Recruiting Administrator

Your tasks

Sie sind engagiert, motiviert und haben Spaß daran, die passenden Kandidaten (m/w/d) für die richtigen Stellen zu finden? Dann unterstützen Sie die Continental AG und werden Sie Teil unserer Recruiting-Abteilung.

In Ihrer Aufgabe stellen Sie einen effizienten Sourcing
- und Recruitingprozess für die Zielgruppe der Studierenden in unserem Team am Standort Hannover sicher. Zu Ihren Aufgaben gehören:

- Gestaltung/Erstellung der Stellenanzeige im zielgruppenspezifischen Wording
- Auswahl geeigneter Sourcing Kanäle inkl. Matching vorhandener Bewerbungen im studentischen Bereich
- Aufbau zielgruppenspezifischer Kandidatenpools
- Bewerberkommunikation (telefonisch & schriftlich)
- Stellenspezifische Kommunikation zu internen Kunden (z.B. Fachabteilung, Personalabteilung) zur Abstimmung und Koordination des Recruiting-Prozesses
- Unterlagenbasierte Vorauswahl der eingehenden Bewerbungen (Vollständigkeit & Qualität/Plausibilität der Bewerbungsunterlagen)
- Einholen von fehlenden Unterlagen (Zeugnisse, etc.)
- Arbeiten mit dem Bewerbermanagementsystem (Smartrecruiters)
- Sicherstellung einer vollständigen sowie qualitativ hochwertigen Datenpflege/Dokumentation im Bewerbermanagementsystem
- Teilnahme an Recruitingevents und Projekten nach Bedarf

**Profile**:

- Ausbildung im kaufmännischen Bereich, bevorzugt mit Weiterbildung im Bereich Personal
- Erfahrungen im Bereich Personalbeschaffung/HR und damit verbundenen Auswahlprozessen, -tools und -methoden wünschenswert
- Interesse an Auswahlverfahren und Recruitingtrends
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Programmen
- Sehr gute Deutsch
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gute Organisationsfähigkeit verbunden mit einer lösungsorientierten, selbstständigen sowie qualitätsorientierten Arbeitsweise
- Kunden
- und teamorientierte Kommunikation sowie Durchsetzungsvermögen

Vielfalt macht uns stark und erfolgreich. Wir bieten allen Chancengleichheit - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, kultureller Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung.

**Offer**:

- Wir bieten Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines motivierten Teams bei einem der größten Zulieferer der Automobilindustrie
- Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima und eine von fachlicher und persönlicher Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre
- Weitreichende Gestaltungsmöglichkeiten und selbstständiges Arbeiten in einem durch flache Hierarchien geprägten und internationalem Arbeitsumfeld
- Als stetig wachsendes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern zahlreiche Entwicklungs
- und Weiterbeschäftigungsmöglichkeiten sowie die eigenverantwortliche Übernahme von Themen, ganz im Sinne unserer vier Unternehmenswerte: Gewinnermentalität, Vertrauen, Freiheit und Verbundenheit
- Kurze Entscheidungswege in einem dynamischen Unternehmen, das technologisch seine Spitzenposition ausbauen will
- Es ergeben sich immer wieder Möglichkeiten der Teilnahme an HR-bezogenen Trainings und Workshops
- Räumlich flexibles Arbeiten ist möglich und wird auch viel genutzt

Sie wollen mit uns Gas geben? Starten Sie durch und bewerben Sie sich jetzt

About us

Continental entwickelt wegweisende Technologien und Dienste für die nachhaltige und vernetzte Mobilität der Menschen und ihrer Güter. Das 1871 gegründete Technologieunternehmen bietet sichere, effiziente, intelligente und erschwingliche Lösungen für Fahrzeuge, Maschinen, Verkehr und Transport. Continental erzielte 2019 einen Umsatz von 44,5 Milliarden Euro und beschäftigt aktuell mehr als 230.000 Mitarbeiter in 59 Ländern und Märkten.

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**Keyfacts**:

Job ID
**REF26826R**

Field of work
**Human Resources**

Location
**Hanover**

Leadership level
**Leading Self**

Job flexibility
**Hybrid Job**
- Contact
- **Eileen Bockhorst**
- Legal Entity
- **Conseo GmbH