Dieses Profil zeichnet Sie aus:

- Kenntnisse über die Leistungen der Sozialhilfeträger, der Pflege
- und Krankenversicherung (SGB V, XI und XII)
- Kooperationsbereitschaft mit Netzwerkpartner*innen, unterschiedlichen Institutionen und Anbietern im Stadtbezirk
- Medienkompetenz u. A. zur Entwicklung und Durchführung virtueller Veranstaltungen sowie MS-Office Kenntnisse
- Ein hohes Maß an Kompetenz und Empathie im Hinblick auf die vielfältigen Unterstützungsbedarfe Ratsuchender
- Kommunikations
- und Teamfähigkeit sowie die Kompetenz zu eigenverantwortlicher Arbeit runden Ihr Profil ab
- Sprachkenntnisse sowie Erfahrungen im Umgang mit Senior*innen, auch mit Zuwanderungsgeschichte, sind wünschenswert

**Wir bieten**
Diese Angebote leisten wir als Arbeitgeberin für Sie:

- Wir bieten Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und - bei Bedarf und freier Verfügbarkeit - Möglichkeiten der betrieblichen Kinderbetreuung
- Arbeitsplatzsicherheit, damit Ihrer Zukunft nichts im Wege steht
- Aufgabenvielfalt, die größer kaum sein könnte
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem verantwortungsvollen Aufgabengebiet
- Gezielte Angebote zur Weiterqualifizierung und zur Gesundheitsförderung
- Ein qualifiziertes Team und eine verlässliche Zusammenarbeit mit der Führungsebene Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes bzw. den beamtenrechtlichen Vorschriften
- Wir bieten Vergünstigungen durch ein Firmenticket sowie attraktive Angebote für privat und dienstlich nutzbare Leasingfahrräder an

Es ist sichergestellt, dass der*die neue Stelleninhaber*in während der Einarbeitungsphase durch Schulungen auf die neue Aufgabe vorbereitet wird.

**Sonderhinweise**
Sollten Sie Fragen zu den Stelleninhalten haben oder unseren Fachdienst für Senioren vorab kennenlernen wollen, so sind die Teamleiterin der Mitarbeiter*innen der Dortmunder Seniorenbüros, Julia Banach, und der Sachgebietsleiter für die Seniorenbüros West, Martin Mol, gerne bereit, Sie auf Wunsch weitergehend zu
informieren und einen Termin für ein Kennenlerngespräch zu vereinbaren. Nutzen Sie diese Möglichkeit Kommen Sie auf uns zu und vereinbaren Sie einen Termin für ein Treffen

Nutzen Sie auch gerne die Chance zur persönlichen Hospitation im Team des Seniorenbüros Mengede oder Lütgendortmund, um einen ersten, umfassenden Einblick in das Aufgabenportfolio der Seniorenbüros zu erhalten.

**Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung**

**Arbeitgeberin Stadt Dortmund**
Grundsätzlich besteht die Möglichkeit, die A