Leitung Kostenmananagement Und Projektsupport Bau

#UPLIFT**Y**OURFUTURE Wir sind über 12.000. An 18 Standorten weltweit. Jedes dritte Flugzeug fliegt mit unserer Technologie. Immer effizienter, leiser, nachhaltiger. Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt. Was wir noch brauchen? **Sie.** Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als Leitung Kostenmananagement und Projektsupport Bau (all genders) in **München** **Kennziffer - **TXBA/ 152** Die Bauabteilung der MTU bedient Infrastruktur-Großbauprojekte an bestehenden und zukünftigen MTU Standorten. Um den weiteren Wachstum optimal zu begleiten, starten wir ein Projekt zur Weiterentwicklung der Prozesse und der Ablauforganisationen und suchen hierfür einen Teamleiter und Projektmanager. Gestalten Sie mit uns die Zukunft des Standorte der MTU national und international. STARKE AUFGABEN - Projektleitung "Future Proof" und verantwortliche Umsetzung der Ergebnisse - Mitarbeiterführung sowie Personalentwicklung und -qualifikation zur Deckung der quantitativen und qualitativen Anforderungen an den Projektsupport - Aufbereitung von entscheidungsrelevanten Daten zur betriebswirtschaftlichen Steuerung von Bauprojekten mit Berichtswesen sowie Weiterentwicklung notwendiger KPIs - Verantwortliches Führen des Themas Nachhaltigkeit bei Bauprojekten mit Berichtswesen und entscheidungsrelevanten Daten - Zentrale Zusammenführung der Schlüssel-Daten zu Sachkosten und Investitionssachverhalten mit Kontrolle der termingerechten Mittelabflüsse und Budgets - Steuerung von Digitalisierungsthemen mit den Schwerpunkten Transparenz, Koordination, Steuerung und Unterstützung der Aktivitäten - Leitung und Steuerung der notwendigen Prozesse und Kapazitäten im Bereich BIM (Building Information Modeling) sowie SAP-Stammdatenpflege - Steuerung von Fremdfirmen, Rahmenverträgen und Kostenüberwachung - Dokumentenmanagement, Pläne, technischen Unterlagen in IT Systemen gemäß MTU Vorgaben - Bestandserfassung bei Neuerrichtung von Anlagen und Gebäuden und anschließende Inventarisierung in IT Systemen BESTE VORAUSSETZUNGEN - Bestätigter Potenzialträger im Rahmen des MTU-Potenzialprozesses, idealerweise als EFK bereits dem erweiterten Führungskreis zugeordnet - Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Maschinenbau oder Bauingenieurswesen oder vergleichbare Qualifikation - Fundierte Erfahrung im Projektmanagement inclusive entsprechender IT Tools - Fundierte Kenntnisse der Kostenplanung und Kostenverfolgung idealerweise im Bereich Baumanagement - Fundierte Erfahrung und Kenntnisse im Thema Nachhaltigkeit - Idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse in SAP -PM - Idealerweise Erfahrungen und Kenntnisse mit BIM ( Building-Information-Modeling ) - Systematische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägte Analyse-, Problemlöse - und Entscheidungsfähigkeit - Hohe Kommunikations - und Beratungskompetenz - Teamorientierte Arbeitsweise und Führungserfahrung - Verhandlungssichere Deutsch und Englisch Kenntnisse AUSGEZEICHNETES UMFELD - Attraktive Vergütung nach IG Metall Tarifvertrag, Urlaubs - und Weihnachtsgeld, weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und Betriebliche Altersvorsorge - Work-Life-Balance: 35h-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit Möglichkeit und mobilem Arbeiten - Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme - EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen - Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket und vergünstigte Pendel - und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme - E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze - Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen - Betriebsgastronomie und Barista Bar - Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen Events Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein. STARTKLAR? Dann geben Sie Ihrer Karriere ordentlich Schub und senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen, den nächstmöglichen Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung über unseren Online-Bewerbungsbogen, den Sie direkt von dieser Seite erreichen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen **Ihr:e Ansprechpartner:in im Personalbereich**: Anna Dean **Tel.**: +49 89 1489 73575 Bewerben