Recruiter (M/w/d)

**Willst du mit uns arbeiten?**:
In dir schlägt das Recruiter:innenherz und du möchtest deine Ideen für ein frisches Recruiting und einen sinnvollen Zweck einsetzen?

**Deine Aufgaben bei uns**:

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- ** Entwicklung und Umsetzung von (neuen) Rekrutierungsstrategien**, um stetig passende Talente für unsere Face-to-Face Kampagnen von _weitsicht._ zu gewinnen
- ** Budgetverantwortung, Monitoring**und **Reporting der KPIs** an COO/CEO
- Zielgruppenspezifische Konzeption und Steuerung der **Stellenausschreibungen / Social Ads** für potentielle F-2-F Dialoger:innen und F-2-F Coaches
- ** Bewerbermanagement**, d.h. Begleitung potentieller Starter:innen durch den gesamten Bewerbungsprozess, von Kontaktaufnahme über Bewerbungsgespräch bis zum Vertrag
- Enge Z**usammenarbeit und Abstimmung mit Deinen Kolleg*innen im Personalteam** sowie der Kampagnenleitung zur gemeinsamen Zielerreichung
- Evaluierung und Implementierung **geeigneter Personalmarketingstrategien** mit Fokus auf Weiterentwicklung unserer Social Media-Kanäle, Homepage und auf **Employer Branding**:

- Bei Bedarf, weitere Aufgaben in HR-Projekten

Mit dir fängt alles an: Du findest mit uns die besten Dialoger:innen für _weitsicht_.
Du steuerst und führst alle Rekrutierungs
- sowie Personalmarketingmaßnahmen gemeinsam mit deinem Team druch.

**Was Dich bei uns erwartet**:

- ** sinnvolle Tätigkeit** mit großem sozialen und Impact
- viel **Gestaltungsfreiheit** im Umsetzen von neuen Recruitingstrategien/ Marketing-Ideen - go for it
- interdisziplinäres, herzliches Team mit **Hands-on Mentalität und “Du”-Kultur**:

- regelmäßige **gemeinsame Unternehmungen im Team**:

- Möglichkeit zu wachsen durch **Weiterbildungsangebote**:

- ** attraktives Gehalt**:

- ** 30 Urlaubstage**(in Vollzeit)
- helles und modernes Office in Kreuzberg
- ** hybrides und remote Arbeiten nach Absprache** möglich
- Einrichtung eines Arbeitsplatzes in deinem Zuhause, inkl. Technik
- ** Kernarbeitszeiten von 10:00-15:00 Uhr**zwischen Montag und Freitag
- schneller **Einstieg zum nächstmöglichen Zeitpunkt**

**Du bist genau richtig bei uns, wenn folgendes Profil auf Dich zutrifft**:

- Recruiting Know-How durch **abgeschlossene Ausbildung, Studium oder erste Berufserfahrungen im Human Resources / Recruitment-Bereich**oder in einem vergleichbaren Arbeitsumfeld — Berufseinsteiger*innen willkommen
- hohe **digitale Kompetenz**, **Social Media Affinität** und Erfahrung mit Content Creation und entsprechenden Tools (z.B. Microsoft Office, Personio, Canva, o.ä.)
- Hohes Maß an **Koordinations**:

- **und** **Organisationsstärke**, sowie strukturierte Arbeitsweise auch unter erhöhter Arbeitsbelastung
- ** Flexibilität sowie lösungsorientiertes Arbeiten**im dynamischen Recruitingalltag und unter
- Hohes Maß an **Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit** und Eigenverantwortlichkeit
- ** Freundliches Auftreten**, hohes **Einfühlungsvermögen** und Leichtigkeit im Aufbau von Beziehungen, v.a. zu Bewerber:innen
- sehr **starke Kommunikationsfähigkeiten**und verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- ** Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein**und Ausdrucksvermögen
- Lust, Dich gemeinsam mit uns für eine ökologisch und sozial gerechtere Welt einzusetzen und Teil eines engagierten Teams zu werden

Willst du uns als Recruiter:in unterstützen und mit uns gemeinsam _weitsicht_. zu einem starken Player im Face-to-Face Fundraising machen?

Deine Ansprechperson**:Eva Schorr, COO**

Wir behalten uns vor, bereits während des Ausschreibungsprozesses erste Gespräche zu führen.

**Über uns**:
Wir sind Weitsicht: Fundraiser:innen, Coaches, und Face-to-Face Spezialist:innen. Wir stehen für **nachhaltiges Fundraising**. Wir sensibilisieren und begeistern für** humanitäre, soziale und ökologische Themen** - von Angesicht zu Angesicht.
**Komm', mach mit**

**Mit uns im Außendienst**:
Du suchst eine **soziale Mission**für deine freie (Ferien) Zeit, und willst dir neben deinem Studium noch **ordentlich was dazuverdienen**?

Bei **_weitsicht. _**gewinnst du als **Dialoger:in**neue Förderer für ausgewählte Hilfsorganisationen (z.B. Kindernothilfe) und unterstützt so Projekte weltweit für ein **solidarisches Morgen**
Du hast schon Erfahrung im Face-to-Face Fundraising und möchtest uns als **Coach**unterstützen?

**Mit uns im Backoffice**:
Im Backoffice halten wir die Fäden zusammen und organisieren unsere Kampagnen.
Du hast Expertise in Personalarbeit oder Officemanagement und möchtest uns in unserer Mission, die Welt jeden Tag ein Stückchen besser zu machen, unterstützen?

**Dann bewirb dich jetzt bei uns