Sachbearbeiterin Bzw. Sachbearbeiter

**Wir über uns**:
Das Bezirksamt Hamburg-Mitte ist in besonderem Maße an der Entwicklung Hamburgs als moderne Stadt beteiligt. In unserem Bezirk befinden sich Metropolfunktionen und touristische Attraktionen. Gleichzeitig gibt es viele Quartiere mit besonderen stadtplanerischen und stadtteilentwicklungspolitischen Herausforderungen.

Zentrale Geschäftsbereiche des Fachamtes Stadt
- und Landschaftsplanung sind die verbindliche Bauleitplanung, die integrierte Stadtteilentwicklung, städtebauliche Planungen, Standort
- und Flächenentwicklungen, Projektsteuerungen und die Landschaftsplanung. Hier arbeiten rund 40 Personen.

Im Team der Integrierten Stadtteilentwicklung mit 15 Personen werden gebietsbezogene Konzepte und konkrete Projekte der Städtebauförderung entwickelt, gesteuert, finanziert und realisiert. Ein weiterer Schwerpunkt ist der Schutz nachbarschaftlicher Milieus mit der Sozialen Erhaltungsverordnung. Dazu gehören auch Genehmigungsverfahren nach dem BauGB.

Ihre Mitarbeit im regionalen Katastrophenschutz des Bezirksamtes Hamburg-Mitte wäre uns wichtig.

Hier finden Sie weitere Informationen: Arbeitgeberin Freie und Hansestadt Hamburg.

**Ihre Aufgaben**:

- Bearbeitung und Monitoring komplexer sanierungsrechtlicher Einzelfallprüfungen (Genehmigungen nach -144 BauGB, Bescheinigungsverfahren nach -7h EStG, Vorkaufsrechts
- und Abwendungsprüfungen nach -24 und -27 BauGB)
- Bearbeitung komplexer Projekte, Projektförderungen nach -46 LHO der Integrierten Stadtteilentwicklung (RISE) in digitalen Fachverfahren (RISE.core, INEZ.core)
- Ausübung von Bearbeitungsrechten und Wahrnehmung haushaltsrechtlicher Befugnisse beim Einsatz von RISE-Fördermitteln
- Unterstützung und Betreuung von Anwendenden in allen Angelegenheiten der Digitalisierung in der integrierten Stadtteilentwicklung einschließlich der revisionssicheren Archivierung
- Grundsatzangelegenheiten und stellvertretende Leitung des RISE-Controllings (Finanz
- und Verfahrenscontrolling) im Bezirksamt Hamburg-Mitte

**Ihr Profil**:
**Erforderlich**
- Hochschulabschluss (Bachelor oder gleichwertig) mit verwaltungs-, wirtschafts
- oder rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt (z.B. Public Management, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsrecht) oder
- den genannten Hochschulabschlüssen gleichwertige Fachkenntnisse oder
- abgeschlossene Ausbildung in einem büronahen kaufmännischen oder verwaltenden Beruf mit einer jeweils mindestens fünfjährigen Berufserfahrung in den Fachgebieten der zu besetzenden Stelle

**Vorteilhaft**
- Praxiskenntnisse des besonderen in Verbindung mit dem allgemeinen Städtebaurecht (BauGB)
- erfahrungsgereifte Kenntnisse in den Querschnittsbereichen Haushalt und Controlling
- sehr gute Excel-Kenntnisse und Erfahrungen im Umgang mit SAP-BI, SAP-RVP, INEZ, DRiVe-IT, den MS Office-Anwendungen und mit spezifischen Fachverfahren (INEZ.Core, RISE.Core)
- selbstständige, engagierte, flexible und strukturierte Arbeitsweise in einem technisch geprägten Team sowie Zusammenarbeit mit Ingenieurinnen bzw. Ingenieuren und Verwaltungskräften
- Bereitschaft und Fähigkeit, Sachverhalte in den eigenen Arbeitskontext einzuordnen und sich spezifische fachliche, rechtliche und methodische Kompetenzen zeitnah und eigenverantwortlich anzueignen

**Unser Angebot**:

- eine Stelle, unbefristet, schnellstmöglich zu besetzen
- Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TV-L (Entgelttabelle)
- Teilzeittätigkeit ist unter Berücksichtigung betrieblicher Belange grundsätzlich möglich
- fundierte fachliche Begleitung im Rahmen der Einarbeitung, laufende kollegiale Beratung sowie fachlicher Austausch und Zusammenarbeit im Team
- modernes Gebäude mit guter technischer Ausstattung, klimatisierten Räumen und überwiegend Einzelbüros in zentraler Lage in Hamburg mit vielfältigen gastronomischen Angeboten im Haus und in der näheren Umgebung
- Ausstattung mit der erforderlichen Hard
- und Software auch für anteiliges Home-Office (mobiles Arbeiten ist auf der Grundlage der bezirklichen Dienstvereinbarung möglich)
- zertifiziert mit dem Hamburger Familiensiegel für flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten sowie betriebliche Gesundheitsförderung und Altersversorgung

**Ihre Bewerbung**:
Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente:

- Anschreiben,
- tabellarischer Lebenslauf,
- Nachweise der geforderten Qualifikation,
- aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als 3 Jahre),
- für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
- Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

Wir fordern insbesondere Männer auf, sich zu bewerben. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.