Anlei-anwendungsbetreuerin / Anlei-anwendungsbetreuer (M/w/d)

**AnLei-Anwendungsbetreuerin / AnLei-Anwendungsbetreuer (m/w/d)**

Stelleninformationen
- **Standort**:Köln
- **Einsatzstelle**:LVR-Dezernat 4: Kinder, Jugend und Familie
- **Vergütung**:E10 TVöD
- **Arbeitszeit**:Teilzeit bis zu 19,5 Stunden/Woche
- befristet bis zum 05.09.2027
- **Besetzungsstart**:nächstmöglich
- **Bewerbungsfrist**:03.07.2025
- **Referenzcode**:J000016214

**Das sind Ihre Aufgaben**

Sie sind maßgeblich an der Weiterentwicklung des Fachverfahren beteiligt. Als Schnittstelle zwischen IT und Fachlichkeit stellen Sie sicher, dass die fachlichen Anforderungen auch technisch richtig abgebildet sind. Dabei werden Sie neben dem aktuell zweiköpfigen Team auch teamübergreifend durch die gesamte Abteilung unterstützt. Zu Ihren künftigen Aufgaben gehören:

- Administration und Anwendungsbetreuung des Fachverfahrens Anlei sowie verwandter EDV-Systeme (beispielsweise SAP und WinCube)
- Übersetzung fachlicher Anforderungen in Programmfunktionalitäten und -strukturen
- Sicherstellung der Qualitätssicherung durch Teilnahme am Testverfahren
- Erstellung von Programmieranforderungen für Berichte und Auswertungen aus AnLei sowie deren Ausführung
- Erarbeitung von Arbeitsanleitungen und Durchführung von Schulungen
- Mitarbeit in Projekten zur fortlaufenden Entwicklung der IT-Verfahren
- Sicherstellung der maschinellen Abrechnung
- Auswertungen, Anpassungen und Korrekturen im Fachverfahren

Wenn Sie Freude daran haben, Verantwortung zu übernehmen und Prozesse aktiv mitzugestalten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung

**Das bieten wir Ihnen**

**30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche**
Nutzen Sie 30 Tage Urlaub, um neue Energie zu tanken und abzuschalten. Zusätzlich sind bei uns Silvester und Heiligabend arbeitsfreie Tage.

**Flexible Arbeitszeit**
Damit neben Ihrer Arbeit genug Zeit für Familie, Freundschaften und Hobbys bleibt, können Sie Ihre Arbeitszeit bei uns flexibel gestalten.

**Mobiles Arbeiten nach Vereinbarung**
In Absprache können Sie tageweise aus dem Home-Office oder mobil von einem anderen Ort innerhalb Deutschlands arbeiten.

**Moderne Arbeitsplatz
- und IT-Ausstattung**
Wir schaffen für Sie optimale Arbeitsbedingungen. Daher stellen wir Ihnen eine moderne Arbeitsumgebung mit einem höhenverstellbaren Schreibtisch, Laptop und zusätzlichen Bildschirmen zur Verfügung.

**Gute Verkehrsanbindung**
Viele Wege führen zum LVR Ob Bus, Bahn, Fahrrad oder Auto - unser Standort ist für Sie optimal erreichbar.

**Das bringen Sie mit**
- Den Verwaltungslehrgang II oder
- Einen Bachelor oder ein FH-Diplom in
- Verwaltungsökonomie
- Öffentliche VerwaltungGesetzliche Unfallversicherung

**Worauf es uns noch ankommt**
- Idealerweise besitzen eine mindestens 3-jährige Berufserfahrung bei der Anwendung der IT-Verfahren AnLei (insbesondere Abrechnungswerkzeuge), SAP und Wincube.
- Den Umgang mit der MS-Standardsoftware (Word, Excel, Outlook) beherrschen Sie sicher.
- Durch Ihre ausgeprägten Selbstmanagement-Fähigkeiten gelingt es Ihnen, Prioritäten zu setzen und Ihre Aufgaben effizient zu organisieren.
- Sie nutzen Ihre Kommunikationsfähigkeit gezielt, um Problemstellungen zu erkennen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.
- Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich der Leistungen der Eingliederungshilfe runden Ihr Profil ab.Ihre hohe Einsatzbereitschaft zeigt sich in Ihrer proaktiven Initiative bei der Lösung von Problemen.

**Sie passen zu uns, wenn...**
- **... Sie nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen.**Wir sind die treibende Kraft im Rheinland für eine vielfältige und inklusive Gesellschaft. Wir fördern und gestalten ein Miteinander, das auf Gleichberechtigung, Toleranz und Humanität baut. Durch eine Tätigkeit beim LVR zeigen Sie Ihren Einsatz für eine vielfältige Gesellschaft.
- **... Sie Vielfalt als Chance sehen.**Vielfalt in der Gesellschaft zu ermöglichen und zu verwirklichen, heißt für uns: jeden Menschen mit seinen individuellen Stärken wahrzunehmen und anzuerkennen und ihn bedürfnisorientiert zu unterstützen.
- **... Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln wollen.**Als Arbeitgeber sehen wir uns als Wegebereiter, Unterstützer und Möglichmacher für unsere Mitarbeitenden. Ihre individuelle Entwicklungsmöglichkeit und die Entfaltung Ihres Potenzials liegt uns dabei besonders am Herzen.

**Wer wir sind**

Der Landschaftsverband Rheinland (LVR) arbeitet als Kommunalverband mit rund 22.000 Beschäftigten für die 9,8 Millionen Menschen im Rheinland. Mit seinen 41 Schulen, zehn Kliniken, 20 Museen und Kultureinrichtungen, vier Jugendhilfeeinrichtungen, dem Landesjugendamt sowie dem Verbund für WohnenPlusLeben erfüllt er Aufgaben, die rheinlandweit wahrgenommen werden. Der LVR ist Deutschlands größter Leistungsträger für Menschen mit Behinderungen und engagiert sich für Inklusion in allen Lebensbereichen. „Qualität für Menschen“ ist sein Leitgedanke.

Die 13 kreisfreien Städte und die zwölf Kreise im Rheinland sowie die StädteRegion Aachen sind die Mitgliedskörperschaften des LVR. In der Landschaftsve