Personalsachbearbeiter:in (W/m/d) Für Versorgungsangelegenheiten

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) für Versorgungsangelegenheiten für unser Stadt-Up Frankfurt
- Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann.
- Die Abteilung Personalservice Versorgung und Beihilfe ist zentraler Dienstleister innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main. Im Sachgebiet 11.71 sind wir mit allen Aufgabenstellungen der Beamtenversorgung betraut. Als Personalstelle für die Versorgungsempfänger:innen kümmern wir uns um die Angelegenheiten unserer Kolleg:innen, der Versorgungsempfänger:innen sowie deren Hinterbliebenen. Unser Service beinhaltet insbesondere Beratung, Auskunftserteilung und die zuverlässige Auszahlung der beamtenrechtlichen Versorgungsbezüge.
- Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n

**Personalsachbearbeiter:in (w/m/d) für Versorgungsangelegenheiten**:

- Vollzeit, Teilzeit
- EGr. 9b TVöD

**Zu Ihren Aufgaben gehören**:
- Berechnung und Zahlbarmachung von Versorgungsbezügen, u. a.: Auszahlung von Ruhegehältern und Hinterbliebenenbezügen, Umsetzung der rechtlichen Vorgaben beim Zusammentreffen mit Renten und Einkünften, Bearbeitung von Anträgen auf Hinterbliebenenversorgung und Sterbegeld- Bearbeitung der Personalangelegenheiten der Versorgungsempfänger:innen- Beratung der Versorgungsempfänger:innen zu allen Themen der Auszahlung der Versorgungsbezüge in LOGA- Serviceorientierte Auskunftserteilung in versorgungs-, steuer
- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen (telefonisch, schriftlich oder persönlich)- fachlicher Austausch mit den Personalstellen der Stadtverwaltung

**Sie bringen mit**:
- abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor), Abschluss als Verwaltungsfachwirt:in oder abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r, Kauffrau:mann für Büromanagement oder Steuerfachangestellte:r- Sprachniveau Deutsch vergleichbar mit Level C2 des europäischen Referenzrahmens (GER)- gute Auffassungsgabe sowie Bereitschaft und Motivation zur qualifizierten Einarbeitung- ausgeprägte Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft- selbstständige, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise- Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit- Serviceorientierung- gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit- sicherer Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen sowie Bereitschaft zur Einarbeitung in neue digitale Arbeitsprozesse- Konflikt
- und Kritikfähigkeit- interkulturelle und Genderkompetenz- Kenntnisse im Bereich Personalwesen (LOGA) sowie im Beamtenrecht sind wünschenswert

**Wir bieten Ihnen**:

- umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen
- betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
- adäquate Einarbeitung: Unterstützung und sorgfältige Anleitung durch die Teamleitung und im kollegialen Arbeitsumfeld

**Weitere Infos**:

- Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an **Frau Beyer**, Tel. (069) 212-34257 und für personalrechtliche Auskünfte an **Herrn Scholl**, Tel. (069) 212-34220.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem.

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